
伊顿中国
Sales Engineer
Sales Engineer
发布于 大约 14 小时前普通员工/个人贡献者
宁波市
初级经验
全职员工
仅现场办公
大专
销售与零售
Ehs
办公软件
区域销售
客户关系
招投标
渠道管理
电力设备
销售
高压输配电
AI 估算 · 8k–15k
外资电力设备巨头,销售岗有提成,宁波地区销售工程师月薪约8-15k。
职位详情
关于这个职位
该职位主要负责宁波及周边区域的电力设备销售工作,包括维护客户关系、拓展分销渠道、完成销售指标
需要具备电力行业背景和高压输配电设备知识,适合有1年以上销售经验、善于沟通的候选人
公司与团队氛围良好,致力于可持续能源发展
最低要求
大专及以上学历
年以上电力行业销售工作经验
熟悉市场运作方式,熟悉高压输配电设备
了解电力系统基础常识、电力设备的基本技术知识
熟悉相关合同、招投标等法律常识
熟练操作Word、Excel等各种办公软件
工作职责
协助区域经理做好本区域销售工作,完成销售部下达的各项销售指标
严格遵守公司规章制度和EHS规定,确保部门年度安全目标实现
完成本区域的销售目标,提供专业性的服务及销售工作
在所属区域内建立、健全分销网、经销渠道,扩大公司产品覆盖率,收集整理区域项目、产品信息,丰富完善公司信息体系
处理负责范围内销售合同及相关售前售后服务支持及技术联络工作
定期进行客户拜访、巡访、回访与客户建立良好关系,以维护良好的企业形象
完成上级交办的其它工作
优先资格
与供电局、电力采购部门或电力设备用户有良好关系者优先
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 外资巨头平台,产品和技术有市场竞争力,有利于职业背书
- 岗位涉及技术销售,能同时积累销售经验和电力行业知识
- 公司使命注重可持续,工作内容有社会价值
- 涉及长期客户拜访,可能需要频繁出差和应酬
- 电力行业销售业务复杂,需持续学习产品和技术知识
缺点 / 挑战
- 区域销售自主性较高,业绩导向,有提成激励
- 需要完成销售指标,业绩压力较大,可能面临较大的工作强度
- 适合有电力行业背景、喜欢与人打交道、能承受业绩压力并追求稳定发展的求职者
角色解读
- 在销售领域深耕,可向区域经理、销售总监方向发展
- 依托公司平台,可转型为技术销售专家或大客户经理
- 积累电力行业资源后,可在行业内横向发展
- 负责完成区域内的销售目标,通过专业服务推动高压输配电设备销售
- 建立和维护分销网络与经销渠道,扩大产品在区域内的覆盖率
- 定期拜访客户,处理销售合同、售前售后服务支持和技术联络
- 收集整理区域项目和产品信息,协助区域经理制定销售策略
- 熟悉电力系统基础常识和高压输配电设备技术知识
- 了解市场运作方式、合同及招投标法律常识
- 熟练使用Word、Excel等办公软件,具备基本文档处理能力
- 具备良好的沟通能力和客户关系维护能力
申请策略
- 了解伊顿的业务板块和动力管理解决方案,在面试中展示对公司使命的认同
- 准备好过去销售业绩的数据,用数字证明自己的销售能力
- 突出电力行业销售经验和相关客户资源,特别是与供电局或电力采购部门的合作经历
- 强调对高压输配电设备的了解,可附上具体项目案例
- 展示市场开拓、渠道管理和招投标经验
- 体现良好沟通能力和办公软件熟练度
- 补充学习高压输配电设备相关技术知识,了解行业标准
- 熟悉招投标流程和合同法律常识,提升商务谈判能力
面试指南
- STAR法则:描述情境、任务、行动和结果,具体展示销售能力和成果
- 技术+商业结合:先解释客户的技术痛点,再说明自己的解决方案如何满足需求,强调价值
- 关系型回答:突出客户维护的长期视角和双赢思维
- 请分享一个你成功开拓新客户的案例
- 你如何理解高压输配电设备在电力系统中的作用?
- 面对激烈的市场竞争,你会如何完成销售目标?
- 你如何与供电局等大客户建立长期关系?
- 你熟悉哪些招投标流程?遇到异议如何处理?
职位点评
66
综合评分
外资电力设备巨头的销售工程师,稳定且富有社会意义,但薪资未明、WLB不确定。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。
更适合这类人
适合看重工作意义感、追求稳定平台并愿意接受业绩压力的求职者。
表现最好
使命价值
相对薄弱
工作生活
薪资福利70
成长发展65
工作生活55
使命价值75
薪资福利
70中等
该职位薪资水平未在JD中披露,但作为外资上市公司,福利体系较完善,且销售岗位通常有提成激励,整体报酬有竞争力。
薪资信号未披露(AI估算:8K-15K/月)
成长发展
65中等
职位能积累电力设备行业知识和销售实战经验,但JD中未提及系统培训或晋升机制,发展更多依赖个人努力。
技术前沿非技术岗(不适用)
业务类型profit_center
工作生活
55较低
工作地点在宁波,需要定期客户拜访和出差,JD未提及弹性工时或远程办公,生活平衡性一般。
工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)
使命价值
75中等
公司以智能动力管理为使命,产品服务多个关键行业,对环境保护和能源效率有积极影响,工作意义感较强。
行业发展稳定成熟行业
社会影响正向社会影响力较高
使命信号保护环境、改善人类生活品质、创建更可持续的社会
创新程度稳健跟随主流
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