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蚂蚁集团-搜推产品-神券业务
蚂蚁集团-搜推产品-神券业务
发布于 大约 9 小时前普通员工/个人贡献者
杭州市
中级经验
全职员工
仅现场办公
学历未注明
产品经理
A/B实验
搜索产品
搜索排序
数据分析
本地生活
用户转化
竞品分析
策略产品
AI 估算 · 25k–40k
基于杭州互联网产品经理薪酬水平，蚂蚁集团平台大，搜索产品为核心业务，3年经验对应中高级产品经理，薪资有竞争力。
职位详情
关于这个职位
这个职位负责蚂蚁集团本地生活搜索产品（神券业务）的规划与迭代，核心是优化搜索入口、召回/排序策略、结果页体验和转化链路，需与算法、运营等团队紧密协作，适合有搜索产品经验、数据驱动导向的产品经理
最低要求
● 3 年及以上互联网产品经验，有美团搜索、本地生活搜索、电商搜索或交易搜索产品经验优先
● 熟悉搜索产品的基本框架和关键问题，对查询理解、结果组织、筛选、排序、推荐及转化链路有较强理解
● 具备数据驱动的产品能力，能够通过数据、用户反馈和实验定位问题并持续迭代
● 有良好的业务理解和沟通协作能力，能高效协同算法、研发、运营等多方角色
● 具备竞品研究意识和独立思考能力，能够把成熟经验转化为业务增长机会
工作职责
●负责本地生活搜索产品的规划与迭代，包括搜索入口、召回/排序产品策略、结果页体验、筛选体系、搜索推荐及搜索转化链路
● 深入理解用户搜索意图和消费决策需求，持续提升搜索结果相关性、效率与交易转化
● 研究等本地生活平台在搜索场景下的产品机制、策略打法与运营协同方式，为业务补充竞争对手视角
● 与算法、数据、运营、商家/供给等团队协作，推进搜索策略、产品能力和实验体系建设
● 建立搜索核心指标体系，围绕搜索渗透、成功率、点击率、转化率及用户满意度持续优化
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 蚂蚁集团平台大，业务体量可观，搜索产品是核心转化路径
- 接触大规模数据和算法，技术含量高，技能积累快
- 本地生活是竞争热土，经验复用性强
- 多团队协作，对沟通推动能力要求高
缺点 / 挑战
- 需要深入理解复杂业务和用户意图，门槛较高
- 数据指标压力大，需要持续优化迭代
- 适合有搜索产品经验、喜欢数据驱动、乐于挑战核心业务的产品经理
角色解读
- 从搜索产品经理向大产品负责人发展，覆盖更多本地生活业务
- 成长为策略产品专家，深入算法与数据领域
- 转向更广的推荐、商业化产品方向
- 负责本地生活搜索产品的整体规划与迭代，包括搜索入口、召回/排序策略、结果页体验和转化链路
- 通过数据分析、用户反馈和实验持续优化搜索相关性、效率和交易转化
- 研究竞品搜索机制，输出策略建议并协同算法、运营等团队落地
- 熟悉搜索产品框架，理解查询理解、排序、推荐等核心环节
- 具备数据驱动能力，能用SQL/Excel等分析数据，设计A/B实验
- 良好的沟通协作能力，能跨团队推进项目
申请策略
- 关注蚂蚁集团生活服务板块的战略方向
- 准备搜索产品的案例复盘
- 突出搜索相关项目经验，尤其是提升转化率的案例
- 强调数据分析和A/B实验方法论
- 展示跨团队协作和项目推动能力
- 学习搜索排序、推荐算法的基本概念
- 掌握SQL和数据分析工具
- 了解本地生活行业和竞品动态
面试指南
- 使用STAR法则回答项目经验
- 用数据指标和实验结论支撑观点
- 体现用户价值和商业价值的平衡
- 请介绍一个你主导的搜索产品优化项目
- 如何评估搜索效果？核心指标有哪些？
- 如果搜索点击率下降，你会如何排查？
- 如何平衡搜索相关性和商业化？
- 复习搜索产品经典框架和案例
职位点评
73
综合评分
蚂蚁核心业务搜索产品，平台大、技术强，薪资未披露但预期可观，WLB不确定
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
更适合这类人
适合追求高成长和技能提升，愿意接受现场办公和高投入的产品经理
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利75
成长发展85
工作生活60
使命价值60
薪资福利
75中等
薪资未明确，但蚂蚁集团作为大厂，薪资竞争力强，福利体系完善。
薪资信号未披露（AI估算：25K-40K/月）
成长发展
85较高
搜索产品是核心业务，技术含量高，能深度参与算法和策略，成长空间大。
技术前沿主流现代技术
技术栈搜索策略、排序算法、数据分析、A/B测试
业务类型profit_center
工作生活
60中等
仅现场办公，未提及远程或弹性工作，工作地点在杭州科技园，通勤便利度取决于居住位置。
工作模式仅现场办公
办公地点科技园/产业园
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
60中等
本地生活行业成熟，产品对用户消费有直接价值，但社会影响力中性。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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