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供应商管理（数据运营）
供应商管理（数据运营）
发布于 2 小时前普通员工/个人贡献者
全职员工仅现场办公供应商管理
供应商管理
B端运营
Sop制定
供应商管理
数据标注
沟通协调
流程优化
值不值得投
75综合评分
综合评分 75
自动驾驶大厂数据运营岗，侧重体系搭建与供应商管理，发展性好，行业前景广阔
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
1.6万
比供应商管理中位数低
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 430 个在招
市场机会
选择适中
北京 · 供应商管理 · 23 个在招
职位详情
关于这个职位
负责协助搭建数据标注供应商的培训与考核体系，诊断并解决供应商在运营交付中的痛点
同时参与供应商资源的寻源、分级管理及项目协同，确保业务目标达成
最低要求
学历与经验：本科及以上学历，2年以上数据标注行业经验、供应商管理、采购或B端运营经验
底层能力建设：具备一定的体系化思考能力和优秀的逻辑梳理能力，能够把复杂的问题拆解为可执行的 SOP
敏锐度：善于观察和发现问题
沟通与执行：具有极强的沟通协调能力、应变能力和抗压能力，面对变化能快速给出解决思路并高效落地
工作职责
供应商培养体系搭建： 协助梳理现有供应商能力模型，从0到1辅助搭建并完善数据标注供应商的培训、考核与成长体系
问题诊断与赋能： 深入了解供应商的日常运营与项目交付过程，敏锐发现其在团队管理、流程运转上的痛点与问题，协助制定针对性的优化方案（如流程优化、工具使用指导等），陪伴并辅助供应商能力提升
资源管理与拓展： 协助进行供应商资源的规划、寻源、引入与储备
维护现有供应商数据库，对资源池进行动态分级管理（接受有潜力、具备优秀统筹规划能力的候选人跨界培养）
项目协同与商务支持： 配合完成新业务的承接评估（可行性、资源匹配度等）
协助跟进日常与供应商的沟通流转，确保项目交付目标达成
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 处于自动驾驶和数据要素的高增长赛道，能接触到前沿的数据处理业务
- 提供从0到1搭建体系的创新机会，职业成长空间大
- 需要较强的抗压能力和多任务处理能力
- 适合逻辑思维强、喜欢流程优化、具备较强沟通协调能力和抗压能力的求职者，尤其是希望进入AI/自动驾驶行业的运营人才
缺点 / 挑战
- 数据标注行业通常工作强度较大，需应对供应商质量波动和交付压力
角色解读
- 可向供应链专家、数据运营负责人或采购管理方向发展，积累大规模数据处理和供应商生态管理经验
- 作为数据运营部的关键角色，主要负责数据标注供应商的全生命周期管理，包括筛选、评估、培训和日常运营监控
- 需要掌握供应商管理体系构建能力，具备将复杂业务转化为标准化SOP的逻辑思维能力，以及出色的跨部门沟通和项目管理技巧
申请策略
- 了解地平线在自动驾驶领域的业务布局，展现对数据驱动决策的理解，强调自己在复杂环境下的问题解决能力
- 突出过往在供应商管理、流程优化或数据相关项目中的具体成果，展示如何建立SOP并提升效率或降低成本的案例
- 加强对数据标注行业标准和质量控制体系的了解，提升数据分析能力以支撑供应商绩效评估
面试指南
- 采用STAR法则（情境-任务-行动-结果）回答行为面试题，重点突出问题分析、解决方案设计、执行过程及量化结果
- 请分享一个你从0到1搭建或优化某个流程/SOP的案例
- 当供应商交付质量不达标时，你会如何进行诊断和干预？
- 如何在保证数据质量的前提下，平衡供应商的成本和效率？
- 面对紧急的项目需求变更，你如何协调供应商资源以确保交付？
- 准备具体的流程优化案例，熟悉数据标注行业的基本知识（如标注类型、质量控制方法），了解地平线的主要产品线
职位点评
薪资福利75
成长发展85
工作生活60
使命价值80
薪资福利
75中等
作为已上市的大型科技企业，地平线能提供具有市场竞争力的薪酬和完善的福利体系，满足基本的补偿性动机。
薪资信号未披露（AI估算：1.2千–2.0万/月）
成长发展
85较高
职位涉及从0到1搭建体系和跨界培养，且处于高速发展的自动驾驶领域，为员工提供了良好的技能成长和职业发展机会。
技术前沿主流现代技术
技术栈数据标注、SOP、供应商管理
成长机会从0到1辅助搭建、跨界培养
业务类型cost_center
工作生活
60中等
JD未明确提及弹性工作制，但数据运营岗位通常有一定的项目周期性压力，WLB表现取决于具体团队文化，整体中等。
工作模式未明确
办公地点市区核心地段
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
80较高
加入自动驾驶领域的头部企业，参与智能驾驶数据的建设，具有较高的社会价值感和行业使命感。
行业发展高速增长赛道
社会影响正向社会影响力较高
创新程度积极采用新技术
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