莫仕
Sr. Product Design Engineer (Power Solution)
Sr. Product Design Engineer (Power Solution)
发布于 大约 15 小时前普通员工/个人贡献者
Taipei, Taipei
高级经验
全职员工
仅现场办公
本科
电子工程师
2D/3D绘图
Dv/Pv测试
Fmea
Odm
产品开发
英语沟通
项目管理
高功率连接器
AI 估算 · 25k–40k
资深产品设计工程师，跨国企业，高功率连接器领域，薪资具有竞争力。
职位详情
关于这个职位
作为高级产品设计工程师，您将主导高功率连接器的新产品开发，从概念设计到量产全程负责
您将与国际团队及台湾顶尖ODM客户紧密合作，解决复杂技术挑战，推动高功率市场增长
该职位提供端到端的技术主导权和跨职能协作机会
最低要求
工程或相关领域学士学位
年以上产品开发、工程、制造或质量相关经验
具备英语沟通能力（口语和书面）
精通2D/3D绘图工具
具备较强的领导力和人际交往能力，能跨团队施加影响
需要时能进行本地和国际差旅
工作职责
领导新产品开发项目，从概念、设计、验证到量产
与跨职能团队进行产品可行性评审
构建BOM、产品规格、图纸、组件规格和FMEA
执行工程样品制作并管理产品认证活动
领导新产品首次试产并导入制造
制定DV/PV测试计划并执行破坏性和失效分析
与客户、销售和营销合作定义高层面产品概念
在客户会议和讨论中提供技术支持
跟进ECR/ECN并维护最新的工程文档
支持莫仕的TQM、六西格玛、ISO、EHS和持续改进计划
执行管理层分配的其他工程职责
优先资格
高功率电子领域经验
熟悉AQP工具（FMEA、SPC等）
了解六西格玛和精益方法论
有直接面向客户的工程经验
有注塑、冲压、电镀工艺经验
有与台湾ODM电源客户合作经验
有IT/电信/数据中心应用背景
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 跨国巨头企业，平台大，技术积累深厚
- 高功率连接器是热门领域，发展前景好
- 能接触全球客户，提升国际视野
- 需要频繁出差，工作强度可能较大
- 对英语沟通能力要求高，需要适应跨文化协作
- 适合有3年以上产品开发经验，具备良好沟通和领导能力，希望在跨国平台深耕连接器技术的工程师
缺点 / 挑战
暂无明显挑战项
角色解读
- 可向技术专家或技术管理方向发展，积累高功率连接器领域经验，未来可成为产品线负责人或技术总监
- 主导高功率连接器的新产品开发，从概念设计到量产全流程负责
- 需要扎实的工程基础，精通2D/3D绘图工具，具备跨职能协作和领导能力
申请策略
- 了解莫仕和科氏工业的业务和文化，在面试中展现对创新和持续改进的热情
- 突出产品开发项目经验，特别是从概念到量产的全流程
- 强调2D/3D绘图技能和FMEA等质量工具的应用
- 展示跨职能协作和领导能力
- 如有高功率或ODM客户经验，务必突出
- 熟悉高功率电子和连接器行业标准
- 学习AQP工具（FMEA、SPC）和六西格玛方法论
- 提升英语口语和书面沟通能力
面试指南
- 使用STAR法则（情境、任务、行动、结果）来结构化回答行为问题
- 强调你的技术深度和跨职能协作能力
- 展示你对高功率连接器领域和行业趋势的理解
- 请描述一个你主导的新产品开发项目，你是如何管理从概念到量产的？
- 你如何与跨职能团队（如制造、质量、销售）协作？
- 请举例说明你如何使用FMEA识别和降低产品风险？
- 你如何处理客户的技术需求？
- 你如何应对项目中的挑战？
职位点评
72
综合评分
跨国巨头，高功率连接器领域，技术成长空间大，但出差可能影响WLB。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
更适合这类人
适合追求技术成长和职业发展，能接受一定出差强度的工程师。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利75
成长发展85
工作生活50
使命价值70
薪资福利
75中等
跨国巨头企业，薪资福利有竞争力，但具体薪资未披露。
薪资信号未披露（AI估算：25K-40K/月）
成长发展
85较高
高功率连接器领域技术前沿，能接触全球顶尖团队，成长空间大。
技术前沿主流现代技术
技术栈高功率连接器、FMEA、SPC、2D/3D绘图、DV/PV
业务类型ambiguous
工作生活
50较低
需要出差，工作强度可能较高，WLB一般。
工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
70中等
连接器是电子行业基础，对推动技术发展有贡献，但社会影响力一般。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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