Ant Group logo
蚂蚁集团
蚂蚁集团-公共事务(高级)专家-非金融

蚂蚁集团-公共事务(高级)专家-非金融

发布于 大约 3 小时前

普通员工/个人贡献者

北京市
高级经验
全职员工
仅现场办公
本科
合规
人工智能安全
公文写作
合规
政府关系
政策分析
数据安全
监管动态
网络安全
行业标准

AI 估算 · 35k–55k

高级GR岗位,要求5-8年经验,蚂蚁大厂平台,需复合背景,薪资具竞争力。

职位详情

关于这个职位

该职位负责维护蚂蚁集团与网络安全、技术管理相关政府部门的良好关系,及时跟踪政策法规动态并输出合规建议,同时参与行业标准制定和外部交流活动

适合具备5-8年政府事务或大厂GR经验、对网安政策有深入理解的专业人士

最低要求

背景经验:本科及以上学历,计算机、通信、法学等相关专业,理工+文科复合背景优先

具备5-8年政府事务、咨询或大厂GR经验
专业能力:政策敏锐度方面,熟悉网安、数安、技术安全领域法规与监管逻辑,具备公文写作能力
行业洞察力方面,对网安行业和科技发展趋势有一定理解,能与技术专家同频对话
综合素质方面,具备跨部门协同与推动能力,责任心强、抗压性好

工作职责

维护与网络安全、技术管理相关主管部门及行业组织、联盟协会的良性互动机制

通过组织各类交流活动建立畅通对话渠道
主要对接中央部委及行业组织
及时跟进政府监管工作动态,以及国家部委和地方政府在网络安全、数据安全、人工智能安全等领域的政策法规与发展趋势
结合公司情况,输出合规建议
参与政府事务相关行业标准、规范的制定,联合行业协会、生态合作伙伴构建开放共赢的合作体系,承接调研、座谈等活动,协调组织参与展会、论坛、评优等
作为连接外部环境与内部业务的桥梁,协同内部相关团队将外部政策信号转化为内部可执行的业务策略,前置识别并规避非技术性风险

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 蚂蚁集团平台影响力大,接触核心政策制定层面,积累高价值人脉
  • 涉及网络安全、AI安全等前沿领域,政策敏感性强,职业护城河深
  • 跨部门协同锻炼综合能力,未来职业路径多元
  • 高强度政策跟踪和应对,工作节奏快,需随时响应监管动态
  • 岗位编制有限,竞争激烈,需长期积累行业资源
  • 适合有5-8年GR或咨询经验、对网安政策有浓厚兴趣、愿意在大平台深耕的复合型人才

缺点 / 挑战

  • 对复合背景要求高,需要同时理解技术和法律,学习压力大

角色解读

  • 成长为政府事务总监,负责更大区域或更高级别的政府关系
  • 横向拓展至公共政策、法务合规等相邻领域,成为综合型管理人才
  • 深入行业政策研究,成为行业政策专家或咨询顾问
  • 建立和维护与中央部委、行业组织的沟通渠道,组织交流活动确保信息畅通
  • 跟踪网络安全、数据安全等政策法规动态,分析对公司业务的影响并输出合规建议
  • 参与行业标准制定,联合外部伙伴构建合作体系,协调公司参与展会论坛
  • 将外部政策信号转化为内部可执行策略,前置识别并规避非技术性风险
  • 政策敏锐度:熟悉网安、数安、技术安全领域法规与监管逻辑,能快速解读政策
  • 行业洞察力:理解网络安全和科技发展趋势,能与技术专家高效沟通
  • 公文写作与跨部门协同:具备政府公文写作能力,能推动内部多团队协作

申请策略

  • 关注蚂蚁集团近期业务方向(如AI、数据要素),在面试中体现业务理解
  • 准备一个以往政策应对的成功案例,突出从风险识别到策略落地的完整过程
  • 突出政府事务项目经验,尤其是与中央部委或行业组织的合作案例
  • 强调政策分析成果,如成功预测政策走向并推动业务调整
  • 展示跨部门协调和公文写作能力,附上代表性文书或报告
  • 补强数据安全法、个人信息保护法等具体法规细节
  • 学习人工智能安全基础,了解技术原理以便更好沟通

面试指南

  • 采用STAR法则(情境-任务-行动-结果),结合政策敏感性、内部协调和结果导向
  • 先描述背景,再说明你的行动,最后突出量化或定性成果
  • 请分享一个你成功推动政府关系改善的案例,具体做了什么?
  • 如何看待当前数据安全政策对互联网公司业务的影响?
  • 如果公司一项新产品可能引发监管风险,你如何评估并推动内部决策?
  • 你如何平衡政策合规与业务发展之间的冲突?
  • 复习《网络安全法》《数据安全法》等核心法规,关注最新修订动态
  • 准备2-3个与网安政策相关的行业热点,展示行业洞察

职位点评

71
综合评分

大厂GR岗,薪资面议但竞争力强,前沿政策领域,需复合背景,WLB一般。

从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。

更适合这类人
该职位最适合追求高薪资、稳定大平台、前沿政策领域发展的求职者,但对工作生活平衡要求较高的人需谨慎。
表现最好
薪资福利
相对薄弱
工作生活
薪资福利80
成长发展75
工作生活50
使命价值70

薪资福利

80较高

该职位薪资水平较高,大厂福利完善,但薪资未在JD中披露,有面议可能。

薪资信号面议 (35K-55K/月)

成长发展

75中等

岗位涉及前沿政策领域,技能成长快,但JD未明确提及晋升路径或培训。

技术前沿前沿/新兴技术
技术栈网络安全、数据安全、人工智能安全
业务类型ambiguous

工作生活

50较低

仅现场办公,北京核心地段,但JD未提及弹性工作或WLB信号,可能需高强度应对政策变化。

工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

70中等

参与政策制定和行业标准,社会影响力较大,但JD未明确使命导向。

行业发展高速增长赛道
社会影响正向社会影响力较高
创新程度积极采用新技术
Watch Jobs