
基层主管/组长
综合评分 70
嘉兴迪卡侬全渠道运动主管,提供全面培训和发展路径,但工作节奏快、WLB一般。
从起薪待遇、成长路径、工作节奏和岗位方向综合评估,方便比较职业起点。
薪资怎么样
7K
比销售管理中位数低
发布情况
新岗位 · 2 天前发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 230 个在招 · 其中销售管理 8 个
市场机会
选择不多
嘉兴 · 销售管理 · 1 个在招
该职位是迪卡侬在嘉兴招聘的全渠道运动主管,主要负责一线顾客服务、销售运营和门店管理
你长期拥有一项热爱且愿意去分享的运动项目
职责1: 1.为顾客打造极致的全渠道购物体验 2.以专业的姿态打造并维护极致的服务和顾客关系 3.通过规范的销售、陈列、补货等运营标准,保障顾客便捷的自主购物 4.向顾客推荐会员权益体系并主动邀请顾客加入会员,通过个性化权益和持续服务深化顾客品牌忠诚度 5.收集顾客反馈,制定个性化服务与体验方案,提升顾客满意度 6.高效处理门店自提及门店发货订单,保障交付时效与订单准确率 7.掌握退换货政策,灵活处理售后问题,持续提升顾客满意度 职责2: 1.与团队成员一起落地并优化核心运动的商业政策 2.了解客群画像、消费行为,运动市场趋势及会员运营数据 3.结合全渠道与循环经济发展战略,为顾客提供最优产品与服务方案 4.主动推广门店数字化营运工具应用,优化顾客全渠道购物旅程 5.依据迪卡侬商品陈列规范与运动的季节变化需求,落地和维护我所负责运动部门的陈列布局 6.策划并执行运动主题活动,联动本地运动社群,提升顾客粘性 职责3: 1.管理并提升我的绩效(团队/可持续发展/商业) 2.承诺并统筹协调运动部门的年度全渠道绩效目标 3.定期复盘各类绩效表现,以落实商业政策和业务决策 4.根据客流情况,及时调整并优化每日、周、月的工作安排,确保在顾客最需要服务的时间能提供专业支持 5.做好门店日常库存管理,确保库存准确性和充足性,及时满足顾客需求,同时优化库存周转 延申职责: 1.负责门店日常安全与运营 (值班经理) 2.确保我所在商场和负责区域的安全(人员安全,产品流通安全,信息安全等) 3.熟练掌握门店各类技术设施、平台系统及工具设备的操作规范与维护,保障设备稳定,支持门店日常运营 4.负责管理门店日常商业与服务活动,确保当日商业目标达成与顾客满意度
优点
缺点 / 挑战
薪资在嘉兴市场属中等水平,福利项全面但基础薪资不高,提供五险一金、年假和员工持股等保障。
提供全面培训体系和多元化发展路径,能有效提升零售管理、销售服务和全渠道运营技能,为职业成长打下基础。
零售工作模式快节奏且充实,可能涉及轮班和周末工作,未提及远程或弹性办公,工作生活平衡有限。
在运动零售行业推广运动文化和全渠道体验,有正向社会影响力,参与运动社群活动能增强使命感。