
普通员工/个人贡献者
综合评分 68
新能源制造企业的资深 ERP 岗,业务链路完整、技能稀缺性好,技术栈偏成熟传统,工作模式与节奏需进一步确认。
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估,方便横向比较。
薪资怎么样
3.3万
与后端开发中位数基本持平
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 490 个在招
市场机会
选择面较广
深圳 · 后端开发 · 约 140 个在招
该岗位面向欣旺达能源科技板块,负责 Oracle EBS 系统的规划、实施与二次开发,覆盖生产计划、物料控制、库存管理等供应链核心流程
有 ORACLE EBS 10 年以上二次开发项目经验,精通 EBS 开发技术,包含 PL/SQL、FormBuilder
主导 ERP 系统规划与实施,优化能源科技生产计划、物料控制及库存管理流程
有 OAF 开发经验最佳
优点
缺点 / 挑战
JD 未披露薪资与福利信息,但岗位对资深 EBS 开发与多系统集成能力要求很高,稀缺技能通常对应较好的市场议价空间。
岗位主导 ERP 规划、二次开发与多系统集成,能接触到生产、采购、研发全链路业务,业务纵深积累明显;但技术栈以成熟的 Oracle EBS 为主,前沿性有限。
JD 未提及办公模式、弹性工时或加班情况,仅能判断为深圳的现场岗位,具体节奏需向 HR 确认。
岗位服务于新能源(电池/储能)制造业务的数字化建设,行业本身处于扩张期,但 JD 未直接表达使命或价值导向。
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