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建筑规划岗（安徽公司）(J29032)
建筑规划岗（安徽公司）(J29032)
发布于 大约 11 小时前普通员工/个人贡献者
全职员工仅现场办公建筑设计
建筑设计
Autocad
建筑规划
建筑规范
建筑设计
成本控制
效果图设计
施工图设计
沟通协调
项目管理
值不值得投
62综合评分
综合评分 62
大型房企建筑规划岗，专业性强，薪资潜力不错，但工作灵活性和WLB信息不足。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
19K
比建筑设计中位数高
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
49 个在招
职位详情
关于这个职位
作为建筑规划师，你将负责项目前期调研、规划定位和报规报建工作，指导设计院出图并把控质量，组织施工图设计并控制进度，协调项目各方以确保符合运营计划，同时参与招议标和合同谈判，并跟踪国内外建筑规划趋势
最低要求
（1）大学本科及以上学历，建筑学、规划设计等相关专业
（2）具备5年以上同岗位工作经验、熟悉建筑规范及要求
（3）具备较强的沟通协调能力，工作有条理，责任心强，有良好的职业道德和素养
项目管理能力出色，具有创新思维和审美敏感度、分析研究能力
工作职责
（1）负责组织项目前期调研，参与工程项目的规划定位，协助完成工程项目总体规划，协助项目的报规报建工作
（2）指导设计院绘制建筑设计图和效果图，把控出图质量
（3）组织完成项目建筑施工图设计，控制施工图设计质量与进度
（4）协助规划项目方案，进行项目协调和指导，明确有关具体工程项目的信息指标，确保项目符合运营计划节点要求
（5）参与项目的招、议标以及合同谈判等工作
配合成本部门，完成项目设计成本控制工作
（6）协助完成公司图纸会审交底，协助处理施工图设计变更
协助处理在施工过程中与原设计不符的各种技术问题
（7）研究、了解和跟踪国内外同类建筑在规划、设计方面的发展趋势，定期提供研究成果报告
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 大型上市房地产企业平台，资源丰富
- 涉及项目全周期，技能积累全面
- 建筑规划领域专业性强，职业路径清晰
- 行业受政策和市场波动影响
- 适合建筑学背景、喜欢项目协调和设计把控、追求稳定职业发展的求职者
缺点 / 挑战
- 工作可能涉及多部门协调，沟通压力大
- 项目进度要求高，需应对节点压力
角色解读
- 可晋升为高级建筑规划师或设计总监
- 转向项目管理或设计管理岗位
- 在房地产公司或设计院积累经验后，可独立负责大型项目
- 负责项目前期调研与规划定位，协助完成总体规划和报规报建
- 指导设计院绘制建筑设计图和效果图，确保出图质量
- 组织施工图设计，控制设计质量与进度，协调项目各方
- 参与招议标和合同谈判，配合成本控制
- 建筑学或规划设计相关专业本科及以上学历
- 年以上建筑规划同岗位工作经验，熟悉建筑规范
- 出色的沟通协调能力、项目管理能力和创新思维
- 责任心强，职业道德良好，具有审美敏感度和分析研究能力
申请策略
- 深入研究保利地产在合肥的项目和企业文化
- 准备面试时，重点准备项目协调和问题解决案例
- 突出5年以上建筑规划项目经验，特别是参与大型项目的案例
- 展示沟通协调和项目管理能力，如跨部门合作经历
- 列出熟悉的设计软件和建筑规范知识
- 附上相关作品集或项目报告
- 学习最新的建筑设计软件和BIM技术
- 考取相关职业资格证书，如注册建筑师
面试指南
- 使用STAR法则描述项目经历，突出你的角色和成果
- 强调沟通协调的具体措施和结果
- 结合实例说明问题解决能力和创新思维
- 请描述一个你负责的建筑规划项目，从前期调研到施工图设计的全过程
- 你如何协调设计院和施工方，确保出图质量和进度？
- 在项目报规报建过程中遇到过什么挑战？如何解决？
- 你如何跟踪国内外建筑规划趋势并应用到工作中？
- 你的项目管理方法是什么？如何确保项目符合运营节点？
职位点评
薪资福利70
成长发展65
工作生活50
使命价值55
薪资福利
70中等
薪资信号未披露，但作为大型上市房地产企业，可能提供有竞争力的薪酬福利。
薪资信号未披露（AI估算：12K-25K/月）
成长发展
65中等
技术方面使用传统建筑规划技能，未提及前沿技术；JD未明确晋升或培训信号。
技术前沿传统/成熟技术
技术栈建筑规划、建筑设计、施工图设计
业务类型ambiguous
工作生活
50较低
JD未提及工作模式或WLB信号，作为建筑规划岗，可能需现场办公，工作强度未知。
工作模式未明确
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
55较低
房地产建筑行业属于稳定成熟领域，社会影响力中性，未提及使命或创新信号。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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