联想
智驾域控制器项目经理
智驾域控制器项目经理
发布于 大约 2 小时前中层管理(经理/总监)
全职员工仅现场办公项目经理
项目经理
Apqp
Autosar
Dfmea
Iatf16949
Microsoft Project
Pmp
Ppap
汽车电子
自动驾驶
值不值得投
71综合评分
综合评分 71
智能驾驶领域，项目管理岗位，技术前沿，成长空间大，但工作强度可能较高。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
40K
比项目经理中位数高
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 520 个在招 · 其中项目经理 6 个
市场机会
选择面较广
上海 · 项目经理 · 81 个在招
职位详情
关于这个职位
作为联想智驾域控制器项目的核心管理者，你将负责从项目评估到量产交付的全流程管理，统筹研发、测试、生产等跨职能团队，并直接对接客户，推动产品落地
该岗位需要深厚的汽车电子项目管理经验，并具备出色的沟通与决策能力，是连接技术与商业的关键角色
最低要求
教育背景：汽车、电子、机械、自动化控制等相关领域本科及以上学历，硕士学位或 MBA 优先
工作经验：至少 5 年汽车电子产品研发项目管理经验，具备完整研发到量产经验，有汽车一级供应商量产经验者优先
专业技能：深入了解汽车自动驾驶域控制器产品设计全流程，熟悉 APQP、PPAP 等工具，掌握硬件电路、结构设计知识
熟悉 ISO9001、IATF16949 等流程要求，以及整车厂相关工具，了解 DFMEA、AutoSAR 架构
具备出色的组织和沟通能力，熟练使用 Microsoft Project 软件
行业经验：有 ADAS 相关行业经验优先
语言能力：英语流利，适应全球化工作环境
个人特质：工作细致、积极主动、坚持不懈，具备良好学习能力和抗压能力，有较强的领导才能
证书：有 PMP 证书者优先
工作职责
核心决策与沟通：作为项目核心，负责整体决策，搭建内外沟通桥梁，保障信息准确高效流通
客户服务与战略引导：深度参与客户服务，制定战略计划，明确目标和时间安排，为项目团队服务客户提供指导，推动产品落地
跨团队战略协同：促进跨职能团队战略沟通，确保研发、测试、生产等环节信息通畅，保障项目全生命周期无缝衔接
关键问题攻克与决策：主导解决技术和管理难题，组织团队研讨，及时决策，保障项目高效推进
团队协调与指标监控：协调团队成员，依据客户需求和项目特点建立并监控关键指标，关注客户满意度，为产品优化提供依据
合同谈判支持：参与重大合同谈判，凭借专业知识和经验，为谈判团队提供技术和商务支持，争取有利条款
业务拓展推动：研究市场和客户需求，寻找业务增长机会，推动业务拓展，赢得更多市场份额
商业提案助力：结合市场趋势和公司优势，为业务提供商业提案支持，助力公司在竞争中脱颖而出
项目全流程管理：组织汽车电子项目开发，监控从评估到交付的全流程，整理项目文件资料，协调公司资源，参考专业意见做出决策，跟踪问题解决，汇报项目状态
团队管理：维护团队成员稳定性，协调处理团队内部矛盾冲突
优先资格
硕士学位或 MBA
汽车一级供应商量产经验
ADAS 相关行业经验
PMP 证书
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 联想作为跨国企业，平台大，资源丰富，能接触前沿的智能驾驶技术
- 岗位涉及全流程管理，能全面提升技术、管理和商业能力
- 行业前景好，智能驾驶是汽车行业的重要发展方向，个人价值提升快
- 工作强度大，需应对多任务和高压环境，对个人抗压能力要求高
- 跨团队协调难度大，需处理多方利益，沟通成本高
- 适合有5年以上汽车电子项目管理经验，具备技术背景和领导力，愿意在智能驾驶领域深耕的专业人士
缺点 / 挑战
- 技术与管理双重挑战，需持续学习新技术和管理方法
角色解读
- 可向高级项目经理、项目总监方向发展，负责更大规模或更复杂的项目组合
- 可横向拓展至产品管理、业务拓展等岗位，利用项目经验向商业方向转型
- 在智能驾驶领域积累深厚经验，成为行业专家，参与战略规划与决策
- 作为项目核心，负责智驾域控制器项目的整体规划、执行与交付，确保项目按时按质完成
- 搭建内外沟通桥梁，与客户、研发、测试、生产等团队保持紧密协作，推动产品落地
- 主导解决技术和管理难题，组织团队研讨，及时决策，保障项目高效推进
- 参与合同谈判和业务拓展，结合市场趋势提供商业提案，助力公司赢得市场份额
- 具备汽车电子项目管理经验，熟悉APQP、PPAP等工具，掌握硬件电路和结构设计知识
- 熟悉ISO9001、IATF16949等体系流程，了解DFMEA、AutoSAR架构，具备技术背景
- 出色的组织、沟通和领导能力，能协调跨职能团队，推动项目进展
- 英语流利，适应全球化工作环境，熟练使用Microsoft Project等项目管理工具
申请策略
- 了解联想在智能驾驶领域的布局和产品线，展示对公司的认同
- 面试时强调项目管理方法论，并准备实际案例
- 突出完整的汽车电子项目从研发到量产的经验，特别是智驾域控制器相关项目
- 强调熟悉APQP、PPAP等流程，以及IATF16949等体系认证
- 展示领导力和跨团队协调能力，如带领团队完成复杂项目
- 如有PMP证书或ADAS经验，务必突出
- 补充学习AutoSAR、DFMEA等专业知识，加深对智驾域控制器的理解
- 提升英语沟通能力，尤其是商务谈判和跨文化沟通
面试指南
- 使用STAR法则：情境、任务、行动、结果，清晰描述项目背景和你的具体贡献
- 强调你的决策过程和领导力，展示如何解决问题
- 结合具体数据，如项目周期缩短、成本降低等，量化成果
- 请分享一个你成功管理汽车电子项目从研发到量产的经验，遇到的最大挑战是什么？
- 你如何协调研发、测试、生产等跨职能团队，确保项目按时交付？
- 你如何管理客户期望，处理客户需求变更？
- 你如何监控项目关键指标，确保客户满意度？
- 你如何推动业务拓展，寻找新的市场机会？
职位点评
薪资福利70
成长发展85
工作生活50
使命价值75
薪资福利
70中等
职位未明确薪资范围，但联想作为跨国企业，通常提供有竞争力的薪酬和福利，具体需面议。
薪资信号面议 (30K-50K/月)
成长发展
85较高
岗位涉及前沿智能驾驶技术，能接触行业领先的项目，成长空间大，但未提及明确晋升通道。
技术前沿前沿/新兴技术
技术栈ADAS、AutoSAR、域控制器
业务类型ambiguous
工作生活
50较低
工作地点在上海，未提及远程或弹性办公，项目管理工作强度可能较大，但未明确加班要求。
工作模式未明确
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
75中等
智能驾驶是高速增长赛道，对社会交通安全有积极影响，但JD未明确使命导向。
行业发展高速增长赛道
社会影响正向社会影响力较高
创新程度积极采用新技术
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