闻泰科技
物料班长(J13217)
物料班长(J13217)
发布于 大约 2 小时前基层主管/组长
昆明市
高级经验
全职员工
仅现场办公
学历未注明
供应链、采购与物流
Jit
Sap
团队管理
安全管理
成本控制
物料管理
生产计划
AI 估算 · 6k–12k
昆明工厂物料班长岗位，5年以上经验，薪资在制造业中处于中等水平，技能要求实用，市场竞争力一般。
职位详情
关于这个职位
该职位负责工厂物料管理的全面协调，包括根据生产计划安排领料和JIT备料，确保物料安全与准确性，同时培训基层员工并优化流程以降低成本
需要具备5年以上物料管理经验和SAP系统操作能力，适合希望在制造业供应链领域发展的求职者
最低要求
具有5年以上工厂物料相关工作经验，熟练运用SAP账务系统
统筹应变能力较佳
工作职责
生产计划：根据生产计划与生产需要有计划地安排领料及JIT备料到线，配合生产计划需求，保证物料与生产需求一致
物料安全：负责及保证物料储运安全，存储安全，发现来料异常及时协调退库并保证处理机制不影响生产！
物料准确：制订物料作业标准，优化物料流程，防止错混料异常！ JIT备料到线，跟踪物料流转进度，不良品及时换料处理，配合生产及客人的物料追溯要求！
对人员培训：定期开展课程，培训基层管理者及物料员，提升基层管理者的管理水平，对物料专业知识深化，***化配合生产物料流畅
出货保证：处理解决生产过程中的相关物料异常，协助生产控制未结工单及WIP，保证出货达成！
降低成本：优化物料流程，减少人力，降低人为物料损耗，降低物料报废率，控制物料损耗成本
安全生产：确保人员正确的使用，电、气、高温等设备，及工作相关的制工具，保证公司财产及员工自身安全现场及其它：
日常现场管控，纪律、“6S”管理，对直属班组管理工作，组织、督促员工遵守工艺操作规程，按标准作业
执行及转达上属主管安排的政令及事项
持续改善：要有持续改善的能力及动力，不断优化！
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 闻泰科技为知名ODM厂商，平台稳定，能积累制造业物料管理经验
- 岗位职责全面，涉及计划、安全、培训、成本等，技能成长全面
- 管理一个班组，锻炼领导力和沟通协调能力
- 工厂现场工作，环境嘈杂，可能涉及加班和轮班
- 基层管理岗位，晋升空间可能有限，需要持续学习
- 适合有5年以上物料管理经验、熟悉SAP、愿意在制造业现场承担管理职责的求职者
缺点 / 挑战
- 物料管理责任重大，需快速处理异常，压力较大
角色解读
- 可向物料主管或仓库经理发展，负责更大范围的物料管理
- 未来可转向供应链管理，参与采购和物流优化
- 在制造企业内部，有机会晋升为生产管理或运营管理岗位
- 根据生产计划安排领料和JIT备料，确保物料与生产需求同步
- 负责物料存储安全，处理来料异常并协调退换货
- 制定物料作业标准，优化流程防止错混料，跟踪物料流转
- 培训基层员工，提升物料专业水平，协助控制未结工单和WIP
- 熟练使用SAP账务系统进行物料管理
- 年以上工厂物料管理经验，熟悉生产计划和JIT
- 具备团队管理能力和统筹应变能力
- 掌握6S现场管理和成本控制方法
申请策略
- 在面试中准备一个具体的物料异常处理案例，展示应变能力
- 了解闻泰科技的产品线和生产模式，体现对公司的兴趣
- 突出5年以上物料管理经验，具体说明SAP使用熟练度
- 展示团队管理案例，如培训员工、优化流程等
- 强调成本控制成果，如降低物料损耗率的具体数字
- 提及6S管理经验和安全生产意识
- 深入学习SAP的MM模块，提升系统操作效率
- 学习精益生产或六西格玛知识，增强流程优化能力
面试指南
- 对问题结构化回答：先描述问题背景，再说明采取的行动，最后总结结果和反思
- 重点展示逻辑思维和流程优化能力，结合具体案例
- 体现团队管理方法：如何分配任务、培训下属、激励团队
- 如何处理生产线物料短缺的紧急情况？
- 请描述一次你优化物料流程、降低成本的经历
- 你如何培训新物料员并确保他们快速上手？
- 在物料管理中，如何防止错混料？
- 你如何平衡生产计划和物料库存？
职位点评
61
综合评分
大厂基层管理岗，全面物料管理经验，现场工作强度较大。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
更适合这类人
适合重视技能成长和稳定发展、能接受工厂现场工作的求职者。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利60
成长发展70
工作生活50
使命价值60
薪资福利
60中等
薪资未明确披露，但制造业基层管理岗位薪资通常中等，稳定性较好，福利可能包括五险一金等基本保障。
薪资信号未披露（AI估算：6K-12K/月）
成长发展
70中等
岗位提供全面的物料管理技能培训，包括SAP、JIT、6S等，有明确的培训课程安排，但晋升路径依赖个人能力。
技术前沿传统/成熟技术
技术栈SAP、JIT
成长机会定期开展课程
业务类型cost_center
工作生活
50较低
仅现场办公，工厂环境可能偏远，工作时间需配合生产，可能涉及加班，生活平衡一般。
工作模式仅现场办公
办公地点工厂/生产基地
加班情况JD含高强度暗示词
使命价值
60中等
制造业岗位社会影响力中性，但保障生产稳定有一定价值，行业成熟，创新空间有限。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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