
中层管理(经理/总监)
综合评分 65
大型能源航运平台、技术壁垒高、稳定性强,但需适应长期出差,WLB受限。
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估,方便横向比较。
薪资怎么样
2万
比船舶与海洋工程中位数高
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
64 个在招
市场机会
选择不多
上海 · 船舶与海洋工程 · 9 个在招
该职位主要负责船舶设备的技术管理、维护保养及修理计划的制定与监督执行,确保船舶安全正常运行
年龄要求:不超过40周岁
组织制定和修订技术规范、标准和有关规定制度,组织制定各类设备的操作规程、维护保养制度、维修工艺、检修规程,并督促贯彻执行和检查考核
具备2年以上航运企业机务主管工作经验者优先
优点
缺点 / 挑战
作为大型企业的技术管理岗,薪资福利具备市场竞争力,且职业稳定性极高,能较好满足补偿性动机。
岗位技术壁垒高,能积累深厚的航运机务管理经验,但JD中未明确提及具体的培训或晋升通道。
JD明确要求适应长期出差工作,且机务主管需跟踪船舶修理和燃料加装,工作节奏和地点灵活性受限。
航运业是国际贸易的基础设施,保障船舶安全运行具有一定的社会价值,但JD中未强调特定的社会使命。