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海康威视
供应链-制程工程师-组装-武汉

供应链-制程工程师-组装-武汉

发布于 大约 9 小时前

普通员工/个人贡献者

武汉市
中级经验
全职员工
仅现场办公
本科
工艺工程
Dfm
Ie
Pfmea
Spc
工艺工程
新产品导入
电子制造
直通率改善
线平衡

AI 估算 · 10k–18k

海康威视上市企业,武汉工资水平中等,制程工程师3年经验薪资约10-18K/月,考虑到大厂福利和年终,13薪合理。

职位详情

关于这个职位

该职位主要负责电子产品制造过程中的制程工程工作,包括参与产品结构评审、主导新产品导入、优化工艺标准、推动新工艺和自动化项目,以及提升产品直通率和线平衡

适合有电子行业PE/ME经验、熟悉PFMEA和SPC等工具的工程师

最低要求

本科及以上学历,电子、机械、电气自动化类相关专业

年以上电子行业PE/ME工作经验
熟练掌握PFMEA、SPC、IE等常用工艺工程方法与工具
熟悉生产工艺、产品性能、产品结构,具有丰富的项目开展经验
熟练阅读并解释、运用各类技术文件及说明,现场解决故障的能力较强
具备较高的分析问题和解决问题的能力,认真细心,逻辑思维清晰严谨
具备高度责任感,良好的沟通协作能力,遇事积极主动,能承受工作压力
沟通表达协调能力较强,具有良好的团队合作精神

工作职责

参与产品开发阶段的结构性评审,配合完成DFM

主导新产品导入,完成产品制造导入计划,完成新产品导入整体控制和总结,参与新产品发布评审
主导完善工艺标准,参与标准制定的发布、审核及完善工作
主导新工艺导入、自动化项目等,不断提高制造水平
主导产品的直通率改善、线平衡改善

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 海康威视作为安防巨头,平台大、稳定性高,职业发展路径清晰
  • 武汉作为新一线城市,生活成本相对较低,适合长期发展
  • 岗位涉及新产品导入和工艺创新,能积累核心技术经验
  • 薪资待遇在武汉地区有竞争力,且福利完善
  • 工作地点在江夏区,可能离市区较远,通勤时间较长
  • 制程工程师岗位需要较强的动手能力和现场沟通能力,初期可能较累

缺点 / 挑战

  • 需要承担生产现场问题处理压力,可能出现加班情况
  • 适合有3年以上电子行业PE/ME经验、希望在制造业深耕、喜欢解决实际工艺问题、能承受一定工作压力的工程师

角色解读

  • 可向高级制程工程师或工艺专家方向发展,深耕制造工艺领域
  • 可转向技术管理岗位,如工艺主管或生产经理
  • 在供应链体系内,可横向拓展到质量工程或产品工程等方向
  • 参与产品开发阶段的结构性评审,确保产品设计可制造性(DFM)
  • 主导新产品导入,制定制造计划,控制导入过程并总结
  • 建立和完善工艺标准,推动新工艺和自动化项目以提升制造水平
  • 主导直通率和线平衡改善,解决生产过程中的工艺问题
  • 掌握PFMEA、SPC、IE等工艺工程方法和工具
  • 熟悉电子行业生产工艺、产品性能和结构,具备项目开展经验
  • 具备较强的故障分析和现场解决能力
  • 良好的沟通协作和团队合作能力,能够承受工作压力

申请策略

  • 提前了解海康威视的供应链体系和武汉基地的制造产品类型,在面试中展示匹配度
  • 关注公司对工艺创新的重视程度,准备分享自己主导的工艺改进案例
  • 突出3年以上电子行业PE/ME工作经验,列出具体负责的产品或项目
  • 强调熟练掌握PFMEA、SPC、IE等工具,并提供应用案例
  • 展示在直通率改善、线平衡优化或自动化项目中的成果,用数据量化
  • 体现项目开展经验和新产品导入成功案例
  • 强化PFMEA和SPC的实战应用,可准备相关项目文档
  • 学习自动化设备基础知识,了解常见自动化方案

面试指南

  • 可遵循STAR原则:情境(Situation)、任务(Task)、行动(Action)、结果(Result)
  • 尤其是项目案例,要量化结果
  • 对于工具类问题:先解释工具的核心原理,再结合自身项目说明如何应用,最后总结效果
  • 请分享一个你主导新产品导入的完整案例,包括遇到的问题和解决方案
  • 如何通过PFMEA预防生产中的潜在失效?请举例说明
  • 你如何提高生产线的直通率?具体采取了哪些措施?
  • 描述一次你成功推动自动化项目的经历,遇到了哪些阻力?
  • 请解释SPC在工艺控制中的应用,并举例控制图的使用

职位点评

66
综合评分

大厂稳定,技术积累不错,但WLB一般,需现场办公。

从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。

更适合这类人
该职位适合重视技术积累和职业发展、对工作地点和加班有一定容忍度的求职者。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利70
成长发展75
工作生活50
使命价值60

薪资福利

70中等

海康威视作为上市大厂,薪资在武汉有竞争力,福利完善,但岗位薪资未明确披露,综合判断薪资中等偏上。

薪资信号未披露(AI估算:10K-18K/月)

成长发展

75中等

岗位涉及新产品导入和工艺创新,能积累核心技术经验,公司平台大,有内部发展空间,但未明确提及培训或晋升通道。

技术前沿主流现代技术
技术栈PFMEA、SPC、IE、自动化、DFM
业务类型cost_center

工作生活

50较低

岗位要求现场办公,工作地点在武汉江夏区,可能交通不便,JD未提及弹性工作或WLB,可能有一定加班压力。

工作模式仅现场办公
办公地点科技园/产业园
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

60中等

海康威视在安防领域具有行业影响力,但工艺工程岗位直接社会价值一般,属于成熟行业。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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