vivo
财务信息化经理
财务信息化经理
发布于 1 天前普通员工/个人贡献者
东莞市
高级经验
全职员工
仅现场办公
本科
财务与会计
Ai应用
业财一体
数字化
流程优化
系统推广
财务流程
财务系统
跨部门协作
需求管理
AI 估算 · 25k–45k
大型手机厂商，财务信息化复合人才稀缺，薪资竞争力强，东莞生活成本适中。
职位详情
关于这个职位
该职位是vivo的财务信息化经理，负责业财流程体系建设、需求管理和数字化系统推广
你将作为财务与IT的桥梁，推动流程优化和AI工具落地，是财务数字化转型的核心角色
适合有大型企业财务背景、具备跨部门协作能力和数字化敏感度的资深人才
最低要求
大型企业相关经验者优先，本科及以上学历
具备5年以上账务/财经管理工作经验，有业务深刻理解及沉淀，或5年以上财务业务、需求分析、流程管理或数字化建设经验
具备较强的风险内控意识、业财流程拉通、需求方案编写能力，能够将业务诉求转化为结构清晰的流程规范与业务方案
具有较强的逻辑分析能力、自驱推动能力、跨部门协作推动能力，能够主动识别共性流程系统问题，并提出优化解决方案
乐于持续学习并对效率优化、新技术保持敏锐
对数字化及AI应用有一定理解，并能熟练使用财务系统产品与数字化工具
工作职责
负责业财问题诊断、流程体系建设与运营，识别关键控制点，协同公司流程体系建设，推动沉淀制度规范标准，并持续评估流程合理性与执行情况
作为财务业务需求的统一对接窗口，负责需求管理全流程，包括业务方案撰写与数字化、AI工具运用实践等，协同上下游业务与IT，综合保障业财系统需求进度与交付质量、运行顺畅
负责财务流程系统推广运营与价值复盘提效，定期开展方案解读、培训推广、问题响应及运营支持，跟踪上线后的使用效果，推动问题闭环及持续优化
优先资格
大型企业相关经验者优先
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 大厂平台稳定，福利体系完善，履历含金量高
- 财务与IT复合方向，职业壁垒强，市场稀缺性高
- 深度参与数字化转型，接触AI等新技术，成长速度快
- 需求管理经验可迁移至多个行业，职业弹性大
- 跨部门协调难度大，需要较强推动力，可能遇到业务阻力
- 工作涉及财务、IT、流程管理多个领域，对综合素质要求高
- 项目上线阶段可能面临加班和高压
- 适合有扎实财务背景，对流程优化和数字化有热情，具备良好沟通协调能力的资深财经人员
缺点 / 挑战
暂无明显挑战项
角色解读
- 向财务数字化负责人或财务共享中心负责人发展，统筹更大范围的流程变革
- 深耕AI与财务融合，成为企业财务数字化转型专家
- 可横向转型至企业数字化咨询或业务分析领域
- 负责业财流程的诊断和体系建设，识别风险控制点，推动制度标准化落地
- 作为财务业务需求的统一入口，管理需求全流程，与IT团队协同推进系统建设
- 推广财务流程系统，组织培训和运营支持，跟踪效果并持续优化
- 扎实的财务知识，5年以上大型企业财务或财务数字化经验
- 出色的方案编写和需求分析能力，能将业务诉求转化为流程规范
- 跨部门协作和推动能力，能协调财务、IT、业务多方资源
- 对数字化和AI工具有理解，熟练使用主流财务系统及办公工具
申请策略
- 面试中强调业务和IT的桥梁角色，展示实际推动效果
- 关注vivo数字化转型动态，表达对其战略的认同
- 突出大型企业财务工作经验和流程优化项目成果，量化改进效果
- 强调需求方案编写和跨部门协作的成功案例
- 展示任何数字化或AI应用经验，如RPA、财务系统实施
- 体现对业务的深刻理解，避免仅罗列操作职责
- 了解主流ERP系统（SAP、Oracle）及财务共享中心模式
- 学习流程管理方法论如BPM、精益六西格玛
面试指南
- 使用STAR法则（情境、任务、行动、结果）结构化回答，突出量化和影响
- 强调跨部门协作中的沟通策略和冲突解决方法
- 展现对新技术的学习能力和场景落地思维
- 请分享一个你主导的财务流程优化案例，具体难点和成果是什么？
- 如何推动IT与财务部门协作，确保项目按时交付？
- 谈谈你对财务数字化的理解，AI可以在哪些财务场景落地？
- 面对多个需求方，你如何设定优先级并管理期望？
- 请描述一次你主动识别流程问题并推动解决的经历
职位点评
71
综合评分
大厂财务数字化复合岗，薪资有竞争力，成长空间大，但需现场办公且WLB未明确。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
更适合这类人
该职位最适合追求技能成长和职业发展的求职者，尤其是希望深耕财务数字化领域的人群。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利75
成长发展85
工作生活50
使命价值60
薪资福利
75中等
vivo作为大型手机厂商，薪资和福利待遇稳定，但JD未披露具体薪酬福利，竞争力未知。
薪资信号未披露（AI估算：25K-45K/月）
成长发展
85较高
职位深度涉及数字化和AI，推动流程变革，技能成长空间大，且有培训推广职责促进知识分享。
技术前沿前沿/新兴技术
技术栈AI、数字化、财务系统、流程优化
成长机会培训推广
业务类型ambiguous
工作生活
50较低
东莞为制造业城市，生活成本低，但需现场办公，JD未提及弹性工作安排。
工作模式仅现场办公
办公地点科技园/产业园
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
60中等
手机行业成熟稳定，vivo作为头部企业有一定行业影响力，但岗位社会直接价值有限。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
vivo 的其他在招职位
相似职位推荐
Watch Jobs