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Staff Package Design Engineer - Cu FSM/BGBM/Bumping 封装设计专家

Staff Package Design Engineer - Cu FSM/BGBM/Bumping 封装设计专家

发布于 大约 14 小时前

普通员工/个人贡献者

苏州市
高级经验
全职员工
仅现场办公
本科
芯片设计
Bgbm
Doe
Flip-Chip
Osat
Power Sip
Spc
Wafer Level Packaging
封装设计
Cu Fsm

AI 估算 · 30k–50k

资深封装设计人才稀缺,瑞萨平台好,薪资竞争力强,苏州半导体行业薪资水平较高。

职位详情

关于这个职位

该职位是瑞萨电子的封装设计专家,负责功率SiP/模块、倒装芯片等先进封装的设计与开发

你将与OSAT/CM合作,优化工艺流程、进行封装认证,并解决工艺集成问题
适合具备深厚封装经验、熟悉Cu FSM/BGBM和Bumping工艺的资深工程师

最低要求

物理、化学、机械、电气或材料工程专业博士/硕士/学士学位

-12年封装开发相关经验,重点在功率SiP/模块、晶圆级和倒装芯片封装
对Cu FSM/BGBM和Bumping工艺(蒸发和溅射)有深刻理解,具备组装工艺知识、资格认证方法、SPC和统计分析软件的使用能力
优秀的人际交往和沟通能力
出色的分析和演示能力

工作职责

设计和开发封装及互连方法,满足瑞萨在功率SiP/模块、晶圆级芯片尺寸封装、倒装芯片、多芯片模块LGA和功率器件封装方面的封装需求

对晶圆处理有深入理解,如Cu正面金属/背面研磨金属、Taiko背研磨、玻璃载板键合和研磨、图案化背面金属、铜柱凸点技术
为消费类和工业功率以及汽车功率应用进行封装技术认证
评估、选择并认证合适的材料、工艺和组装分包商(OSAT)或合同制造商(CM)
与OSAT/CM合作开发、运行DOE以优化工艺并建立工艺规范
与产品组和可靠性团队合作,在规定时间内认证新封装和新工艺
通过确保关键工艺步骤的所有窗口检查完成,解决所有工艺集成问题
建立生产控制并进行监控,确保没有质量事故的空间
确保顺利过渡到生产并实施爬坡监控
与OSAT/CM合作,在生产早期监控和解决工艺问题,确保只有质量优良的零件交付给客户
开发和维护功率SiP/模块、晶圆级封装和倒装芯片互连方面的新技术和创新的技术专长
参与封装路线图开发并专注于执行
与市场、产品组、质量和运营部门的同事合作,处理内外部客户投诉,以满足业务增长需求
建立并维护封装设计规则

优先资格

了解嵌入式基板技术者优先

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 瑞萨是全球领先的半导体公司,平台大,产品线丰富,技术前沿
  • 先进封装是半导体行业热门方向,技能积累有长期价值
  • 与全球团队合作,视野开阔,职业发展空间大
  • 承担核心职责,参与路线图制定,影响力强
  • 职位要求高,需要多年封装经验,学习曲线陡峭
  • 需要与多方协作,沟通成本高,需要较强的协调能力

缺点 / 挑战

  • 工作强度可能较大,需要应对多任务和项目时间压力
  • 适合具有扎实封装工艺基础,热爱技术挑战,想在半导体先进封装领域深入发展的资深工程师

角色解读

  • 在封装设计领域深耕,成为技术专家或首席工程师
  • 可转向封装研发管理岗位,带领团队
  • 有机会参与公司下一代封装技术路线图,拓展行业视野
  • 负责功率SiP/模块、倒装芯片等先进封装的设计与开发,制定封装方案
  • 与OSAT/CM合作,运行DOE优化工艺,建立工艺规范和封装设计规则
  • 参与封装技术认证和可靠性验证,确保封装质量,解决工艺集成问题
  • 跟踪封装技术前沿,参与封装路线图制定,推动创新
  • 深厚的封装工艺知识,包括Cu FSM/BGBM、Bumping、倒装芯片等
  • 熟悉SPC和统计分析软件,能够用DOE方法优化工艺
  • 良好的沟通和项目管理能力,能与跨部门团队及外包商协作
  • 扎实的材料、机械或电子工程背景,了解半导体器件和封装材料特性

申请策略

  • 了解瑞萨的产品线和封装技术方向,在面试中展现对公司的兴趣
  • 准备一个完整的封装开发案例,说明从设计到量产的过程
  • 突出功率SiP、倒装芯片、晶圆级封装等项目的具体案例和成果
  • 详细描述Cu FSM/BGBM、Bumping等工艺优化经验,展示DOE和SPC能力
  • 强调与OSAT/CM合作的成功经验,以及解决复杂工艺问题的能力
  • 列出发表的技术论文或专利,展现技术影响力
  • 深化对嵌入式基板技术的了解,这是加分项
  • 学习先进的封装仿真工具,提升设计能力

面试指南

  • 使用STAR法则回答行为问题,具体说明情境、任务、行动和结果
  • 对于技术问题,先阐述原理,再结合实际案例,展示解决问题的逻辑
  • 对趋势问题,结合行业动态和公司方向,体现前瞻性思维
  • 请讲解一下Cu pillar bumping的工艺流程和关键控制参数
  • 如何在封装开发中运行DOE来优化工艺?举例说明
  • 遇到工艺集成问题(如翘曲、分层)时,你的排查思路是什么?
  • 如何与OSAT合作确保封装质量?请分享一次成功的合作经历
  • 你对功率SiP模块的未来发展趋势有什么看法?

职位点评

69
综合评分

半导体大厂资深封装设计岗,技术前沿,薪资竞争力强但WLB一般,适合技术专精型工程师。

从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。

更适合这类人
适合追求技术成长和高薪回报,能接受现场办公和较强工作节奏的资深封装工程师。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利70
成长发展80
工作生活50
使命价值70

薪资福利

70中等

薪资未在JD中披露,但作为全球半导体大厂,薪酬福利通常具有竞争力,具体需面试详谈。

薪资信号未披露(AI估算:30K-50K/月)

成长发展

80较高

该职位涉及先进封装技术,技术含量高,可积累丰富的封装设计经验,公司平台大,成长前景好。

技术前沿主流现代技术
技术栈Power SiP、Flip-chip、Wafer Level Packaging、Bumping、OSAT、DOE、SPC
业务类型ambiguous

工作生活

50较低

职位为现场办公,未提及弹性工作安排,半导体行业通常工作强度较大,WLB一般。

工作模式未明确
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

70中等

瑞萨以'让生活更轻松'为使命,产品用于汽车、工业等领域,具有较高的社会价值,行业前景向好。

行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
使命信号To Make Our Lives Easier、shaping a safer, healthier, greener, and smarter future
创新程度积极采用新技术
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