
中层管理(经理/总监)
综合评分 65
头部连锁食安管控岗,体系资源丰富且社会价值高,但工作强度大、出差频繁,适合追求专业纵深发展的实干型人才。
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估,方便横向比较。
薪资怎么样
1.2万
比质量管理中位数低
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
34 个在招
市场机会
选择不多
郑州 · 质量管理 · 4 个在招
该职位主要负责搭建并完善区域门店食品安全风险管理体系,通过常态化排查调研、监督辅导与考核机制,系统性降低区域食安风险
具备优秀的发现问题及解决问题的能力,具备系统完善的结构化逻辑思维能力,具备一定的策划设计及统筹组织能力,思维严密、严谨认真
负责协同建立健全区域门店食品安全风险管理体系,对不同质量安全风险等级门店开展差异化的治理,持续降低区域食品安全风险水平
本科及以上学历,食品科学与工程、食品加工与安全等食品类相关专业优先
优点
缺点 / 挑战
暂无明显挑战项
郑州地区中等偏上水平,但JD未明确奖金结构与福利细节,整体薪酬竞争力处于市场中位,稳定性尚可。
头部连锁企业平台广阔,能接触成熟的规模化食安管理体系与数字化品控实践,专业纵深发展空间明确。
JD明确要求“承受高强度工作节奏”及“适应全国/海外门店走访”,出差频繁且工作负荷较重,WLB一般。
聚焦大众餐饮食品安全,直接关乎亿万消费者健康与品牌声誉,社会价值显著,符合民生底线守护的行业使命。
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