德科斯米尔
Team Assistant（Intern）
Team Assistant（Intern）
发布于 4 小时前普通员工/个人贡献者
实习生仅现场办公行政与支持
行政与支持
5S管理
Ehs管理
Mes系统
Ms Office
会议组织
员工入离职
活动组织
英语
行政管理
值不值得投
63综合评分
综合评分 63
外企制造工厂行政实习岗，业务接触面广、流程规范，但薪资福利未披露且工作较为琐碎。
从学习成长、工作节奏、岗位方向和实习待遇综合评估，方便比较实习机会。
薪资怎么样
3千
比行政与支持中位数低
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
44 个在招 · 其中行政与支持 4 个
市场机会
选择不多
沈阳 · 行政与支持 · 7 个在招
职位详情
关于这个职位
该职位主要负责部门日常行政与运营支持，包括会议安排、预算监控、员工入离职及资产管理等
同时需协助处理5S审核、安全培训、报告更新及各类内外部活动的组织与协调，确保部门流程合规高效运转
最低要求
大学本科及以上学历
具备几个月行政/助理岗位工作经验
良好的英语水平
掌握Microsoft Office工具（如Excel、PowerPoint等）的基础知识
具备全局/过程导向思维
具备个人主动性
具备目标导向
具备良好的沟通能力
具备团队合作精神
具备问题解决能力
具备客户导向（内部+外部）意识
工作职责
从HR、SI、财务和管理层收集信息，并将答复上传给员工
询价各类工具并申请SC，同时订购办公用品和测试费用
安排部门会议，并跟进会议上提出的问题
监控部门预算，并参与预算规划
安排员工入职，处理员工离职事宜
支持部门处理资产转移和资产报废
在MES系统中发布停机信息
对蓝领员工进行5S培训，与管理层一起进行现场5S审核，并分享5S报告
更新内部文件夹和德国共享链接中的PPI的OKM文件
提醒所有人更新月度报告，并维护表单信息的正确性
提醒质量产线填写管理评审并更新PPM概览
制作德国报废报告和内部报废报告，分享给相关责任人并跟进
管理办公室员工的培训计划，并提醒他们更新培训状态
组织员工参加年度视觉测试
为外部审核员预订车辆、餐厅和水果盘
组织部门研讨会
组织员工参加消防演习和灭火器使用
确保符合流程和程序指令
编辑部门安全教育材料
支持工会组织各类活动，包括制作视频、拍照和活动宣传
遵守公司EHS管理制度，了解工厂和工作区域的环境因素和危害，履行安全生产责任制所规定的岗位责任
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 能够全面接触制造企业的行政、HR、财务及EHS等跨部门业务，快速提升综合协调能力
- 外企背景，流程规范，有助于培养良好的职业素养和全球化视野
- 工作内容较为琐碎繁杂，需要处理大量细节性事务，对耐心和细心要求极高
- 可能需要应对突发性的行政需求和跨部门沟通中的协调难题
- 适合细心负责、沟通能力强，且希望在大型制造企业从事行政管理、运营支持或人力资源方向的求职者
缺点 / 挑战
暂无明显挑战项
角色解读
- 可从行政助理向部门主管、HRBP或运营管理岗位发展
- 在大型制造企业积累跨部门沟通与流程管理经验，为未来走向综合管理岗打下基础
- 负责部门日常行政运营，包括会议安排、预算监控、资产及入离职管理
- 协助处理5S审核、安全培训、各类报告更新及内外部活动组织
- 熟练使用Office办公软件及MES系统，具备良好的英语读写能力
- 需要较强的沟通协调能力、多任务处理能力及细节关注度
申请策略
- 在求职信或面试中展现自己的主动性和目标导向，这是JD中明确强调的软技能
- 突出过往的行政、助理或学生会/社团组织经验，强调多任务处理和活动组织能力
- 展示英语能力和Office软件熟练度，特别是Excel数据处理和PPT制作能力
- 提前了解制造业常见的5S管理、EHS（环境、健康、安全）基础知识
- 学习并熟悉MES（制造执行系统）的基本概念和操作流程
面试指南
- 采用STAR法则（情境、任务、行动、结果）来回答行为面试题，重点突出你的条理性、沟通技巧和解决问题的主动性
- 对于专业问题，坦诚说明了解程度，并表达快速学习的意愿
- 请分享一个你同时处理多项繁杂行政任务的经历，你是如何保证不出错的？
- 如果部门预算超支，你会如何协助主管进行监控和调整？
- 在组织跨部门活动或会议时，遇到不配合的同事你会怎么沟通？
- 你对制造业工厂的5S管理和EHS制度有什么了解？
- 熟悉德科斯米尔的公司背景、主要产品（汽车线束和内饰）及企业文化
- 复习Excel常用函数及会议纪要撰写规范
职位点评
薪资福利45
成长发展70
工作生活65
使命价值60
薪资福利
45较低
作为实习岗位，薪资主要满足基本生活补贴需求，未披露具体薪资，福利信息在JD中未明确提及。
薪资信号未披露（AI估算：2.5–4千/月）
成长发展
70中等
岗位涉及行政、HR、财务、EHS等多个模块，能全面了解制造企业的运营流程，外企背景有助于培养规范化职业习惯。
技术前沿非技术岗（不适用）
技术栈MES、MS Office、5S
业务类型cost_center
工作生活
65中等
岗位为现场办公，工作内容多为常规行政事务，但涉及工厂环境，需遵守EHS规定，工作节奏相对规律。
工作模式未明确
办公地点工厂/生产基地
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
60中等
公司致力于制造提高驾驶体验的汽车线束和内饰产品，属于汽车制造行业，具有一定的社会实用价值。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
使命信号制造提高您驾驶体验的产品
创新程度稳健跟随主流
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