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歌尔股份
27届精英计划-材料开发岗(048790)
立即应聘

27届精英计划-材料开发岗(048790)

发布于 3 天前

普通员工/个人贡献者

东莞市 / 青岛市
无经验要求
全职员工
仅现场办公
硕士
研究与开发 (研发)
3D打印
Ansys
Comsol
Doe
Sem
有限元仿真
金属材料
高分子材料
Jmp

AI 估算 · 13k–20k

硕士校招,歌尔股份是行业龙头,研发岗薪资有竞争力,结合城市差异估算

职位详情

关于这个职位

该职位是歌尔股份2027届精英计划中的材料开发岗,面向硕士及以上应届生,提供压电材料、金属材料、高分子材料或3D打印方向的技术研发机会

你将主导新材料配方设计、工艺验证与性能测试,参与前沿技术调研与供应商评估,为声学、光学等消费电子产品的材料创新提供支撑
适合材料、机械、电子等专业背景、有志于深入材料研发的同学

最低要求

方向1:压电材料开发方向 - 青岛/荣成/深圳

硕士及以上学历,材料科学与工程、材料学、电子信息、机械工程、仪器科学与技术等相关专业
熟悉压电/铁电材料与器件开发全流程,可独立制定研发计划与技术路线
掌握材料配方设计、优化方法与DOE实验设计能力
熟悉材料表征、测试分析与数据处理方法
熟练使用JMP、Minitab、Origin等数据分析工具
精通COMSOL、ANSYS、ATILA任一材料与多物理场仿真软件,可完成机电、热、声等耦合仿真
具备铁电压电材料、器件制备、性能测试相关研发或项目经验,实验操作规范、安全意识良好
拥有相关企业实习、论文发表或专利申请经验者优先
逻辑思维严谨,沟通表达清晰高效,责任心与执行力强
具备优秀团队协作能力,能够适配快节奏、高要求的研发与项目交付环境
英语/韩语/日语/德语/越南语任一可作为工作语言,能够流畅阅读外文技术文档、开展跨语言技术交流者优先
方向2:金属材料方向 - 青岛/潍坊
硕士及以上学历,研究金属材料(镁合金、钛合金、铝合金优先),精通相关材料基础知识
熟练撰写立项报告、项目方案设计、方案验证及项目推动方法
熟练撰写调研报告方法,跟踪行业动态,跟踪新材料、新技术、新工艺的应用知识
方向3:高分子方向 - 潍坊
硕士及以上学历
研究高分子及纤维复合材料(碳纤维、玻璃纤维、芳纶纤维等纤维复材、改性塑料方向优先)
英语口语流利
方向4:3D打印方向 - 东莞/上海
增材制造、材料科学与工程、机械工程、冶金工程等相关专业,精通相关材料、表面处理等基础知识
聚焦于铝、镁、钛等轻质合金的增材制造相关研究,熟悉金属增材制造工艺与设备
掌握材料表征分析手段(如SEM, XRD, 力学性能测试)
具备仿真分析能力(热力学、流体力学、结构力学)熟练使用CAD、CAE及数据分析软件
熟练撰写立项报告、项目方案设计、方案验证及项目推动方法
熟练撰写调研报告方法,跟踪行业动态,跟踪新材料、新技术、新工艺的应用知识

工作职责

方向1:压电材料开发方向 - 青岛/荣成/深圳

主导压电材料自研与合作开发配方设计、实验验证与性能调试,开展系统性测试与数据评估,输出完整材料性能报告与开发结论
负责新材料供应商技术评估、样品验证与导入认证,拓展优质材料资源,保障材料性能一致性、供应稳定性与批量适配性
构建并维护材料性能数据库与应用案例库,规范管理技术文档与研发成果,实现知识沉淀与数据复用,为产品设计提供支撑
开展前沿压电材料技术调研与行业趋势分析,主导材料技术路线规划与更新,输出决策依据与技术规划方案
方向2:金属材料方向 - 青岛/潍坊
负责新材料方向的调研、评估、立项
负责项目开展,包括关键技术难题的攻关、测试、工艺验证等
负责客户项目的DFM评估、报价、立项开展
负责战略新方向的识别、规划
方向3:高分子方向 - 潍坊
新材料开发:根据产品需求进行新材料调研、开发、导入、产品/材料验证,组织材料、工艺技术交流
技术支持与问题解决:对项目异常进行排查与失效分析,提供技术支持与改善对策
技术积累:负责材料标准与数据库管理,根据项目和产线需要进行技术赋能
方向4:3D打印方向 - 东莞/上海
研发涉及方向为粉末开发、SLM打印工艺研究、成型机理&缺陷检测、设备开发、穿戴产品应用开发
新材料开发:根据产品需求进行新材料、调研、开发、导入、产品/材料验证,组织材料、工艺技术交流
工艺开发:表面处理技术、金属成型技术,如3D打印、液胀成型、触变成型、热冲压等
技术支持与问题解决:对项目异常进行排查与失效分析,提供技术支持与改善对策
技术积累:负责材料标准与数据库管理,根据项目和产线需要进行技术赋能

