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盒马鲜生
盒马-生意计划专家-总部
立即应聘

盒马-生意计划专家-总部

发布于 2 天前

普通员工/个人贡献者

上海市
中级经验
全职员工
仅现场办公
学历未注明
运营管理
Sql
商品运营
数据分析
整合营销
活动营销
生意计划
策略
零售电商
全链路协同

AI 估算 · 20k–35k

阿里系大厂,上海核心岗位,专家级IC,3年以上经验,薪资竞争力较强。

职位详情

关于这个职位

作为盒马鲜生总部的生意计划专家,你将负责制定月度生意计划,协调财务、采购、市场等多部门推进落地

同时需要策划年度大促活动,运营重点商品,并优化全链路协同效率
这是一个策略与执行并重的运营岗位,适合有零售电商整合营销经验的人才

最低要求

有大型零售电商平台/自营整合营销、活动运营、商品运营相关经验优先

有SQL等数据分析能力、AI运用能力加分

工作职责

生意计划:负责盒马鲜生月度生意计划,基于业务目标和市场洞察输出可落地的生意策略,包括生意节奏/营销策略/商品策略/投资计划等,协同财务/采购//市场/APP运营/营运等基于策略拆解各渠道落地路径,为生意结果负责

活动营销:年度大节大促活动运营(双11/cny/中秋节等),基于结合行业&用户需求变化,进行活动创意&策划、落地执行&复盘等,对活动、场效负责
商品运营:针对盒马月度重点商品,进行商品运营&营销活动,有完整的运营打法、过程监控,品效提升能力,对项目商品销售结果负责
全链路协同:负责盒马总分链路协同规则制定、链路推进、结果管理,推动组织生产效率的持续提升

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 加入盒马(阿里系)可接触新零售最前沿的生意模式
  • 岗位涉及策略、营销、商品全链路,综合性强,成长快
  • 大平台资源丰富,能参与双11等顶级营销战役
  • 要求数据分析和AI能力,需要持续学习新技术
  • 电商大促期间可能加班较多,工作节奏快
  • 适合3-5年零售电商运营经验、喜欢策略与执行结合、具备强数据分析能力的求职者

缺点 / 挑战

  • 工作压力较大,需对生意结果直接负责,涉及多方协调

角色解读

  • 可在盒马内部发展为资深生意计划专家或运营总监
  • 向全渠道运营负责人或商品运营负责人方向晋升
  • 积累零售电商全链路经验,可转向其他互联网大厂或品牌方
  • 制定月度生意计划,输出可落地的策略并协调多部门执行
  • 策划年度大促活动(如双11、春节),负责创意到复盘全流程
  • 针对重点商品进行运营和营销,监控过程并提升品效
  • 制定全链路协同规则,推动组织效率提升
  • 具备大型零售电商整合营销、活动运营或商品运营经验
  • 熟练使用SQL进行数据分析,能够基于数据驱动决策
  • 熟悉AI工具在运营中的应用,加分项
  • 跨部门协同和项目管理能力,能够推动复杂项目落地

申请策略

  • 在面试中展示对盒马“新零售”模式的理解,并结合经验提出改进想法
  • 关注阿里文化,强调结果导向和协作精神
  • 突出整合营销或商品运营的成功案例,最好有量化结果
  • 展示SQL和数据分析能力,如通过分析驱动业务增长的例子
  • 强调跨部门协同经验,尤其是推动复杂项目的经历
  • 如有AI应用案例(如用AI优化运营流程),务必写入
  • 加强SQL和数据分析能力,熟悉常用分析框架
  • 学习AI在零售运营中的应用,如预测模型、智能营销工具

面试指南

  • 对于营销/运营案例题,采用STAR法则(情境-任务-行动-结果)结构化回答
  • 对于数据分析题,强调数据获取、洞察提炼、行动落地、效果验证的闭环
  • 对于协同题,突出沟通机制、利益对齐、进度监控和风险预案
  • 请分享一次你主导的整合营销活动,如何制定策略并衡量效果?
  • 你如何用数据分析来驱动商品运营决策?请举例
  • 如何协调多个部门(如采购、市场、营运)共同推进一个生意计划?
  • 你如何看待AI在新零售运营中的应用?有哪些实际案例?
  • 如果你的生意计划未达预期,你会如何调整?

职位点评

70
综合评分

阿里系新零售运营岗,策略与执行并重,薪资中上,成长空间大但WLB一般。

更适合这类人
该岗位最适合看重技能成长和商业策略锻炼的求职者,对工作生活平衡要求不高。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利80
成长发展85
工作生活50
使命价值65

薪资福利

80较高

薪资水平在上海属中上,阿里系福利好,但未在JD中明确薪资,且需要承担业绩压力。

薪资信号未披露(AI估算:20K-35K/月)

成长发展

85较高

岗位涵盖策略、营销、商品全链路,技能成长空间大,且JD鼓励AI能力,技术前沿性较好。

技术前沿主流现代技术
技术栈SQL、数据分析、AI
业务类型profit_center

工作生活

50较低

未明确WLB,大型电商活动期间可能加班,且要求上海总部现场办公,灵活性低。

工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

65中等

新零售行业处于成熟增长期,推动零售效率提升有一定社会价值,但岗位更偏商业导向。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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