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兼职 |星级咖啡师(社会人士)

兼职 |星级咖啡师(社会人士)

发布于 1 小时前

普通员工/个人贡献者

AI 估算 · 2.6–3.8万 · AI 参考估算
无经验要求
学历未注明
兼职员工仅现场办公餐饮服务
餐饮服务
倒班制
团队协作
客户服务
收银管理
门店运营
饮品制作

值不值得投

51综合评分

综合评分 51

知名外企兼职、培训完善、倒班制、服务导向型岗位

从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估,方便横向比较。

薪资怎么样

3.2万

比餐饮服务中位数高

发布情况

新岗位 · 今天发布

公司情况

这家公司招聘很活跃

约 7370 个在招 · 其中餐饮服务 约 7030 个

市场机会

选择面较广

深圳 · 餐饮服务 · 约 550 个在招

职位详情

关于这个职位

该职位为星巴克门店兼职咖啡师,主要职责包括制作高品质饮品与食品、提供优质服务、执行门店清洁及收银工作

适合在职社会人士,需接受倒班制并保证每周一定时长的出勤

最低要求

在职社会人士,符合当地非全日制兼职政策要求

每周不超过一定工时(按当地法律法规求)
兼职时间半年以上
良好的沟通及团队合作能力
接受倒班工作(门店一般营运时间为早7点到晚12点)

工作职责

制作和提供品质如一的饮品和食品

与顾客和工作伙伴保持良好的沟通,为所有顾客提供优质的服务
每天执行清洁工作,保持干净和舒适的门店环境和工作环境
负责收银工作、参与现金管理
遵循星巴克营运政策和流程

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 世界知名跨国企业,培训体系完善,工作环境相对舒适,有机会接触多元文化
  • 需要适应早晚倒班制度,节假日及周末工作强度较大,体力消耗较多
  • 适合在校大学生、在职人士利用业余时间赚取收入,或对咖啡行业感兴趣的服务型人才

缺点 / 挑战

暂无明显挑战项

角色解读

  • 可从兼职咖啡师转为全职伙伴,逐步晋升为值班主管、店长等管理岗位
  • 负责按照标准流程制作咖啡及其他饮品和食品,确保出品质量稳定
  • 具备良好的服务意识和沟通技巧,能够高效处理顾客需求及收银事务

申请策略

  • 关注星巴克官方招聘渠道,面试时展现积极热情的服务态度和对品牌的认同感
  • 突出过往服务行业经验、沟通能力及团队合作经历,强调稳定性(兼职时长承诺)
  • 了解基础咖啡知识,提升多任务处理能力和服务礼仪

面试指南

  • 使用STAR法则(情境、任务、行动、结果)回答行为面试题,重点展示服务意识、抗压能力和时间管理能力
  • 你为什么选择做兼职咖啡师?
  • 你如何平衡工作与兼职时间?
  • 遇到挑剔的顾客你会如何处理?
  • 你能接受早晚倒班吗?
  • 提前了解星巴克企业文化及核心价值观,准备一个体现良好服务意识的过往案例

职位点评

薪资福利65
成长发展50
工作生活40
使命价值60

薪资福利

65中等

作为兼职岗位,薪资按小时或天计算,虽单小时单价可能高于普通兼职,但总收入受限于工时,整体补偿性动机满足度中等。

薪资信号未披露(AI估算:2.6千–3.8万/月)

成长发展

50较低

星巴克提供完善的内部培训体系,对新人友好,但兼职岗位的晋升路径相对受限,发展性动机满足度中等。

技术前沿非技术岗(不适用)
业务类型profit_center

工作生活

40较低

需要接受早晚倒班(7:00-24:00),工作时间覆盖早晚高峰,对作息规律有一定挑战,WLB满足度较低。

工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况明确要求弹性/高强度

使命价值

60中等

星巴克强调'第三空间'理念和社区连接,具有一定的品牌使命感和社会影响力,但基层操作岗位的意义感动机体现有限。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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