优先资格

方向1:拥有相关企业实习、论文发表或专利申请经验者优先

英语/韩语/日语/德语/越南语任一可作为工作语言,能够流畅阅读外文技术文档、开展跨语言技术交流者优先
方向2:无明确优先要求
方向3:英语口语流利
方向4:无明确优先要求

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 加入消费电子龙头,参与前沿材料研发,技术干货多,能快速积累项目经验
  • 精英计划提供系统培养,导师制助力职业起步,未来晋升通道清晰
  • 工作地点可选多个城市,兼顾生活偏好
  • 研发氛围浓厚,资源支持充足
  • 研发岗位对理论深度和动手能力要求高,需独立解决复杂技术问题
  • 快节奏项目交付环境,可能面临一定工作强度,需适应多任务并行
  • 材料开发周期长,成果落地需耐心,短期难见显著产出
  • 适合对材料科学有浓厚兴趣、动手能力强、有志于深耕新材料技术的硕士应届生,尤其适合有相关课题或实习经验的同学

缺点 / 挑战

暂无明显挑战项

角色解读

  • 从材料研发工程师起步,逐步成为某一方向(如压电材料)的技术专家
  • 可向项目负责人或技术经理发展,主导材料平台建设与团队管理
  • 积累深厚行业经验后,有机会晋升为高级工程师、首席科学家或研发总监
  • 负责新材料(压电/金属/高分子/3D打印)的配方设计、实验验证与性能优化,输出材料性能报告
  • 参与供应商技术评估与样品导入,构建材料数据库,支持产品设计与量产
  • 跟踪前沿技术动态,制定材料技术路线规划,为公司提供决策依据
  • 扎实的材料科学基础,熟悉相关材料体系(压电、金属、高分子或增材制造)
  • 掌握材料表征方法(SEM、XRD、力学测试)和数据分析工具(JMP、Minitab、Origin)
  • 具备仿真能力(COMSOL/ANSYS等),能进行多物理场耦合分析
  • 良好的实验设计(DOE)和项目管理能力,英语可作为工作语言

申请策略

  • 仔细阅读四个方向的工作地点,选择最匹配自身背景的1-2个方向准备细分简历
  • 了解歌尔在声学、光学、VR/AR等领域的应用场景,面试时结合材料开发谈实际落地
  • 突出与目标方向相关的硕士课题或项目经历,详细描述配方设计、实验表征、仿真分析等成果
  • 列出掌握的材料表征设备、仿真软件和数据分析工具,体现技术全面性
  • 如有企业实习、论文或专利,一定要重点展示,这是优先条件
  • 提前熟悉COMSOL或ANSYS仿真操作,可通过在线课程或学校资源练习
  • 复习DOE实验设计方法,掌握JMP/Minitab基础操作
  • 若方向为3D打印,建议了解SLM工艺和常见缺陷检测方法

面试指南

  • 技术问题:先明确问题核心,分点阐述原理、方法、实验结论,最后总结
  • 项目经验:采用STAR法则(情境-任务-行动-结果),突出个人贡献和量化成果
  • 动机问题:结合自身背景、对材料研发的热情、与歌尔业务的契合点来回答
  • 请简述你硕士课题中材料开发的流程,遇到了哪些关键问题?如何解决的?
  • 压电材料的性能指标有哪些?如何优化机电耦合系数?
  • 在金属增材制造中,常见的缺陷类型和形成机理是什么?如何控制?
  • 如何设计一个DOE实验来优化某种材料的配方?请举例说明
  • 你对歌尔的材料和产品有哪些了解?为什么选择这个方向?

职位点评

70
综合评分

研发岗精英计划,技术前沿、成长快,但WLB一般、福利未明确。

更适合这类人
适合追求技术成长、希望深入材料研发领域的应届硕士,对工作强度有一定容忍度。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利65
成长发展85
工作生活60
使命价值70

薪资福利

65中等

薪资有竞争力(校招硕士市场水准),福利未明确,但大厂通常有餐补、班车等。

薪资信号未披露(AI估算:13K-20K/月)

成长发展

85较高

研发岗技术含量高,方向涉及前沿材料,精英计划提供系统培养,成长空间大。

技术前沿前沿/新兴技术
技术栈压电材料、3D打印、金属增材制造、COMSOL、ANSYS
成长机会精英计划
业务类型cost_center

工作生活

60中等

需现场办公,未明确WLB,研发岗可能有项目压力,但多个城市可选增加灵活性。

工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

70中等

消费电子材料领域稳定成熟,歌尔是行业龙头,产品应用广泛,社会价值中性。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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