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整机工艺工程师(J16059)

整机工艺工程师(J16059)

发布于 大约 7 小时前

普通员工/个人贡献者

无锡市
中级经验
全职员工
仅现场办公
大专
生产制造
Dfx
Sop
产品工艺
夹具设计
整机组装
生产制造
笔电
拆解工艺
笔记本工艺

AI 估算 · 8k–15k

无锡笔电工艺工程师岗位,3年经验,中等薪资水平,结合制造业特点估算。

职位详情

关于这个职位

该职位主要负责笔记本电脑整机组装工艺的规划与优化,包括结构问题分析、可制造性评估、SOP制作等,确保产品顺利量产

适合有笔电或平板组装经验、熟悉DFX的工艺工程师

最低要求

任职要求:

全日制统招大专学历及以上,有笔记本/平板产品经验
年以上相关行业整机工作经验,熟悉生产工艺及相关技术知识
能配合项目工作要求,加班出差处理项目各项工作

工作职责

工作职责:

定义:主导笔电整机组装工艺规划、结构类问题、组装工艺问题、机头类机械性能加工的预防、跟进与解决
岗位职责:
项目结构设计问题的识别与推进,对可组装性负责,x000b试产阶段结构性问题的初步分析定位,设计问题跟进研发协助.
主导装配/机械类工艺的研究与导入
推进结构类问题点的解决
主导拆解工艺研究与导入,拆机产品损耗评估
复制模互配与问题推进
产线结构工艺需求(设备、治工具等)的推进及落实
整机端 SOP 制作与维护
夹具技术要求沟通并督查导入
结构设计的可装配性可装配、可制造性Review(DFX)
(结构输出图纸,工艺评估审核)
整机端工艺流程Item及通配符的设定/维护(预加工&组装&测试&包装)

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 闻泰科技是知名ODM,项目量大,能接触多种笔电产品,积累丰富经验
  • 岗位涉及全流程工艺,从设计到量产,技术覆盖面广
  • 地处无锡,生活成本相对较低,制造业就业机会多
  • 需要配合加班和出差,工作强度较大
  • 电子制造行业竞争激烈,技术更新快,需持续学习
  • 岗位偏向执行,创新空间可能有限,适合喜欢稳定技术路线的人
  • 适合有笔电/平板组装经验、愿意深入工艺细节、能适应加班出差的工程师

缺点 / 挑战

暂无明显挑战项

角色解读

  • 可从工艺工程师向高级工艺专家或资深结构工程师发展
  • 也可转向生产管理或项目管理岗位,积累整机开发全流程经验
  • 在消费电子代工领域,积累经验后可跳槽至品牌厂商或ODM
  • 主导笔电整机组装工艺规划,确保产品可制造性和可装配性
  • 分析和解决试产及量产中的结构问题,推动设计优化
  • 制作和维护SOP,设定工艺流程,并跟进夹具、治工具等需求
  • 熟悉笔电或平板组装工艺,具备结构分析和问题排查能力
  • 掌握DFX(可制造性设计)方法,能评估设计图纸
  • 能熟练使用办公软件和工艺相关工具,具备SOP编写能力

申请策略

  • 了解闻泰科技主要客户和产品线,在面试中体现对笔电工艺的熟悉度
  • 提前准备好应对加班和出差的态度,表明适应能力
  • 突出笔记本或平板整机组装项目经验,列举具体工艺改善案例
  • 强调DFX评审、SOP制作、夹具设计等技能
  • 展示问题解决能力,例如如何定位结构问题并推动研发改进
  • 学习DFX相关工具和方法论,如PFMEA
  • 了解自动化设备知识,提升工艺自动化能力
  • 掌握基本的结构设计软件(如Pro/E)有助于评审图纸

面试指南

  • 采用STAR法则(情境-任务-行动-结果)回答经验类问题,突出你在其中的角色和量化成果
  • 对于DFX问题,从装配、测试、维修等方面系统分析,强调预防性思维
  • 对流程类问题,展示逻辑性,先描述标准流程,再结合实际挑战
  • 请描述一次你主导解决笔电组装结构问题的经历
  • 如何评估一个设计方案的DFX?请举例
  • 你如何制作SOP?有哪些关键点?
  • 如果产线出现批量不良,你会如何分析原因并推动改善?
  • 谈谈你对笔电整机组装流程的熟悉程度

职位点评

56
综合评分

稳定代工厂笔电工艺岗,薪资中等,成长空间一般,加班较多。

从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。

更适合这类人
该职位更适合重视稳定收入和技能积累、能接受加班出差的求职者。
表现最好
薪资福利
相对薄弱
工作生活
薪资福利65
成长发展60
工作生活40
使命价值50

薪资福利

65中等

薪资处于行业中等水平,未明确福利,但无锡制造业薪资尚可,稳定性较好。

薪资信号未披露(AI估算:8K-15K/月)

成长发展

60中等

岗位能积累笔电工艺全流程经验,但技术相对传统,成长空间有限,未提及晋升或培训。

技术前沿传统/成熟技术
技术栈整机组装、SOP、DFX、夹具
业务类型cost_center

工作生活

40较低

明确要求加班出差,工作地点在工厂,WLB较差。

工作模式仅现场办公
办公地点工厂/生产基地
加班情况明确要求弹性/高强度

使命价值

50较低

笔电代工行业稳定,但社会影响力一般,创新性有限。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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