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智元机器人
内部审计专家
立即应聘

内部审计专家

发布于 3 天前

普通员工/个人贡献者

上海市
高级经验
全职员工
仅现场办公
本科
法务、风险与合规
Cia
Coso
Cpa
It审计
Sox
内控
制造业
审计
数据分析

AI 估算 · 20k–35k

审计专家岗位稀缺,五年以上经验叠加制造业背景需求,薪资中等偏上。

职位详情

关于这个职位

作为内部审计专家,你将负责制定和执行公司年度审计计划,覆盖销售、采购、供应链等高风险领域,通过第三道防线审计发现风险并推动整改

同时需要开展IT审计,优化系统流程,并参与反舞弊调查
这个职位适合具备扎实内审经验、正直严谨、善于数据分析的专业人士

最低要求

大学本科及以上学历

五年以上内控、内审、风控等相关工作经验,有制造业背景更佳,必须有甲方经验,firm+inhouse经验最佳
为人正直,原则性及保密性强,善于沟通,对风险敏感性高
有较强的数据分析、逻辑判断能力
学习能力及抗压能力强
熟悉COSO框架,SOX合规要求,具备CIA/CPA资格优先
善于发掘问题,能够通过输出大量高质量审计发现,推动业务改善

工作职责

执行年度风险评估,制定年度高风险领域审计计划(覆盖销售、采购、供应链、人事、IT、费用、资金等高风险领域),执行第三道防线审计,发掘风险,输出审计报告,推动管理、流程、系统整改闭环,发现舞弊风险时移交调查专家,并参与共同调查,输出反舞弊审计报告

负责IT审计,发掘系统相关问题,推动IT系统持续优化
针对内控升级、业务反馈的、商业合规反馈的重大管理问题,启动专项审计,输出审计报告,推动整改优化
建立集团审计底稿标准、内控检查模板、风险清单,标准化内审工作流程
灵活支持重大内控、内审、调查、合规宣传项目

优先资格

具备CIA/CPA资格优先

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 内部审计岗位独立性强,能够直接向管理层汇报,影响力大
  • 机器人行业处于高速发展期,内部审计需求旺盛,职业前景广阔
  • 需要处理跨部门沟通,推动整改可能遇到阻力,需要较强的影响力
  • 需要持续学习行业知识(如制造业、机器人技术)以保持审计深度

缺点 / 挑战

  • 接触公司核心业务和高风险领域,快速积累对企业运营的全面认知
  • 工作强度较高,尤其在专项审计和年度审计期间,可能需要加班
  • 适合正直严谨、风险敏感度高、喜欢通过数据分析揭露问题并推动改善的求职者

角色解读

  • 在大型企业内审部门可晋升为审计经理、高级审计专家,负责更复杂的审计项目
  • 积累行业经验后,可转型为风控总监、合规负责人,或进入咨询公司从事风险管理咨询
  • 具备反舞弊经验后,可向调查专家、监察负责人方向发展
  • 执行年度风险评估并制定审计计划,覆盖销售、采购、供应链等领域,确保高风险环节受控
  • 开展IT审计,发现系统漏洞并推动优化,提升整体IT治理水平
  • 针对重大管理问题启动专项审计,输出报告并推动整改闭环
  • 参与反舞弊调查,输出专业审计报告,维护公司合规文化
  • 掌握COSO框架和SOX合规要求,具备内控/内审方法论
  • 精通数据分析与逻辑判断,能从海量数据中识别风险点
  • 具备优秀的沟通能力和原则性,能够推动业务部门落实整改
  • 熟悉制造业流程或IT系统审计,有CIA/CPA等资格更佳

申请策略

  • 提前了解智元机器人的业务模式和行业特点,在面试中展现对机器人行业的兴趣
  • 强调原则性和保密性,这是审计岗位的核心素质
  • 突出五年以上的内控/内审经验,特别是制造业甲方背景和firm+inhouse组合
  • 详述参与过的重大审计项目,强调发现的风险点和推动的整改成果
  • 展示熟悉COSO、SOX等框架,如有CIA/CPA证书务必列出
  • 强调数据分析能力,可附上具体案例,如通过数据挖掘发现舞弊线索
  • 如果缺乏制造业背景,可提前学习制造业核心流程(如供应链、成本控制)
  • 加强IT审计知识,了解常见ERP系统(如SAP、Oracle)的审计要点

面试指南

  • 使用STAR法则:描述情境、任务、行动、结果,重点突出你的分析和推动能力
  • 对于框架性问题:先解释理论,再结合具体案例展示应用
  • 对于关系类问题:强调沟通、合作但保持独立性的平衡
  • 请分享一个你发现重大舞弊风险并推动整改的案例
  • 你是如何评估高风险领域并制定年度审计计划的?
  • 谈谈你对COSO框架的理解,以及如何在实务中应用
  • 你如何看待内部审计与业务部门的关系?如何推动他们接受你的建议?
  • 请描述一次你进行IT审计的经历,发现了哪些问题?

职位点评

64
综合评分

稳定大厂,薪资未明但预计中等偏上,发展空间好,WLB一般。

更适合这类人
适合重视职业发展和薪酬稳定性,能接受现场办公和一定工作强度的求职者。
表现最好
薪资福利
相对薄弱
工作生活
薪资福利70
成长发展65
工作生活60
使命价值60

薪资福利

70中等

虽然薪资未公开,但根据岗位要求和行业水平,预计有竞争力的薪酬和福利,但不如销售或技术岗突出。

薪资信号未披露(AI估算:20K-35K/月)

成长发展

65中等

岗位能提供全面的业务接触和职业发展空间,但未明确提及培训或晋升路径,成长性中等。

技术前沿非技术岗(不适用)
业务类型ambiguous

工作生活

60中等

要求现场办公,未提及弹性工时或WLB,可能需出差,生活平衡一般。

工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

60中等

机器人行业增长快,但审计岗位社会影响力中性,对推动公司合规有一定意义。

行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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