长城汽车
菲格科技-物流员48391
菲格科技-物流员48391
发布于 大约 8 小时前普通员工/个人贡献者
苏州市
无经验要求
全职员工
仅现场办公
高中/中专
采购
供应链
办公软件
库存管理
汽车行业
物流管理
质量检验
配送
AI 估算 · 5k–7k
物流员岗位在苏州地区薪资水平中等，结合汽车行业和上市公司背景，月薪约5000-7000元。
职位详情
关于这个职位
该职位属于长城汽车智能底盘BU，主要负责依据交付计划进行产品配送、物资到货管理、备料自互检、周转器具维护及参与盘点等工作，确保供应链顺畅和产品质量
适合熟悉汽车供应链、具备责任心且能适应现场作业的求职者
最低要求
高中及以上学历
熟悉汽车相关基本知识及常识，公司产品知识，供应链管理各项业务及流程
具备电脑办公软件使用能力
工作职责
依据交付计划对产品顺引或引取配送作业，填写并留存过程记录，确保任务及时完成
协助各类物资到货管理，进行拆包、装卸、准备工作，核对型号，确保供应及时准确
检验备料产品状态，实施自互检，执行标准作业文件，确保产品质量
确认过程变化点，沟通反馈异常信息，保证顾客满意度
执行月度保养计划，对周转车进行一级保养和点检，确保周转车正常运行
参与物资日盘点工作，保证账务精准率100%
接收使用部门反馈工位器具使用异常信息并确认，组织日常维护工作，保证周转器具状态良好
联系并组织维修变形、开焊工位器具，保证产品防护
参与生产过程成本控制及改善活动，降低成本消除浪费现象
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 大型上市公司平台稳定，福利待遇有保障
- 汽车行业供应链经验积累，职业发展路径清晰
- 工作内容明确，适合踏实肯干的求职者
- 工作强度较大，需适应现场作业和体力劳动
- 岗位晋升空间有限，需主动学习提升
- 工作地点可能较偏远，通勤需考虑
- 适合注重稳定、愿意在制造业现场工作、有责任心且能吃苦耐劳的求职者
缺点 / 挑战
暂无明显挑战项
角色解读
- 可向物流主管或供应链管理方向发展，积累汽车行业经验
- 通过内部培训提升技能，有机会晋升为班组长或物流调度
- 长期可转向采购、生产计划等供应链相关岗位
- 负责依据交付计划进行产品配送和引取，确保物资及时到位
- 协助物资到货管理，包括拆包、装卸、核对型号，保障供应准确
- 执行备料自互检和标准作业，参与盘点与器具维护，保证物流质量
- 熟悉汽车基础知识和供应链流程，具备物流操作经验
- 能使用办公软件进行记录和盘点，具备基本电脑操作能力
- 注重细节，有责任心，能适应现场作业和体力劳动
申请策略
- 关注长城汽车的企业文化，强调对汽车行业的兴趣
- 面试时展示对现场作业的适应能力和稳定性
- 突出物流或仓储相关工作经验，如配送、盘点、库存管理
- 强调对汽车行业和供应链流程的了解
- 展示办公软件技能和细致的工作态度
- 学习供应链管理基础知识，如ERP系统操作
- 考取叉车证等物流相关证书，增加竞争力
面试指南
- 用STAR法则描述具体场景、任务、行动和结果
- 强调流程规范、沟通协调和责任心
- 结合汽车行业特点，展示对供应链的理解
- 请描述一次你处理物流异常的经历
- 你如何确保配送的准确性和及时性？
- 对汽车行业物流有什么了解？
- 你如何应对高强度的工作节奏？
- 复习供应链和物流基础知识，了解汽车零部件
职位点评
52
综合评分
稳定大厂、薪资中等、现场作业，发展空间有限。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
更适合这类人
适合追求稳定、注重福利和现场工作的求职者，对工作地点和灵活性要求不高。
表现最好
薪资福利
相对薄弱
工作生活
薪资福利70
成长发展50
工作生活40
使命价值60
薪资福利
70中等
薪资水平中等，但上市公司提供稳定福利，补偿性动机满足程度一般。
薪资信号未披露（AI估算：5K-7K/月）
成长发展
50较低
岗位技能要求不高，成长空间有限，但可积累汽车行业经验。
技术前沿传统/成熟技术
技术栈供应链管理、办公软件
业务类型ambiguous
工作生活
40较低
现场办公，工作地点在张家港，可能较偏远，WLB一般。
工作模式仅现场办公
办公地点工厂/生产基地
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
60中等
汽车行业稳定，但岗位社会影响力有限，意义感一般。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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