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综合管理部经理-GM Manager(J15779)

综合管理部经理-GM Manager(J15779)

发布于 大约 9 小时前

中层管理(经理/总监)

合肥市
高级经验
全职员工
仅现场办公
本科
健康、安全与环境 (HSE)
Esh
半导体行业
团队管理
安全工程
政府沟通
数字化系统
注册安全工程师
注册消防工程师
环境工程

AI 估算 · 25k–45k

半导体行业经理级,合肥薪资竞争力强,多年经验与资质要求,薪资中上水平。

职位详情

关于这个职位

该职位是长鑫存储的综合管理部经理,负责ESH(环境、安全、健康)法规识别、安全环保流程管理、制度流程与数字化系统开发、团队人才培养、事件调查及政府沟通等

需要10年以上ESH经验及5年以上团队管理经验,持有注册安全/消防工程师证书
适合资深安全环保专家,在半导体行业综合性管理岗位上发展

最低要求

教育背景与专业知识:本科及以上学历,安全或环境工程相关专业

需持有注册安全工程师/注册消防工程师
行业与专业经验:≥10年ESH工作经验,≥5年团队管理经验
其他要求:需要具备良好统筹规划能力、组织协调能力,性格外向,擅长内外部沟通
熟悉政府业务流程

工作职责

ESH法规识别推进:熟悉ESH相关法律、法规、体系文件,定期组织开展合规性识别并推进落地执行

安全环保业务流程管理:熟悉了解安全、环保、应急、消防相关业务流程,可组织解决一些难点项目
制度流程与数字化系统开发:指导相关部门完善制度、流程及管理系统,数字化系统开发
团队人才规划培养:协助开展团队内部人才规划和培养
事件调查与措施闭环:参与开展重要事件调查工作,指导措施有效落地闭环
预算管理与降本项目:管理部门内部预算,协助完成一些降本项目
政府业务沟通:协助开展政府业务沟通

优先资格

有半导体或面板行业相关工作经验者优先

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 半导体行业前景好,公司平台大,职位稳定性高
  • 综合性管理岗位,能积累多领域管理经验
  • 接触政府事务,拓展人脉资源
  • 适合有丰富ESH经验、擅长综合管理、希望在半导体行业深耕的资深人士

缺点 / 挑战

  • 工作经验要求高,需10年以上积累,门槛较高
  • 安全环保责任重大,工作压力可能较大
  • 需要持续关注法规更新,学习成本较高

角色解读

  • 向更高层的管理岗位(如ESH总监)发展,负责更大范围的安全环保事务
  • 转型为综合管理岗位,如运营管理或厂长,运用全面管理能力
  • 在半导体行业内深化专业,成为行业安全环保专家
  • 主导ESH法规识别和合规性推进,确保公司运营符合法律法规
  • 管理安全环保业务流程,解决难点项目,提升整体安全水平
  • 指导制度流程优化和数字化系统开发,提高管理效率
  • 协助团队人才规划和培养,参与事件调查与预算管理,并与政府部门沟通
  • 深厚的ESH专业知识和法律法规掌握能力
  • 丰富的团队管理和项目统筹经验
  • 出色的内外部沟通协调能力,尤其是政府沟通
  • 熟悉数字化系统开发或流程优化

申请策略

  • 深入了解长鑫存储的业务和文化,展现对半导体行业的热情
  • 准备具体的业绩数据,如降低事故率、节省成本等
  • 突出10年以上ESH工作经验,列举具体合规项目和管理案例
  • 强调注册安全工程师/注册消防工程师资质
  • 展示团队管理成果和政府沟通成功经历
  • 若有半导体或面板行业经验,务必重点提及
  • 了解半导体行业特有的ESH挑战和标准(如危险化学品管理)
  • 补充数字化系统相关知识,如MES或EHS管理软件

面试指南

  • 使用STAR法则:描述情境、任务、行动、结果,突出个人角色和量化成果
  • 体现合规优先和风险管理思维,同时展现沟通协调能力
  • 展示持续学习和适应变化的态度
  • 请介绍你过去处理的一次重大安全事件或合规问题
  • 你如何管理团队并激励成员达成安全目标?
  • 如何与政府部门有效沟通,获取政策支持?
  • 你如何看待数字化在ESH管理中的应用?
  • 如果你发现公司存在违反法规的情况,你会如何处理?

职位点评

76
综合评分

半导体行业经理岗,薪资有竞争力,发展空间大,但工作强度可能较高。

从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。

更适合这类人
适合追求高薪资和职业发展、能接受现场办公的资深安全环保管理者。
表现最好
薪资福利
相对薄弱
工作生活
薪资福利85
成长发展80
工作生活60
使命价值70

薪资福利

85较高

该职位为经理级,薪资水平在半导体行业具有竞争力,且公司规模大,福利体系完善,对补偿性动机满足度较高。

薪资信号市场水准 (25K-45K/月)

成长发展

80较高

职位涉及团队管理、数字化系统开发等多方面能力培养,成长空间较大,但晋升路径未在JD中明确。

技术前沿传统/成熟技术
技术栈ESH、法规合规、数字化系统
成长机会人才规划培养
业务类型cost_center

工作生活

60中等

工作地点在合肥现场办公,未提及远程或弹性工作,加班情况不明,生活方式自由度一般。

工作模式仅现场办公
办公地点科技园/产业园
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

70中等

半导体行业处于高速增长期,安全环保工作对社会有积极贡献,具有一定的使命感。

行业发展高速增长赛道
社会影响正向社会影响力较高
创新程度积极采用新技术
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