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安克创新
品牌设计
立即应聘

品牌设计

发布于 大约 24 小时前

普通员工/个人贡献者

深圳市
中级经验
全职员工
仅现场办公
学历未注明
设计与创意
Ai设计工具
Vis
包装设计
品牌策略
品牌设计
展陈设计
营销设计
门店设计
创意项目

AI 估算 · 15k–25k

安克创新为上市大公司,深圳设计岗市场薪资中等偏上,综合行业和职位层级估算。

职位详情

关于这个职位

作为安克创新的品牌设计师,你将负责制定和执行品牌设计策略,确保品牌视觉符合公司长期目标

你需要管理视觉指南VIS,与市场团队合作设计营销物料,并积极应用AI设计工具提升创意与生产效率
这个职位适合有品牌设计经验、拥抱新技术、注重细节的设计师

最低要求

无明确最低任职要求

工作职责

制定和执行品牌设计策略,整体把控平面,包装,展陈,门店等设计,确保品牌视觉符合公司的长期目标和市场定位,确保设计质量和品牌一致性

管理和维护品牌视觉指南VIS,确保所有品牌资产的一致性和高质量
与市场营销团队紧密合作,设计和创造营销设计物料,包括广告、包装、促销活动和线上线下活动的视觉元素
能够结合 AI 设计工具与智能化工作流,提升创意发想、视觉探索、素材生成、设计提案及内容生产效率,并将 AI 能力有效应用于品牌设计实践
参与品牌升级、视觉焕新及重大创意项目,能够从品牌策略出发提出兼具审美高度与商业落地性的设计方案
持续关注国内外设计趋势、新技术、新材料及新工具,推动品牌设计在创新性、效率和商业价值上的提升

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 加入知名上市大公司,品牌影响力强,设计项目丰富
  • 积极拥抱AI工具,走在设计技术前沿,提升个人竞争力
  • 品牌设计全链路参与,能深度理解商业与设计结合
  • 团队合作紧密,与市场、产品等多部门互动,拓展视野
  • 需要持续学习新技术和趋势,保持创新
  • 品牌一致性要求高,细节把控严格
  • 适合有3-5年品牌设计经验、对AI设计工具感兴趣、希望在大平台深耕的设计师

缺点 / 挑战

  • 设计需求量大,多项目并行,工作压力可能较大

角色解读

  • 在大型上市公司积累品牌设计全流程经验,成为品牌设计专家
  • 向设计管理方向发展,担任设计经理或创意总监
  • 结合AI技术,成为数字化设计领域的领军人物
  • 制定品牌视觉策略,管理VIS体系,确保所有品牌资产的一致性
  • 设计营销物料,包括广告、包装、线上线下活动视觉元素
  • 应用AI设计工具提升创意发想、素材生成和内容生产效率
  • 参与品牌升级和重大创意项目,实现审美与商业的平衡
  • 扎实的品牌设计能力和VI系统管理经验
  • 熟练运用AI设计工具(如Midjourney、Stable Diffusion等)
  • 优秀的跨部门沟通和协作能力
  • 对设计趋势、新材料、新技术保持敏感

申请策略

  • 在求职信中表达对AI+设计结合的热情和具体想法
  • 关注安克创新近期的品牌动态,面试时展示你的研究和见解
  • 突出品牌设计项目案例,特别是VI体系建设和维护经验
  • 展示AI设计工具的实际应用成果,如用AI生成的物料
  • 强调跨部门协作经验和项目管理能力
  • 附上精心设计的作品集,体现品牌思维和视觉执行力
  • 提前学习主流AI设计工具(如Midjourney、DALL-E、ComfyUI等)
  • 了解安克创新的品牌风格和产品线,准备相关设计思路

面试指南

  • 用STAR原则(情境、任务、行动、结果)组织案例回答
  • 强调以品牌策略为导向,兼顾审美与商业价值
  • 展示数据或量化成果(如效率提升百分比、项目影响力)
  • 你如何确保品牌视觉在不同媒介上的一致性?
  • 请分享一个你使用AI工具提升设计效率的案例
  • 当你和市场团队在视觉方向上意见不一致时,如何处理?
  • 描述一次品牌升级项目,你是如何从策略到执行落地的?
  • 你如何跟踪设计趋势?最近有什么新的设计趋势吸引你?

职位点评

66
综合评分

上市大公司品牌设计岗,前沿AI工具应用,薪资有竞争力但WLB一般。

更适合这类人
适合看重技能成长和技术前沿、不介意现场办公和一定工作压力的设计师。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利70
成长发展80
工作生活50
使命价值65

薪资福利

70中等

安克创新为上市大公司,薪酬在行业中有竞争力,但JD未明确薪资和福利,因此补偿性动机满足程度中等。

薪资信号未披露(AI估算:15K-25K/月)

成长发展

80较高

职位明确要求使用AI设计工具,紧跟技术前沿,同时有品牌升级等项目机会,发展性较好。

技术前沿前沿/新兴技术
技术栈AI设计工具、智能化工作流、新材料
业务类型ambiguous

工作生活

50较低

仅现场办公,未提及弹性工作或远程,且设计岗可能面临项目加班,生活方式满足程度较低。

工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

65中等

消费电子行业增长稳定,品牌设计对产品推广有直接价值,但社会影响力一般。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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