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蚂蚁数字科技-数字科技线-业务拓展专家(能源电力)
蚂蚁数字科技-数字科技线-业务拓展专家(能源电力)
发布于 大约 8 小时前普通员工/个人贡献者
北京市 / 上海市
专家级经验
全职员工
仅现场办公
学历未注明
业务拓展
Bd
云原生
区块链
商务谈判
大客户管理
能源电力
销售
AI 估算 · 30k–60k
能源电力行业大客户销售,资深专家级,薪资较高,但需要较强客户资源和行业经验。
职位详情
关于这个职位
作为蚂蚁数科在能源电力行业的业务拓展专家,你将负责深耕头部央国企客户,制定销售策略并推动项目落地,结合公司云原生、AI、区块链等技术方案,帮助客户实现数字化转型
你将直接对接发电企业、能源集团高层,主导大型IT项目的全流程商务谈判,是公司技术价值与行业场景结合的关键桥梁
最低要求
年以上电力行业客户销售和BD经验,有独立项目运作经验,主导过大型发电企业或能源建设相关IT和信息化项目,包括挖掘商机、销售策略、商务谈判等全流程商务过程
熟悉电力行业的业务和IT系统建设,对能源集团、发电企业客户架构和信息化建设的痛点有一定理解
较强的商务能力,包括清晰的逻辑表达,以结果为导向的解决问题能力,以及较强的资源协调能力
有协助大型央国企信息化转型的经验,对云原生、AI、区块链有一定基础和理解,能触达CXO级别并介绍相关方案的能力
工作职责
完成对销售BD的个人业绩要求
制定行业销售策略,管理项目机会、促进项目落地和交付
深耕能源电力头部央国企客户,包括发电企业、能源集团等,对接数科内部产品和方案,树立行业内蚂蚁数科的口碑和案例
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 蚂蚁集团的平台资源和技术实力,助力业务拓展
- 能源电力行业数字化转型空间大,市场前景广阔
- 接触客户层级高,积累高端人脉和行业影响力
- 资深专家岗位,薪资回报丰厚
- 技术理解要求高,需持续学习云原生、AI等新知识
- 竞争激烈,需不断挖掘新客户和维护老客户
- 适合有电力行业深厚客户资源、抗压能力强、善于商务谈判的资深销售专家
缺点 / 挑战
- 央国企销售周期长,决策流程复杂,业绩压力大
- 需要频繁出差和应酬,工作强度较高
角色解读
- 可晋升为销售总监或行业业务负责人,带领团队
- 可横向拓展至其他能源行业或数字化转型解决方案领域,扩大行业影响力
- 长期可转向业务管理或产品解决方案方向,成为复合型人才
- 负责能源电力行业客户的业务拓展,完成个人销售业绩指标
- 制定行业销售策略,管理项目机会,推动项目从商机到落地交付的全流程
- 深度维护央国企客户关系,触达CXO层级,传递蚂蚁数科的技术价值
- 年以上电力行业销售和BD经验,具备独立运作大型项目的能力
- 熟悉电力行业业务和IT系统建设,能理解客户数字化转型痛点
- 较强的商务谈判、逻辑表达和资源协调能力,结果导向
- 对云原生、AI、区块链等前沿技术有一定基础,能向高层客户清晰介绍方案
申请策略
- 关注蚂蚁数科在能源领域的成功案例,面试中可提及
- 准备行业见解和分析,展示对客户需求的理解
- 强调个人客户网络价值,并表达对行业长期发展的热情
- 突出电力行业大客户成功案例,展示全流程项目运作经验
- 强调个人客户资源和关系网络,尤其是央国企高层
- 展示对云原生、AI、区块链等技术的理解和方案呈现能力
- 体现结果导向和资源协调能力,用数据量化销售业绩
- 补充云原生、AI、区块链相关知识,了解典型应用场景
面试指南
- 使用STAR法则描述项目:情境、任务、行动、结果,突出个人角色和量化成果
- 强调客户需求理解,结合行业痛点提出解决方案,体现业务洞察
- 展示结果导向思维,说明如何调动资源、突破难点,最终实现双赢
- 请分享一次你成功运作的电力行业大型IT项目,你是如何推动落地的?
- 面对一家大型发电企业,你会如何制定销售策略?
- 如何触达CXO层级并建立信任关系?
- 客户对云原生或AI技术有疑问,你会如何解释?
- 在资源有限的情况下,如何协调内部资源推进项目?
职位点评
68
综合评分
蚂蚁数科能源业务拓展,高薪高发展,但出差多、业绩压力大。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。
更适合这类人
适合追求高薪酬、强职业发展、愿意接受出差和业绩压力的资深销售人员。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利75
成长发展80
工作生活45
使命价值60
薪资福利
75中等
蚂蚁集团平台实力强,薪资水平在行业内具有竞争力,但具体薪酬未在JD中披露,福利信息也不明确。
薪资信号未披露(AI估算:30K-60K/月)
成长发展
80较高
该职位涉及能源电力行业数字化转型,技术前沿,且销售岗位晋升空间明确,有利于个人长期发展。
技术前沿前沿/新兴技术
技术栈云原生、AI、区块链
业务类型profit_center
工作生活
45较低
工作地点多,需经常出差,工作时间可能不规律,WLB难以保证,JD中未提及弹性办公或加班情况。
工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)
使命价值
60中等
能源电力行业数字化转型具有社会价值,但主要商业导向,社会意义中等。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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