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江森自控
Category Buyer
立即应聘

Category Buyer

发布于 大约 11 小时前

普通员工/个人贡献者

上海市
中级经验
全职员工
仅现场办公
本科
供应链、采购与物流
HVAC
Power BI
MS Excel
Supply Chain Management
Contracting

AI 估算 · 18k–25k

跨国企业上海采购岗,中级经验要求,技能综合,薪资在行业中等偏上。

职位详情

关于这个职位

该职位负责亚太区项目采购,包括供应商寻源、谈判、合同管理和品类策略制定

工作涉及电气、机械和自动化行业,需要3年以上采购经验及成本建模能力
适合希望在跨国企业深入发展供应链专业能力的求职者

最低要求

Bachelor’s Degree in Engineering, Supply Chain Management, Project Management, Quantity Surveying or related Business Degree.

Minimum 3 years experience in sourcing/procurement experience with Electrical & Electronics, Mechanical or Automation related Industries.
Experiences in project procurement, good to have experiences on procurement ELECTRICALs, Controls or Control Panels, HVAC commodities.
Understand manufacturing process, eg, casting parts, plastic injections, sheet metal fabrications etc.
Excellent negotiation skills, being able to build a compelling case and convince others; familiar with contracting.
Bachelor’s degree in Engineering, Supply Chain Management, Project Management, Quantity Surveying, or a related business discipline.
+ years of end‑to‑end sourcing/procurement experience in Electrical & Electronics, Mechanical, or Automation industries, with proven project‑based procurement delivery across APAC (e.g., SEA, Australia, Japan).
Hands‑on project procurement experience for Electricals, Controls/Control Panels, and HVAC commodities, including vendor onboarding and pre‑bid cost reviews.
Solid understanding of manufacturing processes (casting, plastic injection molding, sheet‑metal fabrication, machining) and cost structures for E&E components.
Exceptional negotiation skills with the ability to build compelling business cases; familiarity with contracting and T&Cs.

工作职责

Drive year-over-year improvement in field material spend through supplier negotiation.

Drive year-over-year improvement in working capital through supplier payment term management.
Develop field material category strategy by category cluster, implement category strategy in sourcing decision of field projects.
Supplier account management for selection of suppliers. Develop strategies to effectively manage and optimize the supply base.
Manage supplier performance and organize regular business reviews with suppliers of responsibility.
Negotiation and maintenance of contracts and supply conditions.
Insights to supply base market intelligence & dynamics, scouting new suppliers to support the business growth.
Deploy a global preferred supplier strategy to improve supplier quality, delivery and cost.

优先资格

Strong business acumen in E&E cost structures; capable of cost modeling (TCO/should‑cost) and supplier performance analytics.

Knowledge of Incoterms (e.g., FCA, EXW, DDP).
Proven experience building category strategies—from ideation through cross‑functional execution.
Advanced data analysis skills with MS Excel (PivotTables, VLOOKUP, Power Query); familiarity with Power BI.
Experience conducting competitive bidding via e‑auctions; proficiency with procurement platforms (PR‑to‑PO), able to expedite PR execution and secure on‑time PO/delivery under tight schedules.

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 跨国企业平台,提供国际化工作环境和跨区域项目经验
  • 职位涉及品类策略制定,有助于系统性供应链能力提升
  • 与多个部门协作,积累跨职能沟通和项目协同经验
  • 对数据分析能力要求高,需要持续学习新工具
  • 适合有3年以上采购经验、希望进入跨国企业体系化发展、具备良好谈判和数据分析能力的求职者

缺点 / 挑战

  • 公司为行业龙头,职业稳定性较高
  • 需处理亚太多地供应商,可能面临时差和文化差异挑战
  • 采购目标压力较大,需同时管理成本、质量和交付

角色解读

  • 可向高级采购经理或品类经理发展,负责更大范围品类和团队管理
  • 积累亚太区多市场经验后,可转向全球采购或供应链管理岗位
  • 在跨国企业内可横向跨部门发展到运营或项目管理方向
  • 制定并执行亚太区项目采购的品类策略,通过供应商谈判实现年度降本目标
  • 管理供应商绩效,组织定期业务评审,优化供应基础
  • 负责合同谈判与维护,确保供应条件符合公司要求
  • 收集市场情报,寻源新供应商支持业务增长
  • 具备3年以上电气/机械/自动化行业采购经验,熟悉项目采购流程
  • 掌握成本建模(TCO/should-cost)和数据分析技能,熟练使用Excel和Power BI
  • 优秀的谈判技巧和合同管理能力,熟悉Incoterms
  • 了解制造工艺(铸造、注塑、钣金等)及成本结构

申请策略

  • 可提前研究江森自控的业务和主要供应商类型,表达对HVAC行业的了解
  • 面试中准备至少一个完整的采购项目案例,展示从寻源到谈判的闭环
  • 突出项目采购的具体案例,如通过谈判节省成本百分比
  • 强调品类策略制定和执行的经验,附上成果数据
  • 展示数据分析技能,如使用Excel或Power BI进行成本模型
  • 列出熟悉的制造工艺和相关产品类别(如电气件、HVAC)
  • 如有欠缺,可学习成本建模(TCO)和e-auction工具
  • 强化Power BI或高级Excel技能(Power Query)

面试指南

  • 使用STAR法则描述案例:背景、任务、行动、结果,突出量化成果
  • 展示结构化思维:先分析品类支出和供应商格局,再制定目标,最后执行并跟踪
  • 强调数据驱动决策:用具体数字说明谈判带来的节省或供应商改善
  • 请分享一个你成功降低采购成本的案例,具体做了哪些步骤?
  • 你如何制定一个品类的采购策略?请举例说明
  • 你如何处理供应商绩效不达标的情况?
  • 请谈谈你对Incoterms的理解,以及在什么场景下使用FCA和DDP?
  • 你使用过哪些数据分析工具进行成本分析?能现场演示一个Excel透视表或Power BI报表吗?

职位点评

66
综合评分

跨国企业采购岗,薪资中等偏上,发展路径清晰,但现场办公且WLB一般。

更适合这类人
适合注重薪资稳定性和职业发展的求职者,若对工作生活平衡要求高需谨慎。
表现最好
薪资福利
相对薄弱
工作生活
薪资福利75
成长发展70
工作生活60
使命价值60

薪资福利

75中等

该职位为上市跨国企业,薪资在行业中上水平,福利完善,但未明确具体薪资范围。

薪资信号未披露(AI估算:18K-25K/月)

成长发展

70中等

职位提供品类策略制定和跨区域项目经验,成长路径清晰,但未提及培训或晋升机制。

技术前沿主流现代技术
技术栈成本建模、数据分析、MS Excel、Power BI、e-auction
业务类型ambiguous

工作生活

60中等

仅现场办公,工作地点在上海,未提及弹性工时或远程可能,采购工作可能有适度压力。

工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

60中等

职位属于传统制造业供应链,行业稳定但社会影响力一般,创新性适中。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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