
海康威视
吉林业务中心-技术支持工程师-吉林省
吉林业务中心-技术支持工程师-吉林省
发布于 大约 1 小时前普通员工/个人贡献者
长春市
中级经验
全职员工
仅现场办公
本科
信息技术与基础设施
Ai算法
安装调试
技术支持
网络
AI 估算 · 10k–18k
长春中级技术支持岗位,海康上市大厂,薪资竞争力中等,综合行业和地区水平估算。
职位详情
关于这个职位
作为海康威视的技术支持工程师,你将负责吉林省内的项目交付、安装调试及客户技术问题解决
工作涉及与市场团队协作,进行产品演示和测试,同时需要处理软硬件故障并推动产品改进
这是一个需要扎实网络和系统知识、能适应短期高频出差和值班的岗位
最低要求
本科(全日制)及以上学历,计算机、电子信息工程、软件工程、网络工程、物联网、人工智能等相关专业
年以上IT行业技术支持工作经验,熟悉局域网、广域网计算机网络结构
熟悉常用的Linux命令
熟练掌握kafka,zookeeper,flink等安装部署及维护
熟悉网络相关知识,掌握一定的网络相关技术和异常问题判断、处理技能
能适应短期高频的出差,能够适应值班,能在值班日临时处理突发的夜间或非工作日问题
具有较强的分析和解决问题的能力、动手能力和应变能力,良好的沟通能力
具有良好的团队合作和服务意识
诚信正直,责任感强
工作职责
负责项目需求沟通,实施方案设计、远程/现场安装调试及测试验证,确保项目交付落地
配合市场人员完成产品功能演示、测试、结合测试情况输出测试报告
负责软硬件产品问题处理和解决,及时响应客户需求,解答客户的技术问题
定期编写项目相关文档、经验案例总结分享,能够完成公司内外部赋能培训工作
收集客用户产品问题或需求,推动产品持续改进
优先资格
AI算法等方面经验丰富的优先考虑
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 海康威视作为安防龙头,平台稳定,能接触大规模项目,积累实战经验
- 技术栈涵盖网络、Linux和中间件,技能实用且市场认可度高
- 工作内容多样(调试、测试、排障),能全面提升技术和服务能力
- 有内部培训和案例分享机制,利于经验沉淀
- 需要高频出差和值班,工作节奏不固定,对生活节奏影响较大
- 地处长春,相比一线城市技术氛围和薪资上限有限
- 适合喜欢动手解决实际问题、能接受出差和值班节奏、希望在大平台积累安防技术经验的求职者
缺点 / 挑战
- 技术问题处理压力大,需快速响应各类突发故障
角色解读
- 纵向晋升:技术支持工程师 → 高级技术支持 → 技术专家或团队主管
- 横向发展:可转向产品经理、项目经理或更专业的运维/架构岗位
- 通过积累AI和算法经验,可向AI解决方案或智能安防方向转型
- 负责吉林省内安防项目的现场安装、调试和验收,确保系统稳定运行
- 配合销售团队进行产品演示和技术测试,输出测试报告
- 处理客户上报的技术故障,通过远程或现场方式快速解决问题
- 编写技术文档、案例总结,并承担内部或客户的培训工作
- 扎实的计算机网络知识,熟悉局域网、广域网架构及常用协议
- 熟练掌握Linux系统操作及Kafka、Zookeeper、Flink等中间件的部署维护
- 具备故障排查和问题分析能力,能独立处理硬件和软件异常
- 良好的沟通能力和服务意识,能适应频繁出差和不定时值班
申请策略
- 在面试中表达对安防智能化趋势的认知,如AI在视频分析中的应用
- 提前了解海康的产品体系和吉林业务中心的客户类型,展现匹配度
- 突出3年以上IT技术支持经验,用具体案例展示独立排障和项目实施能力
- 详细列出Linux、网络、Kafka等技能的实际使用场景和成果
- 强调适应出差和值班的经历,体现抗压和责任感
- 如有AI算法相关项目经验,单独列出并说明与安防的结合点
- 巩固Linux系统管理及常用中间件的部署和调优
- 学习海康威视产品线知识(如摄像机、NVR等),提前熟悉安防行业
面试指南
- STAR法则:情境-任务-行动-结果,清晰展示问题背景、你的角色、具体行动和量化成效
- 技术+沟通结合:不仅展示技术能力,还要体现协调和客户服务意识
- 体现主动性:如总结案例分享、推动产品改进等,展示超出本职的贡献
- 描述一次你独立处理复杂网络故障的案例,你是如何排查和解决的?
- 你在项目中如何协调客户、销售和研发,确保交付顺利?
- 你如何评价自己的Linux水平?能否现场演示常用命令?
- 你对加班和频繁出差怎么看?能接受值班吗?
- 如果客户对产品功能不满意,你会怎么处理?
职位点评
57
综合评分
海康大厂、长春本地、主流技术栈,需值班出差,WLB一般
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。
更适合这类人
该职位最适合重视技术积累和平台稳定、能接受出差值班的求职者。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利60
成长发展70
工作生活40
使命价值50
薪资福利
60中等
海康威视为上市大厂,薪资福利正规,但长春薪资水平相对一线较低,且JD未明确薪资范围,补偿性动机满足一般。
薪资信号未披露(AI估算:10K-18K/月)
成长发展
70中等
职位涉及主流技术(Linux、Kafka等)和AI算法优先,有内部赋能培训,但晋升路径未明确,发展性动机有一定满足。
技术前沿主流现代技术
技术栈Linux、Kafka、Zookeeper、Flink、网络
业务类型cost_center
工作生活
40较低
需要短期高频出差和值班,工作节奏不可控,生活化动机满足度较低。
工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况明确要求弹性/高强度
使命价值
50较低
安防行业成熟稳定,社会影响力中性,职位以支持为主,创新性一般,意义感动机满足有限。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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