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高级方案咨询专家-深圳

高级方案咨询专家-深圳

发布于 大约 9 小时前

普通员工/个人贡献者

深圳市
高级经验
全职员工
仅现场办公
本科
咨询
写作能力
司库
合并报表
售前
团队合作
招投标
方案咨询
演讲能力
财务共享

AI 估算 · 25k–40k

深圳高级咨询专家岗位,10年以上经验,用友大型上市企业,薪资竞争力较强,月薪中位数约32.5K。

职位详情

关于这个职位

该职位是用友网络深圳咨询与解决方案中心的高级方案咨询专家,专注于大财务方向(财务共享、司库、合并报表)

你将负责经营商机营销推动、业务咨询与方案编写、售前交流、招投标支持以及项目规划与交付指导,需要10年以上相关经验
适合具备大型集团企业财务咨询经验、精通财务业务且沟通写作能力强的资深人士

最低要求

统招本科及以上财务管理、金融、经济相关专业学历,相关岗位10年以上工作经验

独立承担过大型集团企业上述领域的方案规划、招投标和咨询、项目交付工作
具备清晰的逻辑思维能力、分析问题及解决问题的能力
具备较好的语言表达和沟通能力,演讲能力,具备较强的写作能力
有良好的团队合作意识、责任心强、为人诚信、能承受较强的工作压力
熟悉BIP旗舰版财务共享和另一个领域产品独立呈现能力优先

工作职责

精通财务共享业务,并且精通司库、合并报表其中一个领域的业务

负责上述领域经营商机营销推动,业务规划和咨询,咨询方案编写
负责上述领域售前方案交流,业务咨询,专业识交流和产品呈现
引导用户需求并提出需求解决方案,项目招投标相关技术文档的筹备
上述领域项目规划方案及指导项目交付

优先资格

熟悉BIP旗舰版财务共享和另一个领域产品独立呈现能力优先

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 用友是国内ERP和财务软件龙头,平台大、客户资源丰富,项目经验含金量高
  • 聚焦大财务方向,专业性强,可积累深厚的行业知识和人脉
  • 适合具有丰富大型集团财务咨询经验、善于沟通和方案呈现、希望在头部平台深耕财务数字化领域的资深专家

缺点 / 挑战

  • 薪资水平较高,且有上市公司的稳定性和福利保障
  • 需要同时精通多个财务领域(财务共享、司库、合并报表),学习压力大
  • 售前和咨询工作强度较高,需频繁出差和应对客户高压需求
  • 竞争激烈,要求10年以上经验且独立承担大型项目,门槛较高

角色解读

  • 向咨询总监或高级管理岗位发展,逐步领导团队或负责更大规模的咨询项目
  • 深入行业,成为财务数字化转型专家,横向扩展至更多财务领域
  • 可在用友体系内转岗至产品管理或业务发展岗位,拓宽职业路径
  • 负责大财务领域(财务共享、司库、合并报表)的咨询方案编写与营销推动,引导客户需求
  • 承担售前方案交流、业务咨询和产品呈现,参与项目招投标及技术文档筹备
  • 规划项目方案并指导项目交付,确保咨询成果落地
  • 精通财务共享、司库或合并报表至少一个领域的业务和产品
  • 具备10年以上大型集团企业财务咨询、方案规划和项目交付经验
  • 优秀的逻辑思维、沟通表达、演讲和写作能力,能够独立承担招投标工作

申请策略

  • 深入了解用友BIP产品体系,在面试中展示对产品的理解和行业趋势洞察
  • 准备一个完整的咨询方案案例,体现从商机到交付的全流程能力
  • 突出独立负责的大型集团财务共享、司库或合并报表项目案例,强调方案规划和交付成果
  • 展示在招投标、售前交流中的主导作用,以及写作和演讲能力
  • 若有BIP旗舰版产品经验,务必强调优先
  • 补充BIP旗舰版财务共享产品的实操能力,可通过用友官方培训或自研
  • 提升合并报表或司库领域的深度知识,准备相关行业证书如CMA、CPA等

面试指南

  • 使用STAR法则(情境-任务-行动-结果)结构化描述项目经验
  • 体现以客户为中心和业务价值导向,强调量化成果(如成本降低XX%、效率提升XX%)
  • 请分享一个您主导的大型财务共享中心咨询项目,包括方案设计、实施难点和效果
  • 如何平衡售前方案与客户实际需求?遇到客户需求变更如何处理?
  • 您对用友BIP财务共享产品有哪些了解?与竞争对手相比优劣势是什么?
  • 请模拟一次向集团CFO汇报财务共享方案的场景,如何说服客户?
  • 您如何看待财务数字化趋势?未来3年财务共享领域的关键变化有哪些?
  • 复习财务共享、司库、合并报表的核心业务流程和最佳实践

职位点评

65
综合评分

大厂高级咨询岗位,薪资优厚但工作强度高,适合追求专业深度的资深财务专家。

从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。

更适合这类人
最适合优先考虑薪资和职业发展的求职者,对工作强度有心理准备。
表现最好
薪资福利
相对薄弱
工作生活
薪资福利75
成长发展70
工作生活40
使命价值65

薪资福利

75中等

薪资水平较高,用友上市企业提供稳定福利,但未明确具体薪资和福利细节,整体补偿性较好。

薪资信号未披露(AI估算:25K-40K/月)

成长发展

70中等

职位专业性强,接触大型项目,但未提及明确培训或晋升机制,技术属于主流成熟产品(BIP),发展空间中等。

技术前沿主流现代技术
技术栈BIP旗舰版、财务共享、司库、合并报表
业务类型profit_center

工作生活

40较低

工作地点固定深圳现场办公,且咨询岗位可能涉及出差和客户压力,工作与生活平衡一般。

工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况JD含高强度暗示词

使命价值

65中等

财务数字化属于稳定成熟行业,用友作为国产软件龙头有一定社会价值,但创新性一般,意义感中等。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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