
普通员工/个人贡献者
综合评分 68
大型外资快消企业,薪资有竞争力,SAP技能积累,但工作模式传统,成长空间有限。
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估,方便横向比较。
薪资怎么样
1.9万
比客户服务与支持中位数高
发布情况
长期在招 · 47 天前发布
公司情况
公司还在招多个职位
4 个在招
市场机会
选择面较广
上海 · 客户服务与支持 · 约 350 个在招
该职位负责亚太区客户订单的全流程管理,从订单接收到交付,确保订单准确性和及时执行
年库存控制和客户服务经验
与指定区域的客户紧密合作,与运营部门协作解决与产品供应和销售订单履行相关的所有服务问题
优点
缺点 / 挑战
该职位提供具有竞争力的薪资水平,作为已上市的大型跨国企业,福利待遇较为完善,但JD中未明确提及具体薪资和福利细节。
职位涉及SAP系统操作和供应链管理,能积累专业技能,但岗位本身偏运营执行,成长路径相对有限,需要主动争取发展机会。
工作地点在上海,办公环境良好,但职位描述未提及弹性工作或远程办公安排,可能为标准的办公室工作模式。
Monster Energy作为全球知名品牌,公司使命和品牌文化具有感染力,但该职位本身的社会影响力有限,更多是支持性角色。
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