
盛趣游戏
版本运营_D.N.A工作室
版本运营_D.N.A工作室
发布于 大约 14 小时前普通员工/个人贡献者
上海市
高级经验
全职员工
仅现场办公
学历未注明
产品运营
Arpg
Mmorpg
商业化
数值设计
数据分析
文档撰写
活动策划
游戏运营
版本运营
AI 估算 · 15k–30k
上海游戏运营3年以上经验,大型企业平台,商业化核心岗位,薪资有竞争力。
职位详情
关于这个职位
加入盛趣游戏D.N.A工作室担任版本运营,负责统筹游戏版本节奏与商业化落地,通过数据分析和用户反馈推动运营策略优化
该岗位适合3年以上ARPG/MMORPG运营经验、对数值和经济系统有深刻理解的资深游戏运营人才
最低要求
年以上ARPG/MMORPG游戏运营工作经验
对主流ARPG/MMORPG类型游戏核心玩法、数值设计、经济系统、商业化及活动有较深的认知及见解
能够独立撰写策划文档、项目分析、阶段性报告、运营排期等内容,能够清晰阐述个人观点,善于数据分析
性格活泼开朗,沟通顺畅,态度积极,执行力强,可以承担一定压力
工作职责
负责统筹协调制定日常版本节奏、商业化落地,为结果负责
把控游戏商业化及投放的节奏,推动商业化运营计划的实施及调优
通过数据分析和用户反馈定位产品问题,输出优化方案
优先资格
深度了解《龙之谷》IP相关游戏产品
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 参与游戏核心商业化环节,直接驱动收入,业绩可见度高
- 盛趣游戏为大型老牌游戏公司,平台稳定,项目资源丰富
- 积累ARPG/MMORPG领域深度运营经验,行业认可度高
- 需要不断适应游戏市场变化,学习新玩法与商业化模式
- 适合热爱游戏、数据驱动、抗压性强,且有3年以上ARPG/MMORPG运营经验的资深运营人才
缺点 / 挑战
- 游戏运营考核压力大,需要持续关注数据表现,对结果负责
- 版本节奏和商业化活动可能带来加班,工作强度较高
角色解读
- 从版本运营向高级运营/运营经理发展,管理更大范围的运营业务和团队
- 横向转型为产品策划或商业化策划,深入游戏开发核心
- 长期可晋升为制作人或项目负责人,统筹整体游戏运营策略
- 统筹游戏版本节奏,制定发布计划并协调研发、测试、运维等团队推进落地
- 负责商业化活动的设计与执行,包括定价、促销、付费点优化,并对收入结果负责
- 通过数据分析监测游戏运营指标,结合用户反馈定位问题,输出优化方案并跟进效果
- 熟悉ARPG/MMORPG游戏的核心玩法、数值体系和经济系统
- 具备较强的数据敏感度,能通过Excel、SQL或BI工具进行运营数据分析
- 良好的文档能力和沟通协调能力,能独立撰写策划文档和运营报告
- 抗压能力强,能应对版本迭代和商业化活动的快节奏
申请策略
- 投递时附上一篇针对某款ARPG/MMORPG游戏的版本运营优化方案,展示专业思考
- 提前了解盛趣游戏D.N.A工作室的产品线和《龙之谷》IP动态,在面试中体现热情
- 突出ARPG/MMORPG项目的运营经验,量化版本迭代、商业化活动带来的收入或活跃数据提升
- 展示数据分析案例,如通过用户行为分析发现付费问题并制定优化策略
- 强调对《龙之谷》IP或类似产品的熟悉程度,如有相关经验务必突出
- 附上独立撰写的运营文档、项目分析报告或策划方案样本
- 熟练使用数据分析工具(如SQL、Python、Excel透视表),提升数据处理效率
- 系统研究《龙之谷》及其竞品的版本节奏、商业化活动设计,形成分析笔记
面试指南
- 回答数据分析类问题时,遵循'定义问题-拆解指标-定位原因-制定方案-验证效果'的步骤
- 回答项目管理类问题时,使用STAR法则,突出统筹规划、跨部门沟通和风险应对
- 回答游戏理解类问题时,展示对数值、经济系统和用户心理的认知,结合具体案例
- 如何制定一个月的版本节奏?请举例说明
- 某次商业化活动收入未达预期,你会如何分析与调整?
- 如何协调研发、美术、测试等团队确保版本按时上线?
- 你如何判断一个数值调整对游戏经济系统的影响?
- 谈谈你对《龙之谷》IP的理解及其用户群体的特点
职位点评
66
综合评分
大型游戏公司商业化运营核心岗,发展性强,薪资未披露,WLB不明确。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。
更适合这类人
最适合追求专业成长和商业化成就感的资深游戏运营,能接受一定工作强度。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利65
成长发展80
工作生活50
使命价值60
薪资福利
65中等
薪资未在JD中披露,但公司为大型游戏企业,整体薪酬福利较有保障,具体需面议确认。
薪资信号未披露(AI估算:15K-30K/月)
成长发展
80较高
岗位处于商业化核心,能从版本运营中积累游戏运营全链路经验,提升数据驱动和商业思维,发展空间大。
技术前沿非技术岗(不适用)
业务类型profit_center
工作生活
50较低
JD未提及工作模式与加班情况,游戏运营岗位通常节奏较快,工作强度可能较高。
工作模式未明确
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)
使命价值
60中等
游戏行业属于成熟稳定行业,岗位为玩家创造娱乐体验,社会影响力一般,但能通过商业化影响游戏生态。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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