拜耳
Squad Agronomist
Squad Agronomist
发布于 大约 19 小时前普通员工/个人贡献者
AI 估算 · 8k–15k · AI 参考估算
ChinaChina
中级经验
本科
全职员工仅现场办公农业技术
农业技术
作物保护
农业技术
团队协作
市场营销
数字农业
数据分析
沟通能力
试验设计
值不值得投
71综合评分
综合评分 71
农业技术岗位，强调试验设计和本地化解决方案，成长性好但WLB一般。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
参考估算薪资
根据职位描述推断，供对比参考
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
67 个在招
市场机会
选择适中
农业技术 · 12 个在招
职位详情
关于这个职位
作为拜耳的Squad Agronomist，你将负责设计并实施农业试验，如探索试验（URT）和产品价值试验（VPT），以验证产品效果和价值
你需要提供本地化解决方案，编写技术文件，支持产品上市和营销活动，并收集市场反馈参与战略规划
该职位涉及农业技术试验、数据分析和团队协作，旨在推动产品创新和市场拓展
最低要求
教育和工作经验：研究生学历 +2年工作经验或本科生+5年工作经验，熟悉常见经济作物植保相关知识
了解当地气象物候和不同品种的产品
了解当地农民的种植习惯和需求
了解产品开发过程，产品的性能及品种的敏感性
具有试验方案的设计能力，承担试验和数据生成，处理数据和试验总结能力
具有良好的交流沟通能力和市场敏锐性
本人不怕吃苦，勇于承担责任，团队协助精神
工作职责
根据产品线、本省市场的战略和及作物靶标的情况，设计适合本省的探索试验（URT）和产品价值试验（VPT）计划
参与方案设计，承担试验的实施和数据生成，进行试验总结，传递适合本地化的产品的技术定位和价值定位
提供适合本省的定制化解决方案，确定并验证方案，最终确定并验证方案价值
承担技术传承文件的编写和设计，通过试验展示产品价值，准备标准示范田并培训相关者
承担本省的商业试验和“我向往的田野”试验方案，并跟踪整个落实流程并进行反馈分析
支持省级产品上市活动以及相关营销活动、培训和政府项目的活动
负责数字农业的数据生成
从市场收集需求并确认新的增长机会
参与确定本省营销计划及短期和长期战略
处理产品的产品效果投诉及药害的投诉
省技术骨干人员进行技术咨询，400热线和在线技术支持
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 深入农业一线，实践经验丰富
- 直接推动产品创新和市场拓展
- 在农业技术领域有广阔的发展前景
- 市场竞争激烈，需要持续学习新技术
- 适合对农业技术有热情、不怕吃苦、具备沟通能力和市场洞察力的求职者
缺点 / 挑战
- 需要频繁出差和田间工作，体力要求较高
- 处理投诉和投诉可能带来压力
角色解读
- 从农艺师晋升为高级农艺师或技术专家
- 转向产品管理或市场营销角色
- 在农业技术领域积累经验后，可能担任区域技术经理
- 设计和实施农业试验，验证产品效果和价值
- 提供本地化解决方案，编写技术文件并培训相关人员
- 收集市场反馈，参与营销计划和战略制定
- 处理产品投诉和技术支持
- 扎实的农业植保知识和作物保护经验
- 试验方案设计、数据生成和分析能力
- 良好的沟通能力和市场敏锐性
- 熟悉当地农业环境和农民需求
申请策略
- 了解拜耳公司的农业产品和市场策略
- 准备具体案例展示你的试验设计和问题解决能力
- 突出农业相关教育背景和工作经验
- 强调试验设计和数据分析项目经历
- 展示沟通能力和团队协作精神
- 提及对当地农业市场的了解
- 学习数字农业和数据分析工具
- 提升市场营销和战略规划知识
面试指南
- 使用STAR方法（情境、任务、行动、结果）来组织回答
- 结合具体数据和经验展示能力
- 强调与职位要求的匹配度
- 请描述你过去设计的一个农业试验案例
- 如何针对本地市场定制产品解决方案？
- 你如何处理产品效果投诉？
- 谈谈你对数字农业的理解
- 为什么选择在拜耳工作？
职位点评
薪资福利70
成长发展80
工作生活60
使命价值75
薪资福利
70中等
该职位提供市场水准的薪资，但具体福利未在JD中明确。
薪资信号面议 (8K-15K/月)
成长发展
80较高
职位涉及试验设计、数据分析和市场策略，有助于技能全面发展。
技术前沿主流现代技术
技术栈数字农业、试验设计、数据分析
业务类型ambiguous
工作生活
60中等
农业职位可能需要经常出差和田间工作，办公模式未明确。
工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
75中等
农业技术对粮食安全有积极影响，行业稳定增长。
行业发展稳定成熟行业
社会影响正向社会影响力较高
创新程度积极采用新技术
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