Starbucks logo
星巴克
兼职 |星级咖啡师(社会人士)

兼职 |星级咖啡师(社会人士)

发布于 23 分钟前

普通员工/个人贡献者

AI 估算 · 2.6–3.5千 · AI 参考估算
无经验要求
学历未注明
兼职员工仅现场办公餐饮服务
餐饮服务
倒班制
团队协作
客户服务
收银操作
门店清洁
饮品制作

值不值得投

37综合评分

综合评分 37

知名连锁品牌兼职、侧重服务体验、需适应倒班作息

从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估,方便横向比较。

薪资怎么样

3.0千

与餐饮服务中位数基本持平

发布情况

新岗位 · 今天发布

公司情况

这家公司招聘很活跃

约 7660 个在招 · 其中餐饮服务 约 7310 个

市场机会

选择适中

扬州 · 餐饮服务 · 42 个在招

职位详情

关于这个职位

该职位为星巴克门店兼职咖啡师,主要面向在职社会人士

工作内容涵盖高品质饮品与食品制作、顾客服务、收银结算及门店清洁维护
需适应早晚倒班制(7:00-24:00),具备良好的沟通协作能力并承诺兼职时长半年以上

最低要求

在职社会人士,符合当地非全日制兼职政策要求

每周工时不超过当地法律法规规定上限
兼职时间承诺半年以上
具备良好的沟通及团队合作能力
接受倒班工作(门店一般营运时间为早7点到晚12点)

工作职责

制作和提供品质如一的饮品和食品

与顾客和工作伙伴保持良好的沟通,为所有顾客提供优质的服务
每天执行清洁工作,保持干净和舒适的门店环境和工作环境
负责收银工作、参与现金管理
遵循星巴克营运政策和流程

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 拥有完善的培训体系,适合积累服务行业经验
  • 品牌知名度高,简历加分
  • 工作时间覆盖早晚高峰,需适应倒班制,节假日可能无法休息
  • 寻求灵活兼职、希望进入知名外企体验标准化服务流程的社会人士

缺点 / 挑战

暂无明显挑战项

角色解读

  • 可从兼职转为全职,逐步晋升为值班主管、店长等管理岗位
  • 负责按照标准流程制作咖啡及简餐,确保出品质量稳定
  • 具备优秀的口头沟通能力,能妥善处理顾客咨询与投诉

申请策略

  • 关注星巴克中国招聘公众号,直接申请附近门店,面试时强调稳定性
  • 突出过往服务行业经验、团队协作案例及抗压能力
  • 提前了解基础咖啡知识或服务礼仪,提升亲和力

面试指南

  • 使用STAR法则回答情境题,强调服务意识、情绪管理及时间管理能力
  • 你为什么选择做兼职?如何平衡工作与兼职?
  • 遇到挑剔的顾客你会如何处理?
  • 你能接受早晚倒班吗?
  • 了解星巴克企业文化,准备一个体现团队合作或解决冲突的具体事例

职位点评

薪资福利45
成长发展50
工作生活30
使命价值60

薪资福利

45较低

兼职薪资通常按小时计酬,总额有限,主要作为补充收入,缺乏长期财务保障。

薪资信号未披露(AI估算:2.6–3.5千/月)

成长发展

50较低

能提供标准化的服务技能培训,但技能通用性较强,垂直深度有限。

技术前沿非技术岗(不适用)
业务类型profit_center

工作生活

30较低

需接受早晚倒班(7:00-24:00),作息不规律,对日常生活节奏有一定干扰。

工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况明确要求弹性/高强度

使命价值

60中等

星巴克强调“第三空间”理念,通过优质服务为顾客创造连接与舒适感,具有一定情感价值。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
Watch Jobs