乐高
D2C Accounting Specialist
D2C Accounting Specialist
发布于 3 小时前普通员工/个人贡献者
全职员工混合式弹性办公财务与会计
财务与会计
Power Bi
Sap
Vba
对账
应收账款
电商财务
财务控制
零售财务
值不值得投
79综合评分
综合评分 79
知名外企核心财务岗，福利完善且支持混合办公，业务处于数字化转型期，成长空间良好。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
3.3万
比财务与会计中位数低
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
33 个在招
市场机会
选择面较广
上海 · 财务与会计 · 约 410 个在招
职位详情
关于这个职位
负责乐高中国D2C（直接面向消费者）业务的应收账款管理，涵盖电商和零售渠道
处理SAP系统操作、对账、财务控制及异常管理，并支持新渠道（如抖音）的AR解决方案上线与稳定运行
最低要求
年以上整体专业工作经验，其中包括5年以上电商/零售应收账款相关经验，最好是在电商、零售或其他面向消费者的企业中
扎实的应收账款经验，具有电商、零售或其他面向消费者业务的背景
具备中国电商平台的相关经验
具备强烈的流程改进思维
具备较强的差异分析能力
具备较强的解决问题能力
能够适应变化
具备真正的主人翁精神和责任感
工作职责
管理中国D2C在电商和零售渠道的应收账款
支持为新渠道建立AR解决方案和SAP处理
对账平台结算，并通过根本原因分析、专业判断和有效解决来处理异常
将业务需求转化为有效的财务和AR解决方案
支持抖音B2C的上线和稳定运行
随着业务规模的扩大，加强AR财务控制
建立在中国D2C财务、SAP以及特定平台和零售AR方面的深厚专业知识，成为复杂D2C主题的值得信赖的主题专家（SME）
优先资格
具备合规监管经验
具备业务报告经验
具备较强的批判性思维能力
具备数据分析、自动化和流程数字化工具的经验，如 Power BI、Power Automate、VBA、Python 或类似工具
会计与财务专业学士学位优先
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 加入知名跨国企业，平台大且福利完善（如家庭关怀假、补充保险、员工折扣等）
- 接触核心D2C业务和新渠道（如抖音）上线，能积累丰富的电商财务和数字化转型经验
- 新渠道上线初期可能面临较大的工作量和不确定性
- 适合在电商或零售财务领域有丰富经验，追求稳定平台且希望在财务数字化和业务流程优化方面有所发展的专业人士
缺点 / 挑战
- 需要处理多渠道、多平台的复杂对账和异常管理，对细节和抗压能力要求较高
角色解读
- 从应收账款专家成长为D2C财务领域的主题专家（SME）
- 未来可向财务经理、财务控制总监或业务财务合作伙伴（BP）方向发展
- 负责乐高中国D2C（直接面向消费者）业务的应收账款管理，涵盖电商和零售渠道
- 处理SAP系统操作、对账、财务控制及异常管理，并支持新渠道（如抖音）的AR解决方案上线与稳定运行
- 需要具备扎实的应收账款和电商/零售财务经验，熟练使用SAP系统
- 同时需要较强的数据分析、差异分析和解决问题的能力，以及适应变化和流程改进的思维
申请策略
- 在面试中展现出对乐高品牌文化的认同，以及作为“主题专家”解决复杂财务问题的主人翁意识
- 突出在电商或零售行业管理应收账款的经验，特别是处理多平台对账和异常解决的实际案例
- 强调使用SAP系统以及Power BI、Python等工具进行数据分析和流程自动化的经验
- 可以提前了解抖音等新兴电商平台的财务结算规则和系统对接逻辑
- 提升数据分析工具的实操能力，如Power Automate或Python在财务对账中的应用
面试指南
- 采用STAR法则（情境、任务、行动、结果）来回答行为面试题
- 在回答技术或流程问题时，先阐述业务背景和目标，再详细说明你的分析过程、采取的具体行动以及最终带来的业务价值（如效率提升、风险降低）
- 请分享一个你处理复杂电商平台对账异常并成功解决根本原因的经历
- 在支持新渠道（如抖音）上线时，你是如何设计AR解决方案并确保财务控制的？
- 你如何使用数据分析工具（如Power BI或Python）来改进财务流程或提高效率？
- 面对业务快速扩张，你如何加强应收账款的财务控制？
- 深入了解乐高D2C业务模式及中国主要电商平台（如天猫、京东、抖音）的财务结算逻辑
- 复习SAP应收账款模块的核心操作及财务控制最佳实践
职位点评
薪资福利80
成长发展85
工作生活75
使命价值70
薪资福利
80较高
乐高作为知名跨国企业，提供具有竞争力的薪资及完善的福利体系（如家庭关怀假、补充保险、员工折扣等），整体薪酬福利处于市场较好水平。
薪资信号未披露（AI估算：2.5千–4万/月）
福利待遇Family Care Leave、Insurances、Wellbeing、Colleague Discount、Bonus
成长发展
85较高
岗位涉及新渠道上线和财务数字化转型，能接触到前沿的电商财务解决方案和自动化工具，且明确提到有成长空间。
技术前沿主流现代技术
技术栈SAP、Power BI、Power Automate、VBA、Python
成长机会room to grow、build deep expertise、trusted SME
业务类型ambiguous
工作生活
75中等
明确提供混合办公政策（每周平均3天在办公室），且外企通常注重员工福祉，但财务岗在月末/年末或新渠道上线期可能面临一定的工作压力。
工作模式混合式弹性办公 (平均每周3天在办公室)
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
工作生活平衡hybrid work policy、Wellbeing、feel well and thrive
使命价值
70中等
乐高致力于儿童权利和福祉，具有强烈的社会责任感和使命感，但财务岗位本身的社会影响力相对间接。
行业发展稳定成熟行业
社会影响正向社会影响力较高
使命信号Children are our role models、committed to Children’s Rights and Child Wellbeing、diverse, dynamic and inclusive culture of play
创新程度积极采用新技术
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