星巴克
兼职 |星级咖啡师（社会人士）
兼职 |星级咖啡师（社会人士）
发布于 3 小时前普通员工/个人贡献者
兼职员工仅现场办公餐饮服务
餐饮服务
倒班工作
咖啡制作
团队协作
收银管理
顾客服务
值不值得投
61综合评分
综合评分 61
知名外企兼职、培训体系完善、倒班工作制
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
4.0千
比餐饮服务中位数高
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 6330 个在招 · 其中餐饮服务 约 6030 个
市场机会
选择面较广
北京 · 餐饮服务 · 约 650 个在招
职位详情
关于这个职位
该职位为星巴克门店兼职咖啡师，主要面向在职社会人士
工作内容涵盖高品质饮品与食品制作、顾客服务、收银结算及门店清洁维护
需适应早晚倒班制，具备良好的沟通协作能力并遵守营运流程
最低要求
在职社会人士，符合当地非全日制兼职政策要求
每周不超过一定工时（按当地法律法规求）
兼职时间半年以上
良好的沟通及团队合作能力
接受倒班工作（门店一般营运时间为早7点到晚12点）
工作职责
制作和提供品质如一的饮品和食品
与顾客和工作伙伴保持良好的沟通，为所有顾客提供优质的服务
每天执行清洁工作，保持干净和舒适的门店环境和工作环境
负责收银工作、参与现金管理
遵循星巴克营运政策和流程
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 拥有完善的培训体系和清晰的晋升通道
- 需要适应早晚倒班，工作时间覆盖周末及节假日
- 适合寻求灵活工作时间、喜欢与人打交道的大学生或在职人士
缺点 / 挑战
暂无明显挑战项
角色解读
- 可从兼职转为全职，逐步晋升为值班主管、店长等管理岗位
- 负责按照标准制作咖啡及简餐，确保产品品质一致
- 具备优秀的顾客服务意识，能妥善处理客诉与咨询
申请策略
- 关注星巴克官方招聘渠道，强调出勤稳定性
- 突出过往服务行业经验、沟通能力及抗压能力
- 了解基础咖啡知识或服务礼仪可加分
面试指南
- 使用STAR法则（情境、任务、行动、结果）描述过往处理客户问题的经历
- 你为什么选择做兼职？
- 你如何应对高峰期的工作压力？
- 如果顾客对饮品不满意，你会怎么处理？
- 提前了解星巴克企业文化，准备展现积极热情的服务态度
职位点评
薪资福利60
成长发展70
工作生活50
使命价值65
薪资福利
60中等
作为知名跨国企业，薪资符合市场水准，福利体系规范，但兼职性质限制了总收入上限。
薪资信号未披露（AI估算：2.8–4.5千/月）
成长发展
70中等
星巴克以完善的内部培训和晋升机制著称，即使是兼职也有明确的职业发展路径。
技术前沿非技术岗（不适用）
业务类型profit_center
工作生活
50较低
兼职形式提供了时间灵活性，但倒班制可能影响规律作息，WLB取决于个人排班协商。
工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况明确要求弹性/高强度
使命价值
65中等
星巴克强调'第三空间'理念，注重社区连接和人文关怀，具有一定的社会价值感。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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