OPPO
软件产品经理
软件产品经理
发布于 大约 15 小时前普通员工/个人贡献者
全职员工仅现场办公产品经理
产品经理
Ai Os
产品规划
产品设计
手机Os
数据分析
用户体验
值不值得投
73综合评分
综合评分 73
AI前沿技术产品岗，大厂平台，薪资未披露，WLB待确认。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
28K
与产品经理中位数基本持平
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 150 个在招 · 其中产品经理 9 个
市场机会
选择面较广
深圳 · 产品经理 · 约 130 个在招
职位详情
关于这个职位
负责OPPO系统级AI产品的核心框架和用户体验规划，设计AI入口和用户交互链路的产品方案，通过数据驱动产品迭代以提升小布系列产品的用户规模和活跃度，并研究AI技术趋势推动产品化创新
最低要求
–5 年互联网、智能终端或 AI 产品经验
产品抽象能力强，能独立完成从定位、框架到方案的产品定义
交互能力强，对用户路径、信息架构和体验有较好判断
深度使用并关注 AI 产品，对 Agent / AI OS 有独立思考
具备较强的用户洞察、产品判断及复杂问题拆解能力
工作职责
负责系统级AI核心产品框架与用户体验的规划
负责系统级 AI 核心入口及用户交互链路的产品方案设计
通过产品迭代和数据分析，持续推动小布系列产品的用户规模和活跃提升
持续研究AI行业新的技术趋势，推动AI技术产品化的产品和交互创新
优先资格
有 AI、手机 OS 或 0→1 创新产品经验优先
AI 洞察
优缺点分析
优点
- OPPO作为跨国巨头，平台资源丰富，有利于接触大规模用户和前沿技术
- AI和系统级产品领域处于技术前沿，有创新和成长空间
- 产品经理角色能直接影响用户体验，成就感强
- AI技术迭代快，需持续学习以保持竞争力
- 大企业内部协作复杂，可能涉及跨部门沟通和流程管理
- 适合有AI产品经验、热爱技术、注重用户体验、追求产品创新的产品经理
缺点 / 挑战
- 用户增长和活跃度提升目标压力较大，需数据驱动决策
角色解读
- 向高级产品经理或产品总监发展，负责更大范围产品线
- 专注于AI技术产品管理，成为智能终端领域专家
- 参与战略规划，推动公司AI产品生态建设
- 规划系统级AI产品的核心框架和用户体验
- 设计AI入口和用户交互链路的产品方案
- 通过数据驱动产品迭代，提升小布助手等产品的用户规模和活跃度
- 研究AI技术趋势，推动产品化创新
- 产品抽象和定义能力，能独立完成从定位到方案的全流程
- 交互设计能力，熟悉用户路径、信息架构和体验优化
- AI产品知识，深度关注Agent、AI OS等前沿技术
- 用户洞察和数据分析能力，能拆解复杂问题
申请策略
- 研究OPPO小布助手的功能、用户反馈和市场表现，准备针对性建议
- 面试时准备展示如何通过产品设计推动用户增长的完整案例
- 突出3-5年AI、智能终端或相关产品经验，尤其是0到1项目
- 展示产品定义、交互设计和数据分析的具体案例和成果
- 强调对Agent、AI OS等技术的理解和应用
- 深入研究AI技术趋势，如大模型、Agent框架，提升技术洞察力
- 加强数据驱动产品迭代的能力，学习使用数据分析工具
- 关注智能终端行业动态，了解OPPO等竞品的产品策略
面试指南
- 使用STAR法则（情境、任务、行动、结果）结构化回答行为问题
- 结合具体数据和案例，突出个人贡献和成果
- 展示对AI技术的深入理解，以及将技术转化为产品价值的能力
- 请描述一个你负责的AI产品案例，如何从0到1实现产品化？
- 你如何通过数据分析来优化产品用户体验？
- 你对Agent和AI OS有什么理解和思考？
- 如何提升小布助手的用户活跃度？请给出具体策略
- 你如何看待AI技术在手机操作系统中的应用挑战？
职位点评
薪资福利75
成长发展80
工作生活60
使命价值70
薪资福利
75中等
薪资未披露，但OPPO作为大型企业，福利体系可能较为完善。
薪资信号未披露（AI估算：20K-35K/月）
成长发展
80较高
职位涉及AI前沿技术和产品创新，有利于技能提升和职业成长。
技术前沿前沿/新兴技术
技术栈AI、Agent、AI OS、数据分析、产品迭代
业务类型profit_center
工作生活
60中等
工作模式未明确，可能需现场办公，WLB信号不足。
工作模式未明确
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
70中等
AI行业增长迅速，产品创新有社会价值，但JD未强调使命导向。
行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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