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用户增长产品经理-交互营销

用户增长产品经理-交互营销

发布于 大约 7 小时前

普通员工/个人贡献者

北京市
高级经验
全职员工
仅现场办公
学历未注明
产品经理
Ota
产品经理
数据分析
用户增长
电商
营销策划
交互营销
新客权益

AI 估算 · 20k–40k

5年经验增长产品经理在北京需求旺盛,薪资30k左右,营销创意和数据能力是核心竞争力。

职位详情

关于这个职位

该职位负责去哪儿网新客权益体系搭建和交互营销玩法设计,通过创意包装和数据分析驱动新客交易增长

你将主导从策划到落地的完整增长项目,需要较强的营销敏感度和跨部门协同能力,适合有5年+增长产品经验、喜欢挑战的候选人

最低要求

年及以上交互增长产品经理经验,拥有完整的增长方案策划 - 落地 - 复盘全流程经验

具备优秀的营销创意能力,懂用户、善玩法,能打造高吸引力营销概念,兼顾活动体验
数据敏感度强,习惯用数据驱动策略与玩法迭代

工作职责

搭建优化新客权益体系,负责权益整合、营销创意策划 + 爆款概念包装,扛起新客交易规模与收益指标

依托用户、数据及行业调研,设计创意交互营销方案并落地,擅长打造主题化、噱头足的趣味玩法(如低价体验、周期卡券、超值套餐类包装)
全维度监控活动数据,输出分析结论,持续优化营销玩法与创意包装,完成策略迭代
跨部门协同推进增长项目,保障目标落地、流程顺畅

优先资格

有 OTA / 电商新客营销、券包 / 拼团 / 秒杀 / 低价爆款创意包装实操经验者优先

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 用户增长是互联网核心岗位,直接驱动业务增长,价值体现明显
  • 去哪儿网为大型OTA平台,业务场景丰富,能接触海量用户数据
  • 岗位涉及创意策划和数据分析,技能复合度高,职业发展空间大
  • 大型企业薪酬福利较完善,平台稳定
  • 跨部门协调难度高,需要较强的推动能力
  • 营销活动迭代频繁,工作节奏可能较快
  • 适合有5年以上增长经验、热爱创意策划、数据驱动并能在快节奏中工作的产品经理

缺点 / 挑战

  • 增长目标压力大,需持续创新玩法以应对市场变化

角色解读

  • 可晋升为用户增长专家或增长团队负责人,管理更大的项目
  • 可横向拓展至产品运营、市场营销等领域,成为综合性增长人才
  • 在OTA或电商行业积累深厚经验,有机会进入更高阶的互联网平台
  • 负责新客权益体系的搭建与优化,整合资源并设计营销活动,提升新客转化和交易规模
  • 基于用户数据和行业调研,策划创意交互营销玩法,如低价体验、周期卡券、超值套餐等
  • 监控活动数据,分析效果并迭代策略,持续优化营销创意和用户体验
  • 跨部门协同推进增长项目,确保目标落地和流程顺畅
  • 年以上增长产品经验,有完整的增长方案策划、落地、复盘经验
  • 具备优秀的营销创意能力,了解用户心理,能设计高吸引力的玩法和包装
  • 数据敏感度高,善于用数据驱动决策和优化
  • 良好的跨部门沟通和项目管理能力

申请策略

  • 了解去哪儿网的用户群体和现有权益体系,准备针对性的改进想法
  • 面试中展示你对增长的理解和破局思路,突出创新与落地结合
  • 突出完整的增长项目案例,特别是新客营销、权益体系相关成果
  • 强调具体的数据提升指标,如转化率、交易规模增长等
  • 展示营销创意能力,如策划过的爆款活动或创新玩法
  • 体现跨部门协同和项目管理经验
  • 熟悉OTA或电商的常见营销工具和方法论
  • 补充数据分析和实验设计能力,如A/B测试

面试指南

  • 回答项目类问题,采用STAR法则,突出你的角色、行动和可量化的结果
  • 对于创意设计,先进行用户分析,再结合场景设计玩法,并说明预期效果和风险
  • 数据类问题需强调指标体系、分析方法及迭代闭环
  • 请分享一个你主导的新客增长项目,如何策划、落地和复盘?
  • 如何设计一个吸引新客的权益包或营销玩法?
  • 如何评估一个营销活动的效果?会看哪些数据指标?
  • 在跨部门协同中遇到阻力时,你怎么推动?
  • 你如何理解用户需求?用什么方法挖掘新客痛点?

职位点评

69
综合评分

大厂用户增长岗,薪资有竞争力,技能成长好,但工作地点固定且可能节奏较快。

从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。

更适合这类人
该职位最适合重视技能成长和职业发展,同时希望获得稳定平台和较好薪酬的求职者。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利75
成长发展80
工作生活50
使命价值60

薪资福利

75中等

该职位薪资未在JD中披露,但去哪儿网作为大型互联网公司,薪酬具备市场竞争力,福利体系完善。

薪资信号未披露(AI估算:20K-40K/月)

成长发展

80较高

用户增长领域技能需求复合,创意+数据推动个人成长,平台提供丰富业务场景。

技术前沿非技术岗(不适用)
业务类型profit_center

工作生活

50较低

工作地点在北京,JD未提及弹性办公,互联网营销岗位节奏可能较快,但未明确加班要求。

工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

60中等

负责新客增长,对业务贡献直接,但社会价值属性中性,行业成熟,创新以玩法为主。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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