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欣旺达
物流经理-EVB

物流经理-EVB

发布于 大约 14 小时前

中层管理(经理/总监)

南昌市
中级经验
全职员工
仅现场办公
学历未注明
供应链、采购与物流
Erp
Jit
Mes
Mps
Mrp
Srm
Wms
仓储管理
库存控制

AI 估算 · 12k–18k

南昌物流经理岗位,经验要求较高,行业薪资中等偏上,综合市场行情估算。

职位详情

关于这个职位

该职位负责落实总部主计划,协调基地生产资源,确保交付计划100%执行

同时需要编制周/日计划,提升产能利用率,推行JIT模式并处理呆料,以及管理仓库的定制定位和7S
适合有生产计划和物流管理经验的专业人士

最低要求

熟练ERP、MPS、MRP、MES、WMS、SRM等信息系统

精通生产计划编制、生产异常协调,有效提高产能利用率
实施过JIT模式,擅长库存控制、库存优化及丰富的呆料处理经验
熟悉仓储管理、看板拉动
熟悉采购过程管理
良好的沟通、协调能力及过程控制能力

工作职责

落实总部主计划,协调基地生产资源,确保交付计划100%执行

分解主计划,编制基地周计划/日计划,基地产能利用率95%以上
推行JIT模式,定期处理呆料
物料到厂后,质量异常的协调,确保生产计划顺利执行
确保仓库库存定制定位、7S、目视化管理

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 身处新能源电池行业(欣旺达),行业前景广阔,公司平台稳定
  • 岗位涉及全面的供应链管理,能系统性提升计划、物流、仓储等综合能力
  • 经理级岗位,有管理团队的机会,锻炼领导力
  • 需要协调多部门(采购、质量、生产),沟通复杂度高
  • 南昌地区相关人才竞争可能不如一线城市激烈,但岗位要求全面
  • 适合有生产计划、物流管理经验,希望进入新能源行业担任管理岗位的求职者

缺点 / 挑战

  • 生产计划压力大,需保证100%交付,可能面临高强度工作节奏

角色解读

  • 可向高级物流经理、供应链总监方向发展,负责更大范围的生产与物流管理
  • 有机会进入总部计划部门,参与更宏观的供应链策略制定
  • 积累新能源行业经验后,可跨行业担任供应链或运营管理岗位
  • 负责总部主计划的落地执行,协调基地生产资源,确保交付计划100%完成
  • 编制基地周/日生产计划,监控产能利用率,确保达到95%以上
  • 推行JIT模式,定期处理呆料,优化库存控制
  • 监督仓库7S管理和目视化,确保物料定制定位
  • 精通ERP、MPS、MRP、MES、WMS、SRM等信息系统,能够熟练操作
  • 具备生产计划编制和异常协调能力,能有效提升产能利用率
  • 有JIT实施经验,擅长库存控制和呆料处理
  • 熟悉仓储管理和看板拉动,具备良好的沟通与过程控制能力

申请策略

  • 在面试中展示对新能源行业供应链特点的理解,例如电池物料管理特殊性
  • 突出生产计划编制和异常协调的成功案例,如产能利用率提升数据
  • 强调JIT实施和库存优化的具体成果,如呆料处理比例
  • 列出熟悉的信息系统(ERP、MES等)及实际应用经验
  • 可提前熟悉欣旺达所用系统(如SAP或自研系统)的常见操作
  • 补充学习精益生产和JIT的进阶知识,准备库存管理案例

面试指南

  • 使用STAR法则:背景-任务-行动-结果,突出量化指标
  • 强调PDCA循环:计划-执行-检查-改进,展示系统思维
  • 请描述一次你通过优化生产计划提升产能利用率的经历
  • 如何处理物料到厂质量异常并确保生产计划不受影响?
  • 你实施JIT模式时遇到过哪些挑战?如何克服?
  • 如何看待库存控制与交付及时性之间的平衡?
  • 准备1-2个生产计划优化和库存控制的案例,数据要真实可查
  • 了解欣旺达的产品和物流模式,提前思考潜在问题

职位点评

69
综合评分

新能源行业物流经理岗位,成长性强,薪资中等,现场办公且需应对生产压力。

从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。

更适合这类人
适合追求职业能力和供应链管理技能发展的求职者,对工作生活平衡要求不高。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利70
成长发展80
工作生活50
使命价值75

薪资福利

70中等

该职位薪资处于市场中等水平,福利未在JD中明确,但欣旺达作为大型企业,通常提供标准福利。

薪资信号未披露(AI估算:12K-18K/月)

成长发展

80较高

岗位涉及多种信息系统和精益管理方法,能显著提升供应链专业能力,但JD未提及晋升或培训。

技术前沿主流现代技术
技术栈ERP、MPS、MRP、MES、WMS、SRM、JIT
业务类型profit_center

工作生活

50较低

工作地点为南昌工厂,需现场办公,JD未提及弹性工作或加班情况,按行业惯例可能需配合生产节奏。

工作模式仅现场办公
办公地点工厂/生产基地
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

75中等

欣旺达作为新能源电池企业,行业处于高速增长期,岗位助力绿色能源发展,社会意义较高。

行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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