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德科斯米尔
Industrial Engineering ES

Industrial Engineering ES

发布于 大约 7 小时前

普通员工/个人贡献者

沈阳市
中级经验
全职员工
仅现场办公
本科
软件工程
Nlp
Pytorch
Tensorflow
大语言模型
数据挖掘
机器学习
深度学习
Llamaindex

AI 估算 · 18k–32k

沈阳AI算法岗位,需3年以上经验及大模型技能,薪资在东北地区属中上水平。

职位详情

关于这个职位

该职位是德科斯米尔(沈阳)的工业工程专家,实际职责聚焦于AI算法与大模型应用开发

你将负责设计、训练和部署机器学习及深度学习模型,探索大语言模型(LLM)在对话系统、知识图谱等场景的应用,并优化推理性能
同时需参与内部培训、标准制定及子项目管理,适合有3年以上AI经验、英语流利的技术人才

最低要求

本科及以上学历,计算机科学、数学、工业工程、人工智能应用、数学等相关专业

扎实的数学基础,熟悉线性代数,概率统计,最优化理论
精通Python编程语言,熟悉Pandas,Scikit-learn等数据处理工具
熟练掌握TensorFlow,PyTorch,MindSpore等至少一种深度学习框架
具备至少3年AI算法研发或者大模型应用开发相关经验
独立主导或完整参与过至少2个AI项目的算法设计,开发,与落地
英语可作为工作语言

工作职责

负责机器学习,深度学习,自然语言处理(NLP)等领域的算法设计与开发,构建面向业务场景的定制化AI解决方案

负责独立完成数据挖掘,特征工程,模型训练与调优工作,提升模型在准确率,泛化能力,实时性等方面的表现
探索大规模语言模型(LLM)在对话系统,知识图谱,内容生成,智能推荐等应用场景,推动大模型技术在企业级场景的落地
设计实现Prompt Engineering方案,结合LangChain,LlamaIndex等工具构建基于LLM的企业级AI应用系统
熟悉数据处理技术(数据清洗、特征提取)及工具(如Pandas、Scikit-learn),利用机器学习算法完成数据的聚类分布等,支撑结构LLM微调数据集工作
优化LLM推理流程,利用vLLM, Ollama, TGI等推理框架提升服务性能,降低延迟,提高吞吐量
掌握量化,蒸馏等模型轻量化技术
参与大模型继续预训练、微调、RAG(检索增强生成)、Agent(智能体)领域适配等工作,提升模型在垂直领域的表现
完成AI模型从训练、调参、测试到部署的全生命周期管理,确保模型在生产环境中的稳定性与高性能
在其专业领域内担任内部及外部联络人,参与内部工作组协作
编制内部相关文件并按需进行内部汇报
识别公司内部本领域持续教育需求
规划并实施复杂主题的内部及外部培训(含国内与国际培训)
协助制定并优化本专业领域的内部标准与流程
观察/识别专业领域趋势以制定方案
提出行动建议(如规划方法等)
在其专业领域内主要开展概念性工作
管理、控制和协调子项目,依据检查清单和绩效指标监控项目执行与目标达成情况
进行复杂分析以优化流程并制定改进措施

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 前沿技术栈:聚焦LLM、RAG、Agent等热门领域,技能积累含金量高
  • 国际平台:跨国外企,工作语言英语,可参与全球协作,视野开阔
  • 职责丰富:不仅做算法,还涉及培训、流程优化,能力全面发展
  • 工作地点沈阳:相比一线城市,AI岗位机会较少,团队可能较小
  • 适合有3年以上AI经验、喜欢探索大模型技术并愿意在制造业转型中发挥价值的工程师
  • 英语良好、能独立负责项目者优先

缺点 / 挑战

  • 技术要求高:需同时掌握传统ML/DL和最新LLM技术栈,学习压力大
  • 项目落地复杂:从算法到生产环境需兼顾性能与稳定性,挑战大

角色解读

  • 深耕AI算法与LLM领域,成为大模型架构师或技术专家
  • 向工业工程或项目管理方向发展,结合汽车行业背景成为技术管理者
  • 在德科斯米尔内部向全球技术团队扩展,参与国际项目
  • 基于业务需求设计并开发机器学习和深度学习算法,尤其是NLP和大模型相关应用
  • 负责数据挖掘、特征工程、模型训练与调优,提升模型性能
  • 探索并落地大语言模型(LLM)在对话、知识图谱、推荐等场景的企业级应用
  • 管理AI模型全生命周期,从训练到部署,并参与内部培训与流程优化
  • 精通Python及Pandas、Scikit-learn等数据处理工具
  • 熟练使用TensorFlow、PyTorch等至少一种深度学习框架
  • 扎实的数学基础(线性代数、概率统计、最优化理论)
  • 具备大模型应用开发经验,熟悉LangChain、LlamaIndex、vLLM等工具

申请策略

  • 研究德科斯米尔的业务:了解其汽车内饰与线束系统,思考AI如何提升制造效率
  • 在求职信中强调跨文化协作意愿,表达对外企工作环境的适应能力
  • 突出AI项目经验:列出至少2个完整项目的算法设计、开发与部署细节
  • 强调LLM相关技能:如LangChain、RAG、Prompt Engineering等工具的使用经历
  • 展示数学基础:在简历中提到底层算法优化或论文阅读经历
  • 注明英语水平:强调英语可作为工作语言(如雅思、托福或工作经历)
  • 若缺少大模型落地经验,可先通过开源项目(如LangChain文档、Hugging Face)实践端到端流程
  • 补充工业生产相关知识:了解制造业常见的AI应用场景(如质量检测、预测维护)

面试指南

  • STAR法则:描述情境、任务、行动、结果,量化成果
  • 结构化分析:先阐述问题背景,再分步骤说明解决方案,最后总结经验
  • 技术对比:当被问到工具选择时,对比不同方案的优缺点,体现深度思考
  • 请介绍一个你独立主导的AI项目,包括问题定义、数据准备、模型选择和部署挑战
  • 你如何评估一个大模型在特定业务场景中的适用性?
  • 解释一下Transformer架构中的自注意力机制,以及为什么它对LLM很重要
  • 你使用过哪些Prompt Engineering技术?请举例说明如何优化一个常见的任务
  • 如何处理模型在生产环境中的延迟和吞吐量问题?

职位点评

66
综合评分

跨国企业AI工程师,聚焦LLM前沿技术,薪资一般但发展空间大,办公灵活度有限。

更适合这类人
适合注重技术成长、愿意在沈阳稳定发展、能接受常规工作节奏的求职者。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利65
成长发展85
工作生活55
使命价值60

薪资福利

65中等

该职位未在JD中明确薪资和福利,但外企通常提供五险一金和年终奖,沈阳生活成本较低,薪资竞争力中等。

薪资信号未披露(AI估算:18K-32K/月)

成长发展

85较高

职位涉及前沿LLM技术栈,且有培训、标准制定等成长机会,技术提升空间大。

技术前沿前沿/新兴技术
技术栈机器学习、深度学习、NLP、大语言模型、LangChain、LlamaIndex、vLLM
成长机会持续教育、内部及外部培训
业务类型ambiguous

工作生活

55较低

沈阳现场办公,未提及弹性工作,外企一般双休但可能因项目需要加班。

工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

60中等

汽车行业稳定成熟,AI在制造业的应用有一定社会价值,但职位描述未突出使命感。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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