
长鑫存储
测试端生产计划主管-Test End Production Planning Supervisor(J19830)
测试端生产计划主管-Test End Production Planning Supervisor(J19830)
发布于 大约 2 小时前基层主管/组长
合肥市
中级经验
全职员工
仅现场办公
学历未注明
生产制造
Ie
Mes
Sql
半导体
团队管理
数据分析
生产计划
跨部门协作
项目管理
AI 估算 · 15k–25k
半导体生产管理主管,要求数据分析技能,合肥地区薪资有竞争力,综合行业及职位层级预估。
职位详情
关于这个职位
该职位负责测试端生产计划的制定与执行监控,带领团队确保达成日周月生产目标
你需要运用数据分析能力(SQL/Python)优化生产排程,并与多部门协作推动持续改善
适合有半导体生产管理经验、擅长数据分析且希望向管理方向发展的求职者
最低要求
年以上半导体生产管理经验
较强的数据分析能力(熟悉一种以上数据分析软件)
具有一定的工业工程(IE)知识及生产设备相关经验,熟悉设备性能及产能要素
项目管理能力,有主导生产效率提升项目经验者优先
出色的沟通和人际交往能力,良好的中英文书写及口语能力
善于优先处理任务,在快节奏环境中高效工作
工作职责
对接计划部门需求,带领团队制定每日生产执行计划,并监控生产过程指标完成状态
控制生产计划达成:设立生产目标、安排生产计划、监控生产过程、检讨指标达成及生产预警,确保日、周、月生产计划达成目标
根据主生产计划制定区域Work Schedule,整合产线资源,与相关部门合作进行数据分析,推动跨部门持续改善以实现产出最大化
具有较强的数据分析能力,了解MES等生产制造系统逻辑,具备严密思维逻辑,能操作SQL/Python等数据分析软件
具备出色的人际沟通和协调能力,在各部门之间建立有效联系与协作
管理和跟踪关键业务目标,确保与组织目标和战略保持一致
准备并向高级管理层提交项目报告、状态更新及建议
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 半导体行业处于高速增长期,公司平台大,职业稳定且有发展空间
- 岗位兼顾管理与数据分析,技能复合度高,未来转型灵活
- 跨部门协作机会多,能锻炼沟通和问题解决能力,积累丰富人脉
- 制造业现场工作,可能需要加班应对突发生产问题,工作强度较大
- 技术迭代快,需持续学习新工具和新工艺,保持竞争力
- 适合有3年以上半导体或高端制造业生产背景,擅长数据分析,希望从技术转向管理岗位的求职者
缺点 / 挑战
- 生产计划压力大,需在高节奏下平衡多目标,对心理素质要求高
角色解读
- 可晋升为高级生产计划经理或工厂运营经理,负责更大范围的生产调度
- 积累半导体行业经验后,可转向供应链管理、工业工程或运营管理岗位
- 通过持续学习数据分析与智能制造技术,成为生产数字化领域的专家
- 带领团队制定每日生产执行计划,并监控生产过程指标,确保日周月目标达成
- 根据主生产计划制定区域Work Schedule,整合产线资源,通过数据分析推动产出最大化
- 与计划、生产、设备等多部门协作,解决瓶颈问题,提升整体效率
- 向高级管理层汇报项目进展,提出改进建议,跟踪关键业务目标
- 年以上半导体生产管理经验,熟悉制造流程和产能要素
- 较强的数据分析能力,熟练使用SQL/Python等工具,了解MES系统逻辑
- 项目管理能力,有主导生产效率提升项目的经验
- 出色的沟通协调能力,中英文良好,能在快节奏环境中高效工作
申请策略
- 提前了解长鑫存储的产品线(DRAM/NAND)和制造工艺,在面试中展现行业认知
- 准备1-2个成功的生产改善案例,用STAR法则清晰描述过程和结果
- 突出半导体生产管理经验,列举具体负责的产线规模和达成的产能提升数据
- 强调数据分析项目成果,如使用SQL/Python优化排程、降低等待时间等
- 体现团队管理业绩,如带领团队人数、培训情况、指标改善幅度
- 展示中英文沟通能力,如有跨部门或海外项目经验更佳
- 强化SQL和Python的数据分析实战能力,可学习Pandas、NumPy等库
- 了解MES系统的常见模块(如调度、追溯),可参考一些公开资料或课程
面试指南
- 使用STAR法则:情境-任务-行动-结果,重点突出你的思考过程和量化成果
- 对于管理问题,强调沟通、授权和跟进,体现领导力
- 对于技术问题,展示逻辑思维和数据处理能力,结合MES或SQL工具
- 如何制定生产计划以应对设备故障或原料短缺?
- 请举例说明你如何通过数据分析提高生产线效率
- 你如何管理团队中的冲突?请描述一个具体场景
- 你对半导体制造流程(如光刻、刻蚀)了解多少?
- 如果产量不达标,你会如何分析原因并推动改进?
职位点评
62
综合评分
半导体大厂生产管理岗,行业前景好、技能复合,但工作强度大、WLB一般。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。
更适合这类人
最适合看重行业前景和技能成长,且能接受制造业工作节奏的求职者。
表现最好
使命价值
相对薄弱
工作生活
薪资福利65
成长发展70
工作生活40
使命价值75
薪资福利
65中等
薪资未在JD中明确,但半导体大厂通常提供有竞争力的薪资和五险一金等基本福利,综合行业水平中等偏上。
薪资信号未披露(AI估算:15K-25K/月)
成长发展
70中等
岗位要求数据分析和管理技能,有提升空间,但JD未明确提及晋升通道或培训,发展性一般。
技术前沿主流现代技术
技术栈SQL、Python、MES、数据分析
业务类型cost_center
工作生活
40较低
制造业现场办公,工作地点在产业园,JD未提及弹性工作或WLB,通常需要加班应对生产任务。
工作模式仅现场办公
办公地点工厂/生产基地
加班情况未提及(无法判断)
使命价值
75中等
半导体是国家重点支持的高速增长行业,岗位对提高生产效率有直接贡献,但社会影响力层面中性。
行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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