
芯源系统
Sr. Analog Design Engineer
Sr. Analog Design Engineer
发布于 大约 2 小时前基层主管/组长
上海市
高级经验
全职员工
仅现场办公
硕士
芯片设计
Bcd工艺
Esd
Ldo
Pmic
Soi
低噪声放大器
模拟设计
超声
高压
AI 估算 · 40k–70k
资深模拟设计工程师,上海半导体行业,10年以上经验,薪资具有竞争力,市场水平在40-70k/月。
职位详情
关于这个职位
这是一个高级模拟设计工程师职位,专注于高压模拟多路复用器、低噪声放大器和电源管理IC的设计
你将参与从产品定义到量产的全流程,使用先进的SOI和BCD工艺技术
适合有深厚模拟设计背景、10年以上经验的资深工程师
最低要求
需要电气工程博士/硕士或同等学历
年以上模拟设计经验
全面的Cadence环境仿真技能
高度积极主动,善于团队合作
较强的分析/解决问题能力及动手实验能力
坚实的BiCMOS和高压BCD工艺技术、可靠性、ESD Latch Up背景
晶体管级设计和低功耗设计技术的扎实知识
对控制环拓扑(恒定导通时间、峰值/谷值电流模式、电压模式控制环)有深入理解
工作职责
使用高压SOI技术设计和开发用于超声换能器阵列的高压模拟MUX电路
架构并实现针对超声应用优化的低噪声放大器
作为模拟设计主管和架构师,设计IP模块
设计模拟电路,包括但不限于:LDO、电荷泵、带隙、放大器、驱动器、DAC、电流检测技术及其他常见精密电路
积极参与整个产品开发周期,从产品定义到产品导入(风险评估、成本分析和性能评估之间的权衡)
设计可测试性战略规划(测试计划开发)以评估模块性能
进行设计评审,管理流片时间表
指导版图工程师关键模拟实现方面,监控版图进度,并通过后版图和仿真闭环验证
与跨职能团队合作,在流片前和流片后评估预期产品行为
设计模块验证(PVT、蒙特卡洛分析)、顶层AMS仿真以及后版图提取和仿真
监督和培训初级工程师,确保成功完成设计
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 专注于高压、低噪声等尖端模拟技术,技能壁垒高,市场稀缺性强
- 公司是半导体行业快速增长的企业,产品应用前景广阔(医疗、汽车等)
- 全流程参与机会,从架构到量产,积累完整产品开发经验
- 职位带管理职责,适合向技术领导力方向发展
- 对模拟设计深度要求极高,需要长时间积累,学习曲线陡峭
- 与多团队协作沟通成本高,需同时管理技术细节和项目进度
缺点 / 挑战
- 流片周期长、压力大,且需处理复杂工艺问题,容错率低
- 适合10年以上模拟设计经验、热爱高压/低噪声等挑战性技术、希望在半导体领域深耕并承担技术领导角色的资深工程师
角色解读
- 向模拟设计专家或架构师发展,主导更复杂的芯片系统和架构创新
- 晋升为技术经理或团队负责人,管理设计团队并推动项目决策
- 横向拓展至系统级设计、产品定义或应用工程,拓宽职业跑道
- 设计高压模拟多路复用器和低噪声放大器,用于超声设备,使用先进的SOI工艺
- 负责电源管理IC(PMIC)中LDO、电荷泵、带隙等关键模拟模块的设计和验证
- 主导设计评审、流片进度管理,并指导版图工程师完成关键布局
- 参与产品从定义到量产的全流程,进行跨团队协作和测试策略制定
- 深厚的模拟电路设计基础,包括BiCMOS/BCD工艺、晶体管级设计和低功耗技巧
- 精通Cadence仿真环境,掌握PVT、蒙特卡洛分析等验证方法
- 掌握控制环拓扑(COT、峰值/谷值电流模等),具备高压和ESD设计经验
- 良好的项目管理能力和团队指导经验,能独立负责模块并培训新人
申请策略
- 准备一个完整的设计案例,从需求分析、架构选择到测试结果,展示系统思维
- 了解公司产品线(如MPS的电源芯片和超声方案),在面试中体现对业务的理解
- 突出高压模拟MUX、低噪声放大器或PMIC相关项目,量化技术指标(如噪声、耐压、功耗)
- 强调Cadence环境下的仿真和验证经验,特别是PVT、蒙特卡洛和后仿
- 展示流片经验、设计评审主导经历以及指导团队或培训他人的案例
- 列出BiCMOS/BCD工艺、ESD保护等专项技能,并与实际产品关联
- 深入学习高压BCD工艺和SOI技术,关注工艺可靠性和ESD设计最新进展
- 加强控制环路理论,特别是恒定导通时间和电流模式控制,通过仿真验证理解
面试指南
- 使用STAR法则:先介绍项目背景和挑战,再说明你的设计方案和权衡,最后展示结果和收获
- 技术问题遵循“理论-实践-验证”结构:先阐述理论基础,再结合你的实际经验,最后强调仿真和测试验证
- 管理类问题体现“目标-过程-结果”:明确目标,描述如何协调团队和解决问题,总结学到的经验
- 请描述你设计过的一个高压模拟MUX,如何权衡性能和可靠性?
- 如何选择LDO的拓扑结构?解释环路稳定性和瞬态响应的设计考虑
- 你处理过ESD设计挑战吗?如何确保高压芯片的latch-up免疫?
- 在你之前的项目中,如何指导版图工程师优化关键信号路径?
- 如何制定测试计划来验证模拟模块的性能?举例说明
职位点评
77
综合评分
资深模拟设计岗,前沿高压技术,薪资优越,发展空间大,但工作强度较高。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。
更适合这类人
适合看重技术成长和职业发展、愿意接受挑战、对生活平衡要求不高的资深模拟设计工程师。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利85
成长发展90
工作生活50
使命价值70
薪资福利
85较高
该职位为资深岗位,模拟设计工程师在半导体行业薪资水平较高,公司为外企(MPS),福利通常包括五险一金、年终奖、补充医疗等。JD中未明确薪资,但根据市场行情,薪资具有竞争力。
薪资信号未披露(AI估算:40K-70K/月)
成长发展
90较高
该职位涉及高压SOI、低噪声放大器等前沿技术,且要求全流程参与,成长空间大。JD中明确提到“指导初级工程师”,有培训职责,有利于技术领导力提升。
技术前沿前沿/新兴技术
技术栈高压SOI、BCD工艺、低噪声放大器、PMIC、Cadence
成长机会指导初级工程师
业务类型profit_center
工作生活
50较低
工作地点在上海,未提及远程或弹性工作,预计为现场办公。模拟设计工程师通常需要大量时间在办公室和实验室,工作强度大,流片前可能加班。JD中无WLB相关描述。
工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况未提及(无法判断)
使命价值
70中等
半导体行业属于稳定成熟行业,但职位涉及医疗超声应用,具有正向社会影响。公司强调“可持续性”和“创新”,但JD未突出使命感。整体社会影响力中等偏上。
行业发展稳定成熟行业
社会影响正向社会影响力较高
使命信号可持续性
创新程度积极采用新技术
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