
基层主管/组长
综合评分 69
大平台区域销售管理岗,成长路径清晰,强调执行与团队管理,工作生活平衡信息不明。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。
薪资怎么样
12K
与销售与零售中位数基本持平
发布情况
正常在招 · 4 天前发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 590 个在招 · 其中销售与零售 约 170 个
市场机会
选择面较广
徐州 · 销售与零售 · 90 个在招
此岗位是伊利婴幼儿营养品苏皖营销总部在江苏省徐州市招聘的储备城市客户经理
学历要求:大专及以上
销售目标达成:根据公司整体生意经营节奏,全面负责所辖城市区销售任务目标达成,统筹各品类产品均衡布局与良性发展,提升城市区整体销售规模及市场占有率
优点
缺点 / 挑战
作为快消行业区域销售管理岗,薪资结构通常包含底薪加提成/奖金,市场水准下具有一定竞争力,但具体水平需与HR确认。
职位提供了从销售执行转向团队管理的清晰路径,职责覆盖销售、营销、团队建设全链条,有利于综合能力的系统性提升。
JD未明确说明办公模式、工作时间等信息,无法判断工作与生活的平衡状况。岗位性质可能涉及频繁出差或终端走访。
婴幼儿营养品关乎下一代健康,具有明确的社会价值。在大型企业平台上推动区域市场增长,能带来一定的成就感和使命感。