
博世
System Engineer(Converter&Charger Thermal Design)系统工程师(充电器与转换器热设计)_EM
System Engineer(Converter&Charger Thermal Design)系统工程师(充电器与转换器热设计)_EM
发布于 大约 8 小时前普通员工/个人贡献者
上海市
高级经验
全职员工
仅现场办公
硕士
系统与安全工程
Dc/Dc
功率电子
建模与仿真
温度传感器
热力学
热设计
电动汽车
车载充电器
逆变器
AI 估算 · 25k–40k
博世为跨国巨头,要求硕士+多年经验,属高级工程岗,上海地区汽车热设计领域薪资竞争力强,月薪约25-40K。
职位详情
关于这个职位
该职位负责充电器与转换器的热设计,包括系统概念开发、热堆栈设计、传感器定义及需求分解,需要深厚的功率电子热力学知识
你将支持项目解决热性能问题,并与机械、硬件、软件团队协作
适合有汽车功率电子产品热设计经验的工程师
最低要求
电气或机械工程硕士,主修功率电子学和/或热力学
数年汽车功率电子产品热力学经验(逆变器、车载充电器、DC/DC)
精通功率电子热堆栈设计与验证
深入掌握功率电子热行为建模与仿真
强理解电气元件功率损耗及相应机械设计中的热流
建模和温度估计软件功能知识
语言:流利的中文(普通话)和英语,德语为加分项
心态:务实且以解决方案为导向的工程师,致力于塑造汽车功率电子的未来
工作职责
开发系统概念以确保高温下的性能和保护
设计功率电子应用中的热堆栈以满足客户和/或平台需求
从系统行为角度定义和规范所需的温度传感器
基于系统概念推导出机械、硬件和软件实现的领域需求
在不同样品阶段验证热行为
支持项目中的热性能问题,例如在问题解决、需求评估和变更请求方面
优先资格
博士学历优先
德语为加分项
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 汽车功率电子热设计是电动汽车核心领域,技术壁垒高,职业前景广阔
- 博世作为全球零部件巨头,提供稳定平台、优质资源和跨文化协作机会
- 工作涉及系统级设计,能力锻炼全面,从概念到验证全流程参与
- 可能需要与德国总部频繁沟通,时差和文化差异需适应
- 适合有汽车功率电子热设计经验、追求技术深度与系统思维的工程师,愿意在跨国环境中工作
缺点 / 挑战
- 需要深厚的热力学和功率电子知识,入门门槛较高
- 汽车行业对产品可靠性和安全性要求严格,工作压力较大
角色解读
- 可向热设计专家或系统架构师发展,主导复杂平台的热方案
- 横向扩展至功率电子其他领域(如电机控制、电源转换)
- 晋升为技术经理或项目负责人,带领团队进行热设计开发
- 负责充电器与转换器产品的热系统概念设计,确保热性能与保护
- 设计功率电子热堆栈,定义温度传感器规格,并验证热行为
- 将系统需求分解到机械、硬件和软件领域,支持项目热相关问题解决
- 精通功率电子热力学,包括热堆栈设计与仿真
- 掌握建模软件(如ANSYS、COMSOL)进行热行为模拟
- 理解电气元件功率损耗与热流路径,具备系统思维
- 流利的中英文沟通能力,能与跨职能团队协作
申请策略
- 关注博世在电驱动和新能源领域的最新动态,展示对行业的热情
- 提前了解博世的产品线,尤其是充电器和转换器技术
- 突出功率电子热设计项目经验,尤其是逆变器、OBC、DC/DC等产品
- 强调热仿真和建模能力,列出具体软件工具和成果
- 展示系统思维和跨团队协作案例,如需求分解、问题解决
- 如果缺乏汽车行业经验,可自学ISO 26262、AUTOSAR等标准
- 提升仿真软件技能,如ANSYS Icepak、Fluent
- 加强英语技术文档写作和口语表达能力
面试指南
- 面对技术问题,可采用STAR法则:情境、任务、行动、结果,突出解决问题的逻辑
- 对于系统设计问题,先阐述物理原理,再结合实际工程权衡,体现系统思维
- 请描述一个你设计热堆栈的案例,如何平衡性能和成本?
- 如何为功率电子系统选择温度传感器?有哪些关键参数?
- 解释热仿真中边界条件设置对结果的影响
- 你如何处理热测试数据与仿真结果不一致的情况?
- 请简述从系统需求到分解为硬件/软件需求的过程
- 复习功率电子热管理基础,包括热阻网络、散热方式、材料特性
职位点评
70
综合评分
大平台、新能源热设计核心岗位,技术前沿但WLB一般。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。
更适合这类人
适合注重技术成长和行业前景,能接受较高工作强度的求职者。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利75
成长发展80
工作生活50
使命价值70
薪资福利
75中等
博世作为跨国巨头提供有竞争力的薪资和福利,但JD未明确具体薪资福利信息,故评分中等偏上。
薪资信号未披露(AI估算:25K-40K/月)
成长发展
80较高
职位涉及前沿的电动汽车热设计技术,有系统级开发机会,但JD未提及明确晋升通道,发展空间良好但信息有限。
技术前沿前沿/新兴技术
技术栈热设计、功率电子、电动汽车、逆变器、车载充电器、DC/DC、热仿真
业务类型profit_center
工作生活
50较低
上海办公,未提及远程或弹性工作,汽车行业通常强度较高,WLB信号不明。
工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况未提及(无法判断)
使命价值
70中等
新能源汽车行业高速增长,博世技术影响力大,但职位具体社会价值体现不突出。
行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
使命信号改善全球生活质量
创新程度积极采用新技术
博世 的其他在招职位
相似职位推荐
Watch Jobs