富邑葡萄酒
FP&A Manager, China
FP&A Manager, China
发布于 大约 2 小时前中层管理(经理/总监)
全职员工仅现场办公财务分析
财务分析
Fp&A
Hfm
Power Bi
业务伙伴
商业分析
财务报告
财务规划
财务预测
Pbcs
值不值得投
79综合评分
综合评分 79
跨国企业财务分析经理，发展前景好，福利优厚，但工作强度可能较大。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
50K
比财务分析中位数高
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
19 个在招
市场机会
选择适中
上海 · 财务分析 · 43 个在招
职位详情
关于这个职位
作为富邑葡萄酒中国区的FP&A经理，你将负责领导中国业务的财务规划、预测、报告和绩效管理流程，为财务总监和区域领导团队提供高质量的财务洞察和分析，支持业务决策和绩效优化
你将作为业务伙伴，与跨职能团队紧密合作，推动财务目标的达成
最低要求
财务/会计学士学位或以上，CPA优先
年以上FP&A、商业财务或相关岗位经验
有大型、复杂或跨国公司工作经验者优先
较强的财务建模、预测和分析能力
较强的规划、组织和优先级排序能力
具备与利益相关者合作并施加影响的能力
较强的沟通能力，能将数据转化为洞察
有系统经验（如Hyperion、PBCS、Power BI）者优先
流利的英语能力
工作职责
管理报告与洞察**
为中国领导层提供高质量月度报告，提供清晰、以决策为导向的洞察
与大中华区财务总监和区域财务总监合作，开发财务洞察和建议，支持业务决策
支持集团报告输入，包括半年和全年流程
将复杂的财务数据简化为清晰且有说服力的叙述
业务伙伴**
作为大中华区财务总监的主要业务伙伴，支持实现商业和财务目标
提供关于绩效驱动因素、定价、投资决策和盈利能力的洞察
塑造区域绩效的财务叙述，包括风险和机会
IBP与跨职能规划**
领导区域财务输入长期战略计划（如五年计划），确保与集团假设一致
支持区域内的综合业务规划（IBP）流程
确保需求、供应和财务计划之间的财务一致性
与跨职能团队合作，及早识别风险和机会
集团对齐与合并**
确保集团范围内最佳实践FP&A流程、时间表和治理的实施
为集团合并和报告周期提供准确、及时的输入
与集团FP&A合作，确保假设和输出的一致性
流程改进与系统**
与TBS和集团财务合作，确保财务系统和报告输出的准确性、完整性和持续改进
识别提高效率、自动化和数据质量的机会
使用系统（如PBCS、HFM、Power BI）提高报告能力和自助分析
领导力与能力**
培养问责、好奇心和持续改进的文化
建立财务分析、业务伙伴和讲故事的能力
在财务和更广泛业务中发挥协作的榜样作用
优先资格
CPA 优先
有大型、复杂或跨国公司工作经验者优先
有系统经验（如 Hyperion、PBCS、Power BI）者优先
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 全球领先的葡萄酒公司，平台大，业务复杂，能积累丰富的财务分析和管理经验
- 与高层管理者和业务部门紧密合作，能快速提升业务洞察力和影响力
- 提供有竞争力的薪酬福利，包括20天年假、医疗保险、季度葡萄酒津贴等
- 公司注重员工成长，提供全球职业发展机会和结构化培训项目
- 工作强度较大，需要同时处理多个项目和报告周期，对时间管理和优先级排序要求高
- 财务分析岗位需要持续学习，跟上行业和财务技术的最新发展
缺点 / 挑战
- 需要与全球团队协作，可能面临时差和文化差异的挑战
- 适合有6年以上财务分析经验，具备出色业务伙伴能力，希望在跨国企业平台发展，并愿意接受挑战的专业人士
角色解读
- 可以晋升为高级财务经理、财务总监，负责更广泛的区域或全球业务
- 可以转向更广泛的商业管理岗位，如业务部门负责人或总经理
- 在大型跨国公司中，有机会参与全球项目，拓展国际视野和经验
- 负责中国业务的财务规划、预测、报告和绩效管理，为管理层提供决策支持
- 作为业务伙伴，与销售、市场、供应链等部门合作，分析绩效驱动因素和投资决策
- 主导长期战略计划（如5年计划）的财务输入，并支持综合业务规划（IBP）流程
- 推动财务系统和流程的持续改进，提高自动化水平和数据质量
- 扎实的财务建模、预测和分析能力，能够将复杂数据转化为清晰的商业洞察
- 出色的沟通和影响力，能够与高层管理者和跨职能团队有效合作
- 熟练使用Hyperion、PBCS、Power BI等财务系统和分析工具
- 流利的英语沟通能力，能够在跨国环境中工作
申请策略
- 在申请中强调你对公司使命'大胆培育'的认同，以及对葡萄酒行业的热情
- 准备好分享你如何通过财务分析影响业务决策的具体案例，展示你的价值
- 突出FP&A相关经验，特别是财务建模、预测和绩效管理的具体案例
- 强调与业务部门合作、影响决策的成功案例，展示业务伙伴能力
- 列出熟练使用的财务系统（如Hyperion、PBCS、Power BI），并说明如何利用这些工具提升效率
- 强调英语能力，特别是商务沟通和报告撰写能力
- 可以提前熟悉PBCS、HFM等财务系统，了解其功能和最佳实践
- 提升Power BI数据可视化和自助分析能力，以支持更高效的报告
面试指南
- 使用STAR法则（情境、任务、行动、结果）来组织你的回答，突出你的个人贡献和量化结果
- 强调你的业务伙伴能力，展示你如何理解业务需求并转化为财务分析
- 准备一些关于流程改进或系统优化的例子，展示你的主动性和创新能力
- 请分享一个你通过财务分析影响业务决策的案例
- 你如何管理多个报告周期和优先级？请举例说明
- 你如何与业务部门建立良好的合作关系？
- 你如何确保财务数据的准确性和及时性？
- 你如何利用Power BI或类似工具改进财务报告？
职位点评
薪资福利80
成长发展85
工作生活70
使命价值75
薪资福利
80较高
该职位提供有竞争力的薪酬和福利，包括20天年假、医疗保险、季度葡萄酒津贴等，对补偿性动机有较好的满足。
薪资信号未披露（AI估算：40K-60K/月）
福利待遇20 days annual leave、medical insurance、quarterly wine allowance、TWEforME Day
成长发展
85较高
该职位提供全球职业发展机会和结构化培训项目，强调持续学习和能力建设，对发展性动机有很好的满足。
技术前沿主流现代技术
技术栈PBCS、HFM、Power BI
成长机会global career opportunities、structured programs、career development
业务类型ambiguous
工作生活
70中等
职位位于上海，提供一定的灵活性，但未明确远程工作政策，工作强度可能较大，对生活化动机的满足程度一般。
工作模式未明确
办公地点市区核心地段
加班情况未提及（无法判断）
工作生活平衡flexibility
使命价值
75中等
公司使命是'大胆培育'，强调为社区创造价值，行业前景稳定，对意义感动机有较好的满足。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
使命信号Boldly Cultivating、enriched & joyful communities
创新程度稳健跟随主流
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