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欣旺达
结构工程师

结构工程师

发布于 大约 14 小时前

普通员工/个人贡献者

惠州市 / 金华市
中级经验
全职员工
仅现场办公
本科
硬件工程
Bom
Cad
Proe
五金模具
产品研发
塑胶模具
机械设计
电池系统
结构设计

AI 估算 · 10k–18k

三年经验结构工程师在新能源电池领域薪资有竞争力,惠州/金华生活成本适中。

职位详情

关于这个职位

该职位主要负责电池系统的3D结构设计、工程文件编制及物料承认等工作,需要熟练使用PROE、CROE、CAD等软件

作为结构工程师,你将参与前沿技术的创新研发,与团队协作推动产品落地
适合具备机械设计基础、三年以上经验并希望深耕新能源电池领域的求职者

最低要求

本科及以上学历机械设计相关专业,三年以上相关工作经验

专业基础知识扎实,了解基本的五金、塑胶模具
电池相关经验优先
熟练使用PROE、CROE、CAD等画图软件
思路开拓、创新力强,上进心好
做事严谨细致,具备较强沟通能力

工作职责

进行电池系统3D结构设计

负责工程文件、BOM资料整理
工程变更ECR/ECN输出
结构物料打样及承认
前沿技术创新及研发

优先资格

电池相关经验优先

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 新能源电池行业处于高速增长期,职业发展空间大,技术积累具有长期价值
  • 欣旺达是行业知名企业,平台稳定,能接触到前沿技术和完整产品开发流程
  • 工作地点在惠州或金华,生活成本相对一线城市较低,可以兼顾工作与生活
  • 岗位涉及创新研发,能持续学习新技术,提升个人技术深度和广度
  • 行业技术更新快,需要持续学习新工艺、新材料以保持竞争力
  • 适合机械设计背景、有3年以上经验,希望在新能源电池领域深耕的工程师
  • 同时适合喜欢动手实践、注重细节、愿意在技术领域持续进步的人

缺点 / 挑战

  • 电池系统设计对精度和安全性要求高,工作压力较大,需要严谨细致
  • 需要频繁与供应商、生产部门沟通,对沟通协调能力要求较高

角色解读

  • 深耕电池结构设计领域,成为资深结构工程师或技术专家,主导核心模组设计
  • 向项目经理或团队管理方向发展,协调跨部门资源,领导产品开发项目
  • 拓展至电池系统集成或热管理等相关领域,提升综合技术能力
  • 负责电池系统的3D结构设计,使用PROE/CROE/CAD等软件创建三维模型和工程图纸
  • 编制工程文件如BOM表,处理工程变更ECR/ECN,确保设计文档的准确性和可追溯性
  • 跟进结构物料打样,进行样品承认,协调供应商和内部团队推进项目进度
  • 参与前沿技术创新研发,探索电池结构领域的新材料和工艺
  • 精通PROE、CROE、CAD等三维设计软件,能够独立完成复杂结构设计
  • 扎实的机械设计基础,熟悉五金和塑胶模具结构与制造工艺
  • 了解电池系统或相关产品结构设计经验者优先
  • 具备严谨细致的工作态度和良好的沟通协作能力

申请策略

  • 面试前研究欣旺达的产品线(消费类电池、动力电池等),在回答中结合公司业务展示匹配度
  • 准备1-2个完整的项目案例,从需求分析到最终设计,展示你的问题解决能力
  • 突出电池或相关产品的结构设计项目经验,尤其是使用PROE/CROE/CAD完成的3D建模和工程出图案例
  • 强调对五金、塑胶模具的了解程度,如有模具设计或跟模经验务必列出
  • 展示BOM编制、ECN处理等工程文件管理经验,体现规范化和流程化思维
  • 如果有创新设计或专利,单独列出以体现思路开拓和创新力
  • 提前熟悉电池系统结构(如电芯、模组、PACK)的基本设计要点,可找相关资料学习
  • 练习PROE或CROE的高级功能(如曲面设计、装配分析),提高设计效率

面试指南

  • 使用STAR法则(情境、任务、行动、结果)回答项目类问题,重点突出你的贡献和量化成果
  • 对于设计优化问题,从成本、性能、可制造性三个维度分析,体现系统思维
  • 对于趋势类问题,结合行业动态(如CTC、CTP技术)和自身学习经历,展示积极进取态度
  • 请介绍一个你主导的电池或类似产品结构设计项目,从需求到最终交付的过程
  • 在结构设计中如何考虑模具工艺性?举例说明你如何优化设计以降低成本或提高可制造性
  • 你对电池系统的安全结构有哪些了解?如何通过设计防止热失控或机械冲击?
  • 当遇到设计变更(ECN)时,你如何管理文件版本并确保团队成员同步?
  • 你如何看待新能源电池结构设计的未来趋势?有哪些新技术你感兴趣?

职位点评

71
综合评分

新能源电池结构设计,技术前沿有创新空间,薪资中等,现场办公。

从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。

更适合这类人
适合重视技术成长、希望在前沿领域积累经验的求职者,对生活平衡要求不高。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利70
成长发展80
工作生活60
使命价值75

薪资福利

70中等

薪资水平在行业中处于中等偏上,但未明确提及奖金和福利,补偿性有一定保障但吸引力不足。

薪资信号未披露(AI估算:10K-18K/月)

成长发展

80较高

岗位涉及前沿技术创新和研发,能接触电池系统结构和工艺,成长空间大,但JD未明确晋升通道。

技术前沿前沿/新兴技术
技术栈PROE、CROE、CAD、电池系统、结构设计
成长机会前沿技术创新及研发
业务类型profit_center

工作生活

60中等

工作地点在惠州或金华,生活成本较低,但未提及弹性工作或远程选项,工作模式为现场办公,WLB一般。

工作模式仅现场办公
办公地点科技园/产业园
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

75中等

新能源电池行业属于高速增长赛道,具有绿色能源社会价值,岗位参与创新可带来成就感。

行业发展高速增长赛道
社会影响正向社会影响力较高
创新程度积极采用新技术
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