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智能制造系统整合工程师-Manufacturing Systems Integration Engineer(J18384)

智能制造系统整合工程师-Manufacturing Systems Integration Engineer(J18384)

发布于 1 天前

普通员工/个人贡献者

合肥市
高级经验
全职员工
仅现场办公
本科
信息技术与基础设施
Amhs
Mes
Rtd
半导体
智能制造
系统整合

AI 估算 · 25k–40k

半导体智能制造经验稀缺,5年以上经验要求,薪资处于市场中高水平。

职位详情

关于这个职位

该职位主要负责半导体制造工厂的智能制造系统整合与优化,涵盖MES、RTD等核心系统的运维与迭代升级

要求具备开发能力和半导体行业经验,适合希望深入制造业数字化领域的工程师

最低要求

教育背景与专业知识:本科及以上学历,计算机科学、信息技术等相关专业

行业与专业经验:5年以上半导体或相关行业生产相关工作经验,了解关键指标的计算逻辑(最好)
专业技能与资格:具备基本开发技能,例如Oracle、Python、C#等(至少一种)
具备项目推进经历(负责者),良好的组织和资源整合与调配能力
熟悉相关制造系统(MES、RTD、CDP、MFG Report等)的工作原理
其他要求:具备团队合作、沟通能力与责任感

工作职责

参与厂级制造系统数智化项目,负责制造系统疑难定位与攻坚

参与AMHS优化与提升、MMR Action和CrossFab Key Action推进与达成
参与制造系统和报表系统的迭代和升级(MES, RTD, MFGReport, Oracle, Excel等)

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 行业前景好,半导体是国家重点发展领域,稳定性高
  • 接触核心制造系统,技术积累有价值,未来转型空间大
  • 公司规模大,平台资源丰富,有参与大型数智化项目的机会
  • 合肥生活成本较低,薪资在本地有竞争力
  • 技术栈偏传统制造系统,创新空间有限
  • 适合有半导体行业背景、具备开发能力且希望深耕智能制造领域的工程师

缺点 / 挑战

  • 要求5年以上经验,入职门槛较高
  • 可能涉及工厂现场问题处理,需要响应生产需求,工作压力较大

角色解读

  • 可向智能制造专家或系统架构师方向发展,深入制造系统核心技术
  • 可转向制造系统项目管理层,负责更大范围的系统整合与数字化转型项目
  • 在半导体行业积累经验后,可横向拓展至其他高端制造业的智能制造岗位
  • 负责半导体工厂制造系统(如MES、RTD)的疑难问题定位与攻坚,保障生产系统稳定运行
  • 参与AMHS优化、MMR Action等跨厂级项目的推进与达成,协调资源推动制造系统效率提升
  • 负责制造系统与报表系统的迭代升级,使用Oracle、Python、C#等工具进行开发优化
  • 熟悉MES、RTD、CDP、MFG Report等制造系统的工作原理,具备系统故障诊断能力
  • 掌握至少一种开发语言(Oracle、Python、C#),能独立完成系统开发与维护
  • 具备项目推进经验,能有效组织资源并协调跨部门合作
  • 了解半导体生产流程和关键指标计算逻辑更佳

申请策略

  • 了解长鑫存储的业务布局和合肥厂区情况,在面试中展现对公司的认同
  • 准备一个你成功推进复杂项目的案例,用STAR法则讲清楚过程和结果
  • 突出半导体或相关行业的生产系统经验,尤其是MES/RTD等系统实施或维护项目
  • 强调独立负责的项目经历,展示资源整合和问题解决能力
  • 列出掌握的开发语言及具体应用案例,体现动手能力
  • 如有跨部门协作经验,可以说明协调能力和沟通技巧
  • 熟悉半导体制造流程和关键指标(如OEE、良率)计算方法
  • 补充学习AMHS(自动物料搬运系统)相关知识

面试指南

  • 对于项目类问题,使用STAR框架:背景、任务、行动、结果,强调量化成果
  • 对于技术问题,先讲原理再讲实践,体现深入理解,并说明排障思路
  • 对于协调类问题,强调沟通方法、资源分配和风险管理,突出责任心
  • 请介绍一下你参与过的制造系统项目,你在其中扮演什么角色?
  • MES和RTD系统的核心功能是什么?遇到严重故障时如何排查?
  • 你如何协调多个部门推进一个跨厂级项目?请举例说明
  • 用Python或C#写过哪些生产相关的工具?如何保证代码质量?
  • 对AMHS优化有什么思路?你如何衡量制造系统的效率?

职位点评

72
综合评分

半导体大厂核心制造系统岗位,技术成长快但WLB一般。

从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。

更适合这类人
适合追求技术成长和项目经验积累,能够接受现场办公和一定加班的求职者。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利75
成长发展82
工作生活55
使命价值72

薪资福利

75中等

薪资未明确披露,但根据行业和年限估算为市场中高水平,且公司平台稳定,福利健全,能满足补偿性需求。

薪资信号未披露(AI估算:25K-40K/月)

成长发展

82较高

岗位参与数智化项目,涉及核心制造系统,技术深度和项目经验都很有价值,成长空间大。

技术前沿主流现代技术
技术栈MES、RTD、AMHS、Oracle、Python、C#
业务类型cost_center

工作生活

55较低

需现场办公,未提及弹性工作,制造业可能加班,工作生活平衡一般。

工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

72中等

半导体行业是国家战略赛道,具有产业意义,但职位偏内部系统,社会直接贡献一般。

行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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