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美容顾问-北京汉光-赫莲娜
美容顾问-北京汉光-赫莲娜
发布于 1 天前普通员工/个人贡献者
北京市
无经验要求
全职员工
仅现场办公
不限
销售与零售
品牌知识
团队合作
客户关系管理
护肤咨询
数字化工具
沟通能力
美妆零售
赫莲娜
销售技巧
AI 估算 · 6k–15k
高端美妆销售底薪加提成,业绩弹性大,综合收入可达中高水平。
职位详情
关于这个职位
作为赫莲娜品牌美容顾问,您将在北京汉光百货专柜为顾客提供一对一护肤咨询与产品体验服务,运用专业知识推荐适合的护肤方案,完成销售目标
您需要维护客户关系、招募新客,并代表品牌形象提供高品质服务
该职位提供系统培训与具有竞争力的绩效奖金,适合热爱美妆零售、善于沟通的求职者
最低要求
热爱美妆零售行业
良好的沟通能力和清晰的表达能力
较强的学习能力与适应能力,具备团队合作精神
良好的服务意识
面对工作,具有一定韧性
工作职责
为客户提供专业的品牌咨询服务及卓越的用户体验,完成销售目标
生意管理
业绩——达成公司设定的各项销售目标
服务——运用一定的销售技巧,提供合适的产品,专业且个性化的体验,满足消费者的期待
消费者——360°维护好与消费者关系,做好新客招募,提高消费者忠诚度
与百货/商场工作人员良好合作
了解美妆市场趋势,掌握竞品情况
掌握品牌与品类知识(护肤知识、化妆技巧、香水知识)
销售与运营,发现客户需求并提供个性化咨询服务,推荐适合的产品并配合客户进行产品体验
代表品牌形象提供良好的服务态度和售后服务
熟知客户概况,及时联系与关心客户(同理心和沟通技巧)
运营管理
能够执行完成柜长分配的日常性工作如:陈列,清洁,盘点等,确保门店/柜台财产安全
掌握相关零售系统,美妆设备,数字化工具的使用
规定遵守公司合规政策,维护品牌形象
能力要求
掌握品牌知识、产品知识
贯彻品牌文化/价值观
了解美妆市场及消费者趋势
了解公司及品牌政策和流程
熟悉数字化工具的使用
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 欧莱雅集团大平台,赫莲娜是高端护肤品牌,能积累高价值客户资源和品牌视野
- 提供系统的专业培训、理想的绩效奖金制度,还有五险一金和额外商业医疗保险等福利
- 锻炼沟通能力、销售能力和人际交往能力,对个人成长有较大帮助
- 柜台工作通常需要长时间站立,体力和精力消耗较大
- 美妆行业竞争激烈,需要不断学习新知识,保持服务热情
缺点 / 挑战
- 销售业绩压力较大,需要持续达成绩效目标,工作节奏紧凑
- 适合热爱美妆零售、善于沟通、有服务意识且能承受业绩压力的求职者,尤其对高端护肤有兴趣的人
角色解读
- 从美容顾问起步,可晋升为高级美容顾问、柜长或柜台主管,负责团队管理和销售运营
- 积累丰富的客户资源和行业经验,可转向品牌培训师、区域销售经理或品牌管理岗位
- 欧莱雅集团内部提供跨品牌、跨职能的发展机会,长期可拓展至更广阔的职业赛道
- 在高端百货专柜为顾客提供一对一护肤咨询和产品体验,根据客户需求推荐合适的赫莲娜产品
- 完成个人销售目标,运用销售技巧促进成交,并做好客户关系维护,提升复购率和忠诚度
- 参与柜台日常运营,包括陈列、清洁、盘点等,确保柜台财产安全
- 持续学习品牌知识、护肤知识和市场趋势,关注竞品动态,提升专业服务能力
- 优秀的沟通表达能力和服务意识,能够与顾客建立信任关系
- 一定的销售技巧和客户洞察力,善于发现需求并提供解决方案
- 较强的学习能力,能快速掌握产品知识和护肤技能
- 良好的团队合作精神和抗压能力,能适应零售行业的工作节奏
申请策略
- 申请时展现对品牌的热情和对美妆零售的向往,可以在简历中说明自己为何适合该岗位
- 关注欧莱雅官方招聘渠道,按流程投递,同时准备好参加线下面试时的仪容仪表
- 突出美妆、护肤或零售相关的工作经历或实习经验,展现对行业的了解
- 用具体数据展示过去的销售业绩或客户服务成果,如销售额、客户满意度等
- 强调沟通能力、学习能力和团队合作精神,可附上案例说明
- 提前学习赫莲娜品牌故事、核心产品和护肤成分,了解高端美妆市场趋势
- 练习常见销售话术和客户异议处理技巧,可以模拟场景进行演练
- 熟悉数字化工具如CRM系统、移动支付等,提升工作效率
面试指南
- 回答时可采用STAR法则(情境、任务、行动、结果),结合具体事例体现能力
- 展现以客户为中心的服务意识,强调解决问题的能力和结果导向
- 表达对品牌和产品的兴趣,体现与岗位的匹配度
- 你为什么想成为赫莲娜的美容顾问?
- 你如何理解美容顾问这个角色?
- 请分享一次你成功说服客户购买产品或服务的经历
- 如果遇到一位对产品不满意的顾客,你会如何处理?
- 你对未来职业发展有什么规划?
职位点评
67
综合评分
高端美妆销售岗,薪资福利优厚,平台大,但需承担业绩压力,工作强度较高。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。
更适合这类人
该职位更适合注重薪资福利、愿意从事销售工作且能接受柜台工作节奏和业绩压力的求职者。
表现最好
薪资福利
相对薄弱
工作生活
薪资福利80
成长发展70
工作生活50
使命价值50
薪资福利
80较高
该职位提供明确的绩效奖金、五险一金、额外商业医疗保险、带薪年假与病假以及员工福利,薪资与福利水平较好,能够较好满足补偿性动机。
薪资信号未披露(AI估算:6K-15K/月)
福利待遇专业培训课程、绩效奖金制度、五险一金、额外商业医疗保险、节假日福利、员工内买、免费产品、带薪年假与病假
成长发展
70中等
提供品牌专业培训和绩效激励,但对晋升路径未明确说明,成长方向主要靠个人努力和业绩表现,发展性动机有一定满足度。
技术前沿非技术岗(不适用)
成长机会专业培训课程
业务类型profit_center
工作生活
50较低
必须在柜台现场工作,上班时间与商场营业时间相关,可能有排班和节假日工作,工作强度较高,WLB表现一般。
工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况未提及(无法判断)
使命价值
50较低
美妆零售行业服务于消费者自信与美的需求,但整体社会影响力较为中性,行业处于稳定成熟期,创新性一般。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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