小马智行
高级产品经理（用户体验）-广州
高级产品经理（用户体验）-广州
发布于 2 小时前普通员工/个人贡献者
全职员工仅现场办公产品经理
产品经理
Aarrr模型
Rfm模型
Robotaxi
数据分析
用户增长
用户运营
社交裂变
转化漏斗
值不值得投
77综合评分
综合评分 77
前沿robotaxi赛道、成长空间大、结果导向抗压，薪资福利未明确披露。
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
3.5万
比产品经理中位数高
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 110 个在招
市场机会
选择面较广
广州 · 产品经理 · 79 个在招
职位详情
关于这个职位
负责小马智行robotaxi业务的用户增长与运营体系搭建，通过数据分析和产品化手段优化拉新、激活、留存等全链路转化
需要构建用户分层运营体系和忠诚度产品，平衡增长目标与用户体验，推动业务高速增长
最低要求
本科及以上学历，3年以上互联网行业用户增长或用户运营产品经理经验，有出行、本地生活、OTA、电商平台经验者优先
对增长有体系化方法论和成功实践，精通用户增长模型、AARRR模型，有从0到1搭建增长体系或主导过成功增长项目者优先
极强的数据敏感度和分析能力，能独立完成数据探查、分析和实验评估
优秀的逻辑思维、用户洞察和实验设计能力，能基于数据和用户反馈做出理性决策
出色的项目推动力和跨部门沟通协调能力，结果导向，抗压性强
工作职责
负责robotaxi在自有端和三方流量平台的用户增长模型的构建与优化，聚焦于拉新、激活、留存、变现、推荐等全链条
主导设计并落地包括但不限于社交裂变、渠道投放优化、平台合作增长产品方案
深度分析用户转化漏斗，定位问题，通过产品化手段（引导流程、首单激励等）提升激活与转化效率
构建支持用户分层分群（RFM模型等）运营体系产品，与用户运营团队密切合作，针对不同生命周期、不同属性的用户制定差异化的产品策略
负责用户忠诚度体系的产品规划、设计与迭代，持续提升用户粘性与生命周期价值
设计和推动关键的用户运营活动，内外部多渠道协同，提升用户活跃与留存
优先资格
熟悉出行或O2O领域增长产品体系
有大规模补贴、会员体系或积分商城等复杂经济系统设计经验
具备一定的渠道投放知识和效果评估能力
对用户体验有深刻理解，能平衡增长目标与用户体验
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 处于robotaxi高速发展的前沿赛道，行业前景广阔，能积累极具壁垒的出行领域增长经验
- 公司提供开放扁平的文化与清晰的职业发展路径，个人成长空间大
- 自动驾驶出行属于新兴业务，用户心智和市场教育仍在早期，增长策略的落地可能面临较多不确定性和试错成本
缺点 / 挑战
- 需要频繁跨部门协同，对结果导向和抗压能力要求较高
- 适合具备3年以上互联网用户增长经验，对出行或O2O领域有深刻理解，且渴望在前沿科技赛道中迎接高挑战、高回报的求职者
角色解读
- 可向增长产品专家或用户运营总监方向发展，深耕自动驾驶出行这一前沿赛道，积累从0到1构建复杂业务增长体系的稀缺经验
- 负责robotaxi业务的用户增长策略与落地，优化拉新、激活、留存等全链路转化漏斗
- 搭建用户分层运营体系与忠诚度产品，通过数据驱动和实验设计提升用户生命周期价值
- 精通AARRR等增长模型与RFM用户分层方法，具备极强的数据分析与实验评估能力
- 拥有出色的跨部门项目推动力，能平衡业务增长目标与用户体验
申请策略
- 在简历或面试中展现对“增长与体验平衡”的思考，体现结果导向和极强的数据敏感度
- 重点突出过往主导的成功增长项目，量化拉新、激活、留存等核心指标的提升数据
- 展示在用户分层、忠诚度体系或复杂经济系统（如补贴、积分）设计方面的实操经验
- 深入了解robotaxi及自动驾驶出行行业的商业模式与用户痛点，补充渠道投放与效果评估的相关知识
面试指南
- 采用STAR法则（情境、任务、行动、结果）回答项目经验，重点突出数据指标的提升和实验设计的过程
- 对于策略类问题，采用“用户洞察-假设提出-实验设计-数据验证-迭代优化”的闭环逻辑进行阐述
- 请分享一个你从0到1搭建用户增长体系或主导成功增长项目的案例
- 在robotaxi这种新兴出行场景中，你会如何设计拉新和激活策略？
- 如何平衡业务增长目标（如大规模补贴）与用户体验之间的关系？
- 请描述你如何利用RFM模型进行用户分层，并制定差异化产品策略的经历
- 提前体验或深入了解小马智行及竞品的robotaxi产品，分析其现有的用户转化漏斗和增长玩法
- 准备几个自己主导的复杂数据分析和A/B测试案例
职位点评
薪资福利80
成长发展90
工作生活50
使命价值85
薪资福利
80较高
岗位为高级产品经理，处于前沿赛道，薪资预计处于市场中上水平，但JD未明确披露具体薪资和福利细节。
薪资信号未披露（AI估算：2.5千–4.5万/月）
成长发展
90较高
JD明确提及在robotaxi浪尖赛道深耕，提供高成长空间和清晰的职业发展路径，技术前沿且业务处于高速发展期。
技术前沿前沿/新兴技术
技术栈robotaxi、AARRR模型、RFM模型、数据探查、实验评估
成长机会高成长空间、清晰的职业发展路径
业务类型profit_center
工作生活
50较低
JD未明确提及工作模式与WLB相关信息，但强调“结果导向”和“抗压性强”，暗示可能存在一定的工作强度。
工作模式未明确
办公地点未明确
加班情况JD含高强度暗示词
使命价值
85较高
致力于构建未来的出行方式，处于robotaxi高速发展的浪尖赛道，具有较强的社会价值和行业使命感。
行业发展高速增长赛道
社会影响正向社会影响力较高
使命信号构建未来的出行方式
创新程度开拓性创新（行业首创）
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