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Manager -AI Project Manager - Oracle(106676)技术与转型

Manager -AI Project Manager - Oracle(106676)技术与转型

发布于 大约 15 小时前

中层管理(经理/总监)

北京市 / 上海市
高级经验
全职员工
仅现场办公
学历未注明
项目经理
咨询
大数据
数字化转型
机器学习
英语
跨国团队
项目管理
风险控制

AI 估算 · 30k–60k

项目经理岗位需跨国经验与AI能力,德勤平台薪资竞争力强,北京上海一线城市待遇优厚。

职位详情

关于这个职位

德勤中国招聘Oracle AI项目经理,负责领导跨国团队实施Oracle ERP Cloud和NetSuite等企业级解决方案,推动客户数字化转型

该职位要求具备流利的英文沟通能力、跨国项目管理经验和数字化/AI领域知识,适合有咨询背景并希望深入AI与企业管理结合领域的资深项目管理者

最低要求

Must-have Skills

英文沟通能力:具备流利的英语口语及书面读写能力,可独立完成全英文会议对接、海外沟通、英文方案及文档输出,适配全英文跨国工作场景
跨国项目管理能力:具备真实跨国/跨区域项目操盘经验,熟悉跨时区、跨文化团队协作模式,可独立推进跨国项目落地、进度管控与资源协调
项目风险把控力:具备较强的复盘、风险预判和问题解决能力,可高效推进项目落地、保障交付质量
数字化 / AI / 数据领域能力:熟悉数字化开发流程、大数据应用逻辑及主流AI技术落地场景
General Skills
咨询专业能力:具备咨询公司工作思维与经验,擅长客户需求调研、业务问题诊断、结构化方案输出及客户汇报,具备专业的方案设计与落地赋能能力
结构化思维:逻辑清晰,擅长拆解复杂业务需求、梳理项目流程,快速定位并解决业务及项目问题
学习与行业洞察力:对数字化、AI、大数据行业敏感,快速跟进新技术、新场景,适配业务迭代与全球化项目需求

工作职责

负责帮助客户规划并实施全套Oracle解决方案(包括Oracle ERP Cloud和NetSuite),涵盖企业转型、财务、供应链等领域,并结合机器学习、物联网、区块链等先进技术应用

管理跨国项目,协调资源,把控风险,确保交付质量
与客户沟通,进行需求调研和方案设计

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 德勤作为全球顶尖咨询公司,平台大,项目资源丰富,能接触到跨国、跨行业的数字化转型项目
  • 工作涉及AI、大数据、区块链等前沿技术,有利于保持技术敏感度和市场竞争力
  • 完善的培训体系和职业发展路径(导师制、学习平台),有助于快速成长
  • 连续19年获得“中国杰出雇主”,企业文化注重创新、包容和福祉
  • 适合具有咨询背景、英语流利、擅长管理复杂项目并希望深耕企业级AI与数字化转型领域的资深项目管理者

缺点 / 挑战

  • 跨国项目管理需要频繁跨时区沟通,可能面临高强度工作和时差压力
  • 对综合能力要求高,需同时具备技术理解、项目管理、客户关系和咨询思维,入门门槛较高
  • 咨询行业项目周期紧张,需要较强的风险预判和问题解决能力,工作节奏较快

角色解读

  • 在德勤咨询体系内,可向更高级别的项目总监或合伙人发展,负责更大规模或更复杂的项目
  • 深耕Oracle及AI领域,成为行业专家(如Oracle解决方案架构师)
  • 横向拓展至其他云平台或行业(如SAP、AWS),扩大职业广度
  • 领导跨国团队,规划并实施Oracle ERP Cloud和NetSuite等企业级解决方案,推动客户数字化转型
  • 负责项目全生命周期管理,包括需求调研、方案设计、进度管控、风险识别与交付质量保障
  • 与全球客户及内部团队沟通,协调跨时区、跨文化资源,确保项目顺利推进
  • 结合AI、大数据、区块链等前沿技术,为客户提供创新解决方案
  • 流利的英文口语和书面能力,能独立进行全英文会议和文档输出
  • 扎实的跨国项目管理经验,熟悉跨时区、跨文化协作模式
  • 数字化转型、AI及大数据领域知识,理解主流技术落地场景
  • 咨询公司背景,具备客户需求分析、结构化方案设计与汇报能力

申请策略

  • 在求职信中展现对数字化转型和AI趋势的理解,以及为何选择德勤作为职业平台
  • 关注德勤中国的业务方向(如Oracle实践),针对性展示与之匹配的经验
  • 突出跨国项目管理的具体案例,包括项目规模、涉及国家、跨文化协作经验
  • 强调英语能力的实际应用场景(如全英文会议、英文文档撰写)
  • 展示数字化、AI或大数据相关项目的成果,尤其是与Oracle相关的经验
  • 体现咨询公司工作经历,包括客户需求分析、方案设计及汇报能力
  • 加强Oracle ERP Cloud或NetSuite的实操经验,可通过官方认证或课程学习
  • 补充AI/ML相关基础知识,了解常见的应用场景(如预测分析、自动化流程)

面试指南

  • STAR法则:描述情境、任务、行动、结果,突出个人贡献和量化成果
  • 展示结构化思维:先分析问题背景,再拆解关键点,最后给出具体解决方案
  • 强调软技能:在回答中融入沟通、协调、领导力等体现咨询顾问素养的要素
  • 请分享一个你管理跨国项目的案例,遇到了哪些文化冲突和时差挑战?如何解决?
  • 如何评估一个数字化转型项目的风险和效益?请举例说明
  • 你如何与客户沟通需求?当客户需求频繁变更时,你是如何管理的?
  • 请谈谈你对Oracle ERP Cloud和NetSuite的理解,以及它们在企业转型中的作用
  • 在AI和大数据项目中,PM如何与技术团队协作确保技术方案落地?

职位点评

76
综合评分

德勤咨询项目经理,前沿技术栈与全球化项目,成长空间大但工作强度较高。

从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。

更适合这类人
适合重视职业成长、技能提升和前沿技术应用的求职者,如果对工作生活平衡要求极高,则需谨慎。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利80
成长发展85
工作生活60
使命价值70

薪资福利

80较高

德勤作为跨国巨头,薪资水平在咨询行业中具有竞争力,且福利体系完善(如培训、职业发展支持),但JD未明确薪资具体数值。

薪资信号未披露(AI估算:30K-60K/月)

成长发展

85较高

岗位涉及前沿技术(AI、大数据、区块链)和全球化项目,成长空间大;德勤提供明确的职业发展路径、导师制和培训平台,有利于技能提升。

技术前沿前沿/新兴技术
技术栈AI、大数据、机器学习、区块链、Oracle ERP Cloud、NetSuite
成长机会counseling system、learning platform、career development paths、global mobility、project engagement、innovation incentives
业务类型profit_center

工作生活

60中等

工作地点在北京或上海,但咨询项目通常需要客户现场办公,可能涉及出差;JD未提及远程或弹性工作,工作强度可能较高。

工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

70中等

德勤致力于为中国改革和经济发展做出贡献,项目帮助企业实现数字化转型,具有一定社会意义;但咨询行业以商业利润为导向,使命感一般。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
使命信号leading contributor to China’s reform, opening-up and economic development
创新程度积极采用新技术
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