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长江存储
Sales Manager(J13263)

Sales Manager(J13263)

发布于 大约 14 小时前

中层管理(经理/总监)

深圳市
高级经验
全职员工
仅现场办公
本科
销售与零售
代理商管理
半导体
机顶盒
汽车电子
通信
销售管理
Fae/Ae协同
Memory行业
手机客户

AI 估算 · 25k–45k

8年以上存储行业销售经理,深圳市场,业绩导向,月薪2.5-4.5万合理。

职位详情

关于这个职位

该职位负责手机及嵌入式领域的关键客户销售,制定并执行销售计划,协同技术团队解决客户问题,管理代理商完成业绩目标

需要8年以上存储行业经验,熟悉相关客户和行业,适合资深销售转型或深耕者

最低要求

Memory 行业(原厂+代理商)8年以上sales或者Marketing经验

熟悉手机,机顶盒,通信,汽车电子相关客户和行业
电子,半导体或者商业类本科
性格开朗,善于沟通,有团队合作精神

工作职责

负责手机Key account 和嵌入式细分行业的重要客户

根据公司的整体策略,完成相应客户的业绩目标
制定相应客户的销售计划,包括客户项目导入,项目落地,协同FAE/AE解决技术问题
管理代理商进行业务拓展

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 存储行业国产替代趋势明显,长江存储作为头部企业,平台稳定且有技术优势,职业发展空间大
  • 客户集中在手机和嵌入式等高增长领域,业绩达成后奖金丰厚,收入上限高
  • 能够积累深度行业人脉和技术知识,提升个人市场价值
  • 客户技术需求复杂,需持续学习存储技术演进,协同FAE/AE工作有一定协调成本
  • 频繁出差和客户应酬可能对生活平衡造成影响

缺点 / 挑战

  • 需要面对激烈的市场竞争(三星、美光等),销售指标压力较大
  • 适合有多年存储或半导体销售经验、渴望在大平台挑战高业绩目标、愿意深耕细分行业的资深销售人才

角色解读

  • 可在销售管理路径上晋升为高级销售经理、销售总监,负责更大区域或更多客户群
  • 横向可转向市场或产品管理岗位,利用客户洞察影响产品策略
  • 长期可向公司高层管理方向发展,如VP of Sales或事业部负责人
  • 负责手机及嵌入式领域的关键客户(如手机厂商、通信设备商)的销售工作,维护客户关系并达成业绩目标
  • 制定并执行销售计划,包括客户项目导入、跟踪落地,联合FAE/AE团队解决技术问题
  • 管理代理商渠道,指导其进行业务拓展,确保渠道效率
  • 深刻理解存储行业(NAND/DRAM)及上下游生态,具备8年以上原厂或代理商销售经验
  • 熟悉手机、机顶盒、通信、汽车电子等细分行业的客户需求和采购流程
  • 优秀的客户关系管理及谈判能力,能独立完成大客户销售闭环
  • 具备团队合作精神,善于跨部门协调(技术、市场、代理商)

申请策略

  • 深入了解长江存储的产品线和市场定位,面试时展示与之匹配的客户资源
  • 准备2-3个完整的客户攻坚案例,体现从计划到落地的全过程
  • 突出8年以上存储行业销售经验,尤其列明服务过的手机、通信、汽车电子等关键客户名称和业绩数字
  • 强调代理商管理经验,如渠道拓展、培训、业绩达成等具体案例
  • 展示与FAE/AE协同解决技术问题的项目实例,体现技术理解力
  • 如有成功打入新客户或新市场的经历,重点描述
  • 若对汽车电子或机顶盒等行业不够熟悉,可提前研究这些行业的存储需求和主要客户
  • 强化存储技术基础,如NAND Flash、DRAM、SSD的规格和应用场景,以便更好与客户技术交流

面试指南

  • STAR法则:针对案例类问题,清晰描述情境、任务、行动和结果
  • 数据驱动:在回答中尽量引用数字(如业绩增长百分比、客户数量、渠道效率提升等)
  • 展现行业洞察:对市场趋势、竞争格局有自己的观点,体现资深经验
  • 请分享你过去8年在存储行业中最成功的一个大客户开发案例
  • 你如何管理代理商?遇到过哪些挑战?如何解决?
  • 面对手机行业客户降价压力,你如何平衡利润和销量?
  • 你觉得存储行业未来三年在汽车电子领域的机会是什么?
  • 如何协同FAE/AE团队快速解决客户技术问题?

职位点评

64
综合评分

头部存储厂商销售经理,业绩驱动薪酬丰厚,但工作强度大、WLB一般。

从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。

更适合这类人
适合追求高收入、不介意高强度工作和出差、希望在存储行业深度发展的资深销售。
表现最好
薪资福利
相对薄弱
工作生活
薪资福利75
成长发展65
工作生活40
使命价值70

薪资福利

75中等

该职位为销售管理岗,薪资与业绩挂钩,收入上限高,但未披露具体薪资,基本福利可能包括五险一金等,总体补偿性较好。

薪资信号未披露(AI估算:25K-45K/月)

成长发展

65中等

长江存储作为行业龙头,能接触到前沿技术,但JD未明确提及培训或晋升通道,发展主要靠业绩驱动和内部机会。

技术前沿传统/成熟技术
技术栈NAND Flash、DRAM、嵌入式存储
业务类型profit_center

工作生活

40较低

销售岗位需要频繁出差和客户应酬,工作地点在深圳,但JD未提及弹性工作或WLB措施,生活平衡挑战较大。

工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

70中等

存储芯片国产化具有国家战略意义,行业处于高速增长期,但销售岗的社会影响力中等,主要贡献于公司商业成功。

行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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