星巴克
兼职 |星级咖啡师（社会人士）
兼职 |星级咖啡师（社会人士）
发布于 1 小时前普通员工/个人贡献者
兼职员工仅现场办公餐饮服务
餐饮服务
倒班工作
咖啡制作
团队协作
客户服务
收银管理
值不值得投
50综合评分
综合评分 50
知名连锁品牌兼职岗位，侧重服务体验，需适应倒班，稳定性较好。
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
4.0千
比餐饮服务中位数高
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 7370 个在招 · 其中餐饮服务 约 7030 个
市场机会
选择面较广
成都 · 餐饮服务 · 约 320 个在招
职位详情
关于这个职位
该职位为星巴克门店的兼职咖啡师，主要职责包括制作高品质饮品与食品、提供优质服务、保持门店清洁及收银管理
适合在职社会人士，需接受倒班制并保证每周一定时长的兼职工作
最低要求
在职社会人士，符合当地非全日制兼职政策要求
每周不超过一定工时（按当地法律法规求）
兼职时间半年以上
良好的沟通及团队合作能力
接受倒班工作（门店一般营运时间为早7点到晚12点）
工作职责
制作和提供品质如一的饮品和食品
与顾客和工作伙伴保持良好的沟通，为所有顾客提供优质的服务
每天执行清洁工作，保持干净和舒适的门店环境和工作环境
负责收银工作、参与现金管理
遵循星巴克营运政策和流程
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 品牌知名度高，培训体系完善，能积累一线服务行业经验
- 工作时间覆盖早晚，需适应倒班制度，体力消耗较大
- 适合寻求灵活兼职、喜欢与人打交道且能接受轮班制的在职人员或学生
缺点 / 挑战
暂无明显挑战项
角色解读
- 可从兼职咖啡师逐步成长为全职伙伴、值班主管或店长，积累零售管理经验
- 负责按照标准制作咖啡及其他饮品和食品，确保产品品质一致
- 具备良好的沟通能力和服务意识，能与顾客及同事有效协作
申请策略
- 关注门店排班需求，表达出对品牌的认同感和长期兼职的意愿
- 突出过往服务行业经验、团队合作能力及抗压能力
- 了解基本的咖啡文化或服务礼仪，提升沟通技巧
面试指南
- 使用STAR法则（情境、任务、行动、结果）来回答行为面试题，强调服务意识和解决问题的能力
- 你如何理解‘优质服务’？
- 你能接受早晚倒班吗？
- 请举例说明你如何处理顾客投诉
- 提前了解星巴克的企业文化和核心价值观，准备一些关于服务细节的案例
职位点评
薪资福利60
成长发展50
工作生活40
使命价值65
薪资福利
60中等
作为兼职岗位，薪资通常按小时或天数计算，整体收入有限，但平台稳定，福利合规。
薪资信号未披露（AI估算：3.0–4.5千/月）
成长发展
50较低
主要侧重基础操作技能，晋升路径清晰但起点较低，适合积累基层经验。
技术前沿非技术岗（不适用）
业务类型profit_center
工作生活
40较低
需要接受早晚倒班，工作时间较长且固定，对工作生活平衡有一定挑战。
工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况明确要求弹性/高强度
使命价值
65中等
星巴克注重社区连接和第三空间理念，能提供一定的职业成就感和社会互动价值。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